Interactive Pioneers sucht Projektmanager digital (m/w/d) in Aachen
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Interactive Pioneers sucht Projektmanager digital (m/w/d) in Aachen

Interactive Pioneers sucht Projektmanager digital (m/w/d) in Aachen

Aachen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Agile Projektleitung und Kundenberatung in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Interactive Pioneers ist ein innovatives Unternehmen, das digitale Lösungen entwickelt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Homeoffice und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem motivierten Team ohne Langeweile.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareprojekten oder Marketing ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Andere Informationen: Werkstudenten sind willkommen; wir freuen uns auf Quereinsteiger!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Interactive Pioneers sucht Projektmanager digital (m/w/d) in Aachen Datum Robertina Matic Als gutem Projektmanager (m/w/d) müssen wir Dir nicht erzählen, worum es bei dem Job geht. Auch wer wir sind, findest Du leicht heraus. Was man aber über diese Stelle bei Interactive Pioneers sagen kann: Du musst keine langweiligen Produkte verkaufen oder dröge IT-Projekte leiten. Dein Job als Projektmanager (m/w/d) digital Bei uns darfst Du an vorderster Front agil arbeiten und mit einem großartigen Team tolle Kunden zu Partnern machen. Dein Job ist es, dem Team den Rücken freizuhalten und die Kunden mit richtiger Beratung zu begeistern. Dein Profil Du kennst dich mit Softwareprojekten und/oder Marketing aus. Wichtig ist uns, dass Du in Bewegung bleiben willst, Anspruch Dein Freund und Langeweile Dein Feind ist. Denn auch wir erfinden uns ständig neu, verbessern uns kontinuierlich und wenn Du uns mit deiner Erfahrung unterstützen kannst, freuen wir uns schon heute auf Dich als neuen interaktiven Pionier. Dein Werdegang Berufserfahrene, Hochschulabgänger und Quereinsteiger sind gleichermaßen erwünscht. Wir entscheiden uns nach Typ, Kenntnissen und Fähigkeiten. Du bist noch nicht fertig mit der Ausbildung? Kein Thema: Werkstudenten sind willkommen. Fragen zur Bewerbung? Der Videobot hat Fragen unbeantwortet gelassen? Dann ruf an oder lass uns auf ein Getränk treffen! Und wenn du schon überzeugt bist, mail einfach deinen Lebenslauf, Referenzen und Gehaltsvorstellung an Robertina: jobs(at)interactive-pioneers(dot)de Sollen wir uns melden? Gib uns gerne Deine Kontaktdaten, wir melden uns schnellstmöglich bei Dir. (Selbstverständlich landest Du auf keinem Newsletter-Verteiler und wir gehen absolut vertraulich mit Deinen Daten um. Ehrenwort!)

Interactive Pioneers sucht Projektmanager digital (m/w/d) in Aachen Arbeitgeber: Interactive Pioneers GmbH

Interactive Pioneers ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld in Aachen zu arbeiten. Hier erwartet dich eine offene Unternehmenskultur, die kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung fördert, während du an spannenden digitalen Projekten mit einem engagierten Team arbeitest. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Chance, aktiv an der Gestaltung innovativer Lösungen mitzuwirken, was deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich und erfüllend macht.
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Kontaktperson:

Interactive Pioneers GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Interactive Pioneers sucht Projektmanager digital (m/w/d) in Aachen

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im digitalen Projektmanagement. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Projekte bei Interactive Pioneers einbringen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und im Team zeigen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von Interactive Pioneers zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach Insider-Informationen, die dir helfen könnten, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Überlege dir im Voraus, was du über die Projekte und das Team wissen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Interactive Pioneers sucht Projektmanager digital (m/w/d) in Aachen

Projektmanagement
Agile Methoden
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Kundenberatung
Softwareprojektmanagement
Marketingkenntnisse
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Zeitmanagement
Analytisches Denken
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Selbstorganisation
Erfahrung mit digitalen Projekten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über Interactive Pioneers: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über Interactive Pioneers informieren. Schau dir ihre Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die Werte des Unternehmens zu erfahren.

Betone relevante Erfahrungen: In deiner Bewerbung solltest du besonders auf deine Erfahrungen mit Softwareprojekten und Marketing eingehen. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Projektmanager digital darlegst. Erkläre, warum du gerne Teil des Teams werden möchtest und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interactive Pioneers GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Arbeitsweise von Interactive Pioneers. Zeige im Interview, dass du zu ihrer agilen und dynamischen Kultur passt und bereit bist, dich ständig weiterzuentwickeln.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.

Sei authentisch und leidenschaftlich

Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

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