Stellvertretende Wohngruppenleitung (m/w/d) gesucht
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Stellvertretende Wohngruppenleitung (m/w/d) gesucht

Stellvertretende Wohngruppenleitung (m/w/d) gesucht

Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Wohngruppenleitung und fördere die Entwicklung von Jugendlichen.
  • Arbeitgeber: Engagierter Träger für die Betreuung und Versorgung von Jugendlichen in Velbert.
  • Mitarbeitervorteile: Kostenfreie Fortbildungen, flexible Arbeitszeiten und Corporate Benefits warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die pädagogische Arbeit und entwickle dich persönlich sowie beruflich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeiterbefragungen zur Mitgestaltung des Arbeitsumfelds.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Permanent employee, Full-time · Velbert und Umgebung, Stationäre Wohngruppe Velbert

Vertragsart: unbefristet, Vollzeit (40 Std/Woche)

Standort: Oststraße 31, 42551 Velbert

Arbeitszeit: Montag- Sonntag (5 Tage Woche, nach Dienstplan)

Deine Mission

Als engagierter freier Träger für die Betreuung und Versorgung von Jugendlichen suchen wir motivierte Menschen, die mit Leidenschaft und Fachkompetenz das Team bereichern und abwechslungsreiche und spannende Angebote für die uns anvertrauten Jugendlichen auf höchstem Niveau gestalten.

Deine Aufgaben:

  • Vertretung der Wohngruppenleitung bei Urlaub und Abwesenheit
  • Pädagogische Gesamtverantwortung für das betreute Wohnen in enger Abstimmung mit der Wohngruppenleitung
  • Organisation der Ein- und Auszüge von Kindern und Jugendlichen
  • Förderung sozialer Kompetenzen und lebensweltorientierte pädagogische Arbeit
  • Alltagsbegleitung: Unterstützung bei Körperpflege, Essen, Bekleidung und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
  • Gestaltung eines strukturierten Tagesablaufs und Planung von Freizeitaktivitäten (z. B. Sport)
  • Erstellung von Erziehungs- und Hilfeplänen sowie Verfassen von Entwicklungsberichten
  • Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten zur Förderung der Kinder und Jugendlichen
  • Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und weiteren Institutionen
  • Dokumentation und Berichtswesen
  • Arbeiten im Schicht- und Wechseldienst, um die bestmögliche Betreuung sicherzustellen
  • Regelmäßiger Austausch mit der Gruppenleitung, um die pädagogische Qualität kontinuierlich zu verbessern
  • Unterstützung der Gruppenleitung in Verwaltungs- und Planungsaufgaben

Warum wir?

Als Arbeitgeber sind wir stolz darauf, unseren Mitarbeitenden Perspektiven zu eröffnen, die über die reine Berufstätigkeit hinausgehen. Wir bieten eine Arbeitsumgebung, die sowohl die persönliche als auch die berufliche Weiterentwicklung fördert.

  • Kostenfreie Fortbildungen: Profitiere von kostenfreien Fortbildungen über unsere interaktive Akademie.
  • Corporate Benefits: Genieße vergünstigtes Shoppen über unser Corporate Benefits Programm.
  • Strukturierte Einarbeitung: Eine strukturierte Einarbeitung inklusive eines Ersti-Tages hilft dir, schnell Fuß zu fassen.
  • Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deinen Stundenumfang nach Absprache - wir passen uns deinen Bedürfnissen an!
  • Gestaltungsspielraum: Bringe deine eigenen Ideen ein und gestalte die therapeutische Arbeit aktiv mit.
  • Mitarbeiterbefragungen: Nimm regelmäßig an Mitarbeiterbefragungen teil und gestalte das Arbeitsumfeld aktiv mit.

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen (idealerweise im stationären oder ambulanten Bereich)
  • Hohes Maß an Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
  • Organisationsgeschick und die Fähigkeit, klare Strukturen zu schaffen
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexiblen Arbeitszeiten

Klingt nach deinem neuen Job? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schicke uns deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular zu.

Stellvertretende Wohngruppenleitung (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Interaktiv Schule

Als Arbeitgeber in Velbert bieten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, die sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von kostenfreien Fortbildungen, flexiblen Arbeitszeiten und einem hohen Gestaltungsspielraum, um ihre Ideen aktiv einzubringen. Zudem legen wir großen Wert auf ein unterstützendes Teamklima und regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, um das Arbeitsumfeld kontinuierlich zu verbessern.
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Kontaktperson:

Interaktiv Schule HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretende Wohngruppenleitung (m/w/d) gesucht

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Tipps zur Bewerbung erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Vision von StudySmarter verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das macht einen positiven Eindruck auf die Entscheidungsträger.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Jugendlichen und deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen. Teile in Gesprächen deine Motivation und Ideen, wie du die pädagogische Arbeit gestalten möchtest. Authentizität und Begeisterung können entscheidend sein, um die richtige Position zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Wohngruppenleitung (m/w/d) gesucht

Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit
Organisationsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Fähigkeit, klare Strukturen zu schaffen
Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
Kenntnisse in der Erstellung von Erziehungs- und Hilfeplänen
Dokumentations- und Berichtswesen
Erfahrung in der Durchführung von Gruppenangeboten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als stellvertretende Wohngruppenleitung. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit mit Jugendlichen begeistert.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Nenne spezifische Beispiele, die deine Fähigkeiten in der pädagogischen Arbeit und im Umgang mit verschiedenen Herausforderungen zeigen.

Zeige deine Qualifikationen auf: Stelle sicher, dass du deine akademischen Abschlüsse und relevanten Qualifikationen klar darstellst. Füge auch Informationen über Fortbildungen oder spezielle Schulungen hinzu, die für die Position von Bedeutung sein könnten.

Verfasse ein individuelles Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Stelle. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stellenausschreibung ein und erläutere, wie du diese erfüllst. Vermeide allgemeine Floskeln und zeige stattdessen, dass du dich mit der Organisation und ihrer Mission identifizierst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interaktiv Schule vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben einer stellvertretenden Wohngruppenleitung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen pädagogische Verantwortung, Organisation von Ein- und Auszügen sowie Alltagsbegleitung einbringen kannst.

Zeige Empathie und Teamfähigkeit

In der Arbeit mit Jugendlichen ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit empathisch gehandelt hast und wie du im Team erfolgreich zusammengearbeitet hast.

Präsentiere deine Ideen zur Freizeitgestaltung

Da die Gestaltung von Freizeitaktivitäten ein wichtiger Teil der Rolle ist, überlege dir kreative Vorschläge für Aktivitäten, die du in die Wohngruppe einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit zur aktiven Mitgestaltung.

Frage nach der Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, insbesondere zu den Fortbildungsmöglichkeiten und der strukturierten Einarbeitung. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.

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