Autismustherapeut*in (m/w/d) in Mettmann und Umgebung
Autismustherapeut*in (m/w/d) in Mettmann und Umgebung

Autismustherapeut*in (m/w/d) in Mettmann und Umgebung

Ratingen Vollzeit 1700 - 2000 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Menschen im Autismusspektrum und arbeite in einem multiprofessionellen Team.
  • Arbeitgeber: Dynamisches, familiengeführtes Unternehmen im Sozialsektor mit offener Kommunikationskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Kostenfreie Fortbildungen, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – jeder ist willkommen, so wie er ist.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die therapeutische Arbeit und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder Psychologie.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1700 - 2000 € pro Monat.

Job-Details

  • Vertragsart: unbefristet, Voll- oder Teilzeit
  • Standort: mobil
  • Arbeitszeit: nach Bedarf
  • Gehalt: ab € 21,25 je nach Ausbildung und Studium

Deine Mission

Als Autismustherapeut*in (m/w/d) bist du eingebunden in ein multiprofessionelles Team bestehend aus Psychologen, Pädagogen und Motopäden und unterstützt fallführend Menschen aus dem Autismusspektrum und deren Familien. Neben der aufsuchenden therapeutischen Arbeit hast du auch die Möglichkeit, unsere neuen Therapieräume in Heiligenhaus für deine therapeutische Arbeit zu nutzen. Als Maßnahme der Eingliederungshilfe verstehen wir unsere Unterstützung als systemisches Angebot und beraten neben der Familie auch Schulen, Kitas, Unis und weitere Bildungseinrichtungen. Netzwerkarbeit wird hier großgeschrieben. Wir sind ein ressourcenorientierter Anbieter, arbeitest daher du nicht nach einer festgelegten Methode, aber hast die Möglichkeit, individuelle auf die Stärken und Herausforderungen deines dir anvertrauten Klienten einzugehen. Wöchentliche Teamsitzungen unterstützen dich in diesem Prozess und bieten dir vor allem zu Beginn deiner neuen Tätigkeit Sicherheit und Einarbeitung.

Zu deinen Aufgaben zählen:

  • Förderdiagnostik: Du führst eigenständig diagnostische Verfahren durch, um individuelle Förderpläne zu erstellen.
  • Terminkoordination: Du organisierst und koordinierst deine Termine selbstständig und effizient.
  • Therapeutische Interventionen: Du planst, führst durch und reflektierst gezielte therapeutische Maßnahmen.
  • Teilnahme an Hilfeplangesprächen: Du bringst dich aktiv in Hilfeplangespräche ein und gestaltest die Therapieziele mit.
  • Kollegiale Fallberatung: Du tauschst dich regelmäßig mit deinem Team in kollegialen Fallberatungen aus.
  • Beratung: Du berätst Eltern, Lehrer und Erzieher und gibst ihnen wertvolle Unterstützung im Umgang mit Menschen aus dem Autismus-Spektrum.
  • Dokumentation von Berichten: Du erstellst präzise und sorgfältige Berichte zur Therapieentwicklung.

Warum wir?

  • Kostenfreie Fortbildungen: Profitiere von kostenfreien Fortbildungen über unsere interaktiv . Akademie.
  • Corporate Benefits: Genieße vergünstigtes Shoppen über unser Corporate Benefits Programm.
  • Strukturierte Einarbeitung: Eine strukturierte Einarbeitung inklusive eines Ersti-Tages hilft dir, schnell Fuß zu fassen.
  • Gestaltungsspielraum: Bringe deine eigenen Ideen ein und gestalte die therapeutische Arbeit aktiv mit.
  • Flexible Arbeitszeiten: Arbeite flexibel und passe deine Arbeitszeiten an deine Bedürfnisse an.
  • Mitarbeiterbefragungen: Nimm regelmäßig an Mitarbeiterbefragungen teil und gestalte das Arbeitsumfeld aktiv mit.
  • Gesundheitsangebote: Nutze unsere Gesundheitsangebote am interaktiv . Gesundheitstag.
  • Entgeltumwandlung: Nutze die Möglichkeit zur Entgeltumwandlung, beispielsweise für ein JobRad.

Das bringst du mit

  • Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder Psychologie.
  • Erfahrung: Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen aus dem Autismus-Spektrum ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Führerschein: Ein Führerschein der Klasse B ist für dein mobiles Arbeiten erforderlich.
  • Kompetenzen: Du bringst eine hohe Belastbarkeit und ausgeprägte Empathiefähigkeit mit.
  • Arbeitsweise: Du arbeitest zuverlässig, eigenverantwortlich und hast Lust, dich ständig weiterzuentwickeln.
  • Fortbildung: Du bist bereit, regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen teilzunehmen.
  • IT-Kenntnisse: Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Teams.
  • Sprache: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich.

Klingt nach deinem neuen Job? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine Bewerbung (Lebenslauf reicht) direkt über unser Online-Bewerbungsformular zu.

Vielfalt ist unsere Stärke – so bunt wie unser Logo. Bei uns zählt, wer du bist und was du mitbringst. Es spielt keine Rolle, woher du kommst, wie alt du bist, welches Geschlecht du hast, wen du liebst, welche Religion du lebst oder ob du eine persönliche Einschränkung hast.

Über uns

Wir als interaktiv . Perspektiven, sind eine sich dynamisch entwickelnde, familiengeführte Unternehmensgruppe im Sozialsektor. In den Fachbereichen Schule, Sport und Soziales bieten wir Kindern und Jugendlichen eine Perspektive - aber auch unseren Mitarbeitenden ermöglichen wir individuelle und passgenaue Entwicklungsmöglichkeiten mit spannender Perspektive.

Unternehmenskultur

Bei uns steht die Gemeinschaft im Mittelpunkt. Wir fördern eine Kultur des Miteinanders, in der jede/r Mitarbeitende als wertvolles Teammitglied geschätzt wird. Wir arbeiten Hand in Hand, unterstützen uns gegenseitig und feiern unsere Erfolge gemeinsam. Unsere offene Kommunikationskultur sorgt dafür, dass jede Stimme gehört wird, und wir schätzen es, wenn Mitarbeitende aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitwirken.

Innovation und Wachstum

Bei uns treffen über 25 Jahre Erfahrung auf einen frischen, innovativen Geist. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Raum für Kreativität und neue Ideen lässt. Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, in einem wachsenden Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Gestaltung der Zukunft beizutragen. Interne Aufstiegsmöglichkeiten und eine kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung sind bei uns selbstverständlich.

Autismustherapeut*in (m/w/d) in Mettmann und Umgebung Arbeitgeber: interaktiv . Perspektiven

Als familiengeführte Unternehmensgruppe im Sozialsektor bieten wir dir als Autismustherapeut*in in Mettmann und Umgebung ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Raum für Kreativität und individuelle Entwicklung lässt. Unsere offene Kommunikationskultur und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten fördern nicht nur deine fachliche Kompetenz, sondern auch dein persönliches Wachstum. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Teamgeist gestalten wir gemeinsam eine wertvolle Unterstützung für Menschen aus dem Autismusspektrum und deren Familien.
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Kontaktperson:

interaktiv . Perspektiven HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Autismustherapeut*in (m/w/d) in Mettmann und Umgebung

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Ein persönlicher Touch kann hier Wunder wirken.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über eine Teilzeitstelle oder ein Praktikum zu deinem Traumjob. Zeig, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Autismustherapeut*in (m/w/d) in Mettmann und Umgebung

Empathiefähigkeit
Belastbarkeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Diagnostische Verfahren
Förderdiagnostik
Therapeutische Interventionen
Terminkoordination
Beratungskompetenz
Dokumentation von Berichten
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
IT-Kenntnisse (Microsoft Teams)
Fortbildungsbereitschaft
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!

Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im Umgang mit Menschen aus dem Autismus-Spektrum hast, dann lass uns das wissen! Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit geholfen hast und welche Methoden du angewendet hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei interaktiv . Perspektiven vorbereitest

Informiere dich über Autismus

Mach dich mit den verschiedenen Aspekten des Autismus vertraut. Lies aktuelle Studien und Berichte, um ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Stärken von Menschen im Autismus-Spektrum zu entwickeln. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast. Zeige, wie du individuelle Förderpläne erstellt oder therapeutische Interventionen durchgeführt hast. Solche Beispiele machen deine Antworten greifbarer und überzeugender.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.

Sei authentisch und empathisch

In einem Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Empathiefähigkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen aus dem Autismus-Spektrum. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn das wird geschätzt und kann den Unterschied machen.

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