Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte den pädagogischen Alltag für Jugendliche.
- Unternehmen: Sozialer Träger mit Sinn und Perspektive in Wermelskirchen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenfreie Fortbildungen und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und aktive Mitgestaltung des Arbeitsumfelds.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im pädagogischen Bereich und Erfahrung mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29.97 - 29.97 € pro Stunde.
Vertragsart: unbefristet, Vollzeit 40 Std/Woche
Standort: Wirtsmühlerstr. 12, 42929 Wermelskirchen
Arbeitszeit: Montag bis Freitag
Start: ab 01.08.2026/ 01.09.2026
Gehalt: von € 21,50 bis € 29,97/Std (mit entsprechender einschlägiger Ausbildung und Berufserfahrung)
Deine Mission
Du möchtest junge Menschen in ihrer Entwicklung begleiten und ein Team motiviert anleiten? Für die Offene Ganztagsschule in Wermelskirchen suchen wir ab 01.08.2026 eine engagierte Leitungskraft, die mit Herz, Verstand und Organisationstalent den pädagogischen Alltag gestaltet! Die Gesamtschule Wermelskirchen ist ein lebendiger Lern- und Lebensort, der Schülerinnen und Schüler individuell fördert und in ihrer persönlichen Entwicklung begleitet. In enger Zusammenarbeit mit Schule, Eltern und außerschulischen Partnern schaffen wir ein ganzheitliches Bildungsangebot, das Lernen, soziale Entwicklung und Freizeitgestaltung miteinander verbindet.
Das sind deine Aufgaben:
- Leitung und Koordination eines multiprofessionellen Teams
- Gestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Ganztag
- Nachhaltige Förderung und Erweiterung der sozialen Kompetenzen von Jugendlichen
- Umsetzung einer kindzentrierten, lebenswelt- und ressourcenorientierten Pädagogik
- Begleitung der Klassen in den Lernzeiten, beim Mittagessen sowie in Bildungsangeboten
- Betreuung und Förderung der Schülerinnen und Schüler im Ganztag
- Planung und Durchführung von Bewegungs- und Kreativangeboten
- Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten (z.B. Sportangebote)
- Aktive Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Sicherstellung und Durchführung der Dokumentation und des Berichtswesens
- Übernahme administrativer Aufgaben
- Organisation, Teilnahme und Leitung von Teamsitzungen
- Teilnahme an Klausurtagungen und konzeptionellen Entwicklungsprozessen
Warum wir?
Als Arbeitgeber sind wir stolz darauf, unseren Mitarbeitenden Perspektiven zu eröffnen, die über die reine Berufstätigkeit hinausgehen. Wir bieten eine Arbeitsumgebung, die sowohl die persönliche als auch die berufliche Weiterentwicklung fördert.
Unser Angebot für dich:
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum.
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld bei einem sozialen Träger mit Sinn und Perspektive.
- Kostenfreie Fortbildungen: Profitiere von kostenfreien Fortbildungen über unsere interaktive Akademie.
- Corporate Benefits: Genieße vergünstigtes Shoppen über unser Corporate Benefits Programm.
- Strukturierte Einarbeitung: Eine strukturierte Einarbeitung inklusive eines Ersti-Tages hilft dir, schnell Fuß zu fassen.
- Flexible Arbeitszeiten: Arbeite flexibel und passe deine Arbeitszeiten an deine Bedürfnisse an.
- Mitarbeiterbefragungen: Nimm regelmäßig an Mitarbeiterbefragungen teil und gestalte das Arbeitsumfeld aktiv mit.
- Gesundheitsangebote: Nutze unsere Gesundheitsangebote am interaktiven Gesundheitstag.
- Entgeltumwandlung: Nutze die Möglichkeit zur Entgeltumwandlung, beispielsweise für ein JobRad.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich (z.B. Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften) oder eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise im Ganztagsbereich
- Leitungserfahrung oder ausgeprägte organisatorische und koordinative Kompetenzen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kreativität und Engagement in der Gestaltung von Bildungs- und Freizeitangeboten
Klingt nach deinem neuen Job? Prima! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Sende uns bitte Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsformular zu.
OGS-Standortleitung (m/w/d) an der Gesamtschule Wermelskirchen Arbeitgeber: interaktiv . Perspektiven
Als Arbeitgeber im Bereich der ambulanten Hilfen zur Erziehung bieten wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Fachkräfte ihre Expertise einbringen und weiterentwickeln können. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, den Stundenumfang schrittweise zu erhöhen, fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zudem legen wir großen Wert auf eine kollegiale Zusammenarbeit und kontinuierliche Fortbildung, um unseren Mitarbeitern Perspektiven für persönliches und berufliches Wachstum zu eröffnen.
Kontaktdaten:
interaktiv . Perspektiven Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so OGS-Standortleitung (m/w/d) an der Gesamtschule Wermelskirchen erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei interaktiv . Perspektiven helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie interaktiv . Perspektiven.
✨Direkt bewerben bei interaktiv . Perspektiven!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an OGS-Standortleitung (m/w/d) an der Gesamtschule Wermelskirchen klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um OGS-Standortleitung (m/w/d) an der Gesamtschule Wermelskirchen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei interaktiv . Perspektiven einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von OGS-Standortleitung (m/w/d) an der Gesamtschule Wermelskirchen.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von interaktiv . Perspektiven leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von interaktiv . Perspektiven einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei interaktiv . Perspektiven vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von interaktiv . Perspektiven passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei interaktiv . Perspektiven werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei interaktiv . Perspektiven erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von interaktiv . Perspektiven einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
