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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und Lieferanten im internationalen Handel und koordiniere die Logistik.
- Arbeitgeber: Dynamisches Handelsunternehmen mit internationalem Fokus seit 1959.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Bezahlung und flache Hierarchien.
- Andere Informationen: Langfristige Karrierechancen in einem expandierenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte den internationalen Handel aktiv mit und arbeite in einem vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Außenhandel und Erfahrung im Customer Service.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die INTER-PAPIER Handelsgesellschaft m.b.H. in Pinneberg ist ein mittelständisches, seit 1959 agierendes Handelshaus. Wir sind spezialisiert auf den Handel mit Papieren für die weiterverarbeitende Verpackungsindustrie und exportieren und importieren diese Papiere weltweit. Unser Geschäft wächst dynamisch mit eigenen Verkaufsniederlassungen in Nord- und Südamerika.
Wir brauchen Verstärkung und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Außenhandelskaufmann (m/w) für unser Customer Service Team.
Ihre Aufgaben:
- Sie betreuen als Sachbearbeiter einen eigenen Kunden- und Lieferantenkreis im operativen Tagesgeschäft und sind verantwortlich für die vollumfängliche Abwicklung der Aufträge.
- Für dieses tägliche Geschäft nutzen Sie Ihre Erfahrungen aus der Export- und Importabwicklung.
- Sie kommunizieren in Englisch mit unseren Verkäufern, internationalen Kunden, Lieferanten, Reedereien und Spediteuren.
- Sie koordinieren die Logistikkette von der Bestellung des Papieres beim Lieferanten bis zur Auslieferung an den Kunden in Übersee.
- Hierfür erstellen Sie alle notwendigen Dokumente, damit der Kunde die Ware reibungslos empfängt.
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Außenhandelskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sehr wichtig sind uns mehrjährige, praxiserprobte Berufserfahrungen in den Bereichen Customer Service, Auftragsabwicklung, Akkreditive und Logistik.
- Sie sind eine engagierte und tatkräftige Persönlichkeit mit „Hands-on“ Mentalität, die Aufgaben mit großer Zuverlässigkeit abwickelt, mit internen Bereichen und externen Partnern kooperativ zusammenarbeitet und auch in Stresssituationen immer einen kühlen Kopf behält.
- Wir stellen die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden in den Fokus und setzen hohe Standards für unseren Service.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse und die Beherrschung der gängigen Office-Anwendungen setzen wir voraus.
Wir bieten:
- Einen sicheren, modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem expandierenden und international tätigen Unternehmen.
- Flache Hierarchien sowie Kollegen und Geschäftspartner aus unterschiedlichen Kulturkreisen.
- Leistungsgerechte und attraktive Bezahlung.
Wenn Sie mit uns zusammen erfolgreich sein wollen und eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmensumfeld suchen, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Bewerberportal.
Aussenhandelskaufmann m/w Arbeitgeber: Inter-Papier
Kontaktperson:
Inter-Papier HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aussenhandelskaufmann m/w
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches Bewerberportal, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen. So bist du schneller im Rennen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Außenhandel und bringe diese Insights in Gespräche ein. Das zeigt, dass du engagiert und interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aussenhandelskaufmann m/w
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, dass du die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung aufgreifst. Das zeigt uns, dass du die Position verstanden hast und dich wirklich dafür interessierst.
Bewirb dich über unser Portal!: Nutze unser Bewerberportal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inter-Papier vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die INTER-PAPIER Handelsgesellschaft m.b.H. zu erfahren. Schau dir ihre Geschichte, ihre Produkte und ihren internationalen Markt an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Customer Service, der Auftragsabwicklung und der Logistik verdeutlichen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Englischkenntnisse auffrischen
Da die Kommunikation in Englisch ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du deine Sprachkenntnisse vor dem Interview auffrischen. Übe Fachvokabular, das mit Import und Export zu tun hat, und sei bereit, auf Englisch über deine Erfahrungen zu sprechen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, wie z.B. 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' oder 'Welche Werte sind dem Unternehmen besonders wichtig?'. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.