Psychologe*in (m/w/d) als Autismustherapeut*in (m/w/d)

Vertragsart: unbefristet, Vollzeit (40 Std/Woche) I Standort: mobil/Campus Ratingen I Arbeitszeit: Montag bis Freitag

Deine Mission

Wir bei interaktiv.perspektiven eröffnen seit über 27 Jahren Perspektiven für Kinder, Jugendliche und Familien. Mit Herz, Fachlichkeit und Innovationsgeist gestalten wir wirkungsvolle Unterstützungsangebote. Für unsere Abteilung Autismustherapie suchen wir dich als Autismustherapeut*in mit zusätzlicher Funktion als stellvertretende Koordinator*in – eine Schlüsselrolle zwischen Teamführung, Organisation und Entwicklung. Du arbeitest überwiegend als Autismustherapeut*in (m/w/d) und übernimmst zusätzlich ca. 6 Stunden pro Woche koordinierende Aufgaben in deinem regionalen Bereich.

Koordinator*in Aufgaben (ca. 6 Std/Woche)

• Führung & Entwicklung
  • Personalführung und -entwicklung im Bereich Autismustherapie
  • Durchführung von jährlichen Mitarbeiterentwicklungsgesprächen
  • Begleitung der Standortleitungen und Schnittstelle zur Geschäftsführung
• Organisation & Controlling
  • Kontrolle laufender Hilfeleistungen (Bewilligungszeiträume, Dokumentation, HPG, Vertretungen)
  • Budgetverantwortung inkl. Personalbedarfsplanung (Agicap)
  • Fristgerechte Kontrolle von Leistungsnachweisen (monatlich)
  • Controlling der Refinanzierung und wirtschaftliches Fallmatching
• Administration & Prozesse
  • Aufbereitung des monatlichen Rechnungslaufs und Pflege der Kundenlisten
  • Mitwirkung an der Digitalisierung und Prozessoptimierung
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen für neue Angebote
• Netzwerk & Kooperation
  • Kooperation mit Einrichtungen, Ämtern und Partnern, Pflege des Netzwerks in unserem CRM
  • Teilnahme an wöchentlichen Meetings und Klausurtagungen
  • Auftragsbeschaffung durch vertriebsorientierte Aktivitäten

Autismustherapeut*in Aufgaben

• Förderdiagnostik und Erstellung individueller Förderpläne
• Planung, Durchführung und Reflexion gezielter therapeutischer Interventionen (in unseren Therapieräumen in Heiligenhaus oder aufsuchend)
• Beratung von Eltern, Lehrkräften, Erzieher*innen sowie weiteren Bezugspersonen
• Teilnahme an Hilfeplangesprächen und aktive Mitgestaltung der Therapieziele
• Kollegiale Fallberatung im multiprofessionellen Team (Psychologen, Pädagogen, Motopäden)
• Präzise Dokumentation der Therapieentwicklung

Warum wir?

• Kostenfreie Fortbildungen: Profitiere von kostenfreien Fortbildungen über unsere interaktiv . Akademie.
• Corporate Benefits: Genieße vergünstigtes Shoppen über unser Corporate Benefits Programm.
• Strukturierte Einarbeitung: Eine strukturierte Einarbeitung inklusive eines Ersti-Tages hilft dir, schnell Fuß zu fassen.
• Gestaltungsspielraum: Bringe deine eigenen Ideen ein und gestalte die therapeutische Arbeit aktiv mit.
• Mitarbeiterbefragungen: Nimm regelmäßig an Mitarbeiterbefragungen teil und gestalte das Arbeitsumfeld aktiv mit.
• Gesundheitsangebote: Nutze unsere Gesundheitsangebote am interaktiv . Gesundheitstag.
• Entgeltumwandlung: Nutze die Möglichkeit zur Entgeltumwandlung, beispielsweise für ein JobRad.

Das bringst du mit

• Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder Psychologie.
• Erfahrung: Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen aus dem Autismus-Spektrum ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
• Kompetenzen: Du bringst eine hohe Belastbarkeit und ausgeprägte Empathiefähigkeit mit.
• Arbeitsweise: Du arbeitest zuverlässig, eigenverantwortlich und hast Lust, dich ständig weiterzuentwickeln.
• Fortbildung: Du bist bereit, regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen teilzunehmen.
• IT-Kenntnisse: Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Teams.
• Sprache: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich.

Klingt nach deinem neuen Job? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine Bewerbung (Lebenslauf reicht) direkt über unser Online-Bewerbungsformular.

Wir als interaktiv . Perspektiven, sind eine sich dynamisch entwickelnde, familiengeführte Unternehmensgruppe im Sozialsektor. In den Fachbereichen Schule, Sport und Soziales bieten wir Kindern und Jugendlichen eine Perspektive – aber auch unseren Mitarbeitern ermöglichen wir individuelle und passgenaue Entwicklungsmöglichkeiten mit spannender Perspektive.

Unternehmenskultur – Bei uns steht die Gemeinschaft im Mittelpunkt. Wir fördern eine Kultur des Miteinanders, in der jede/r Mitarbeitende als wertvolles Teammitglied geschätzt wird. Wir arbeiten Hand in Hand, unterstützen uns gegenseitig und feiern unsere Erfolge gemeinsam. Unsere offene Kommunikationskultur sorgt dafür, dass jede Stimme gehört wird, und wir schätzen es, wenn Mitarbeitende aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitwirken.

Innovation und Wachstum – Bei uns treffen über 25 Jahre Erfahrung auf einen frischen, innovativen Geist. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Raum für Kreativität und neue Ideen lässt. Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, in einem wachsenden Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Gestaltung der Zukunft beizutragen. Interne Aufstiegsmöglichkeiten und eine kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung sind bei uns selbstverständlich.