Chef de Rang (m/w/d)

Chef de Rang (m/w/d)

Telfs Vollzeit Kein Home Office möglich
Interalpen-Hotel Tyrol

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite deine eigene Station und sorge für das Wohl unserer Gäste.
  • Arbeitgeber: Das INTERALPEN-HOTEL TYROL ist ein luxuriöses 5 Sterne-Superior Hotel in den Tiroler Bergen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeitmodelle, kostenlose Verpflegung und Zugang zu Fitness- und Spa-Bereich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und erlebe eine einzigartige Atmosphäre in einem Spitzenhotel.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen warten auf dich.

Das INTERALPEN-HOTEL TYROL, ein luxuriöses 5 Sterne-Superior Hotel, liegt inmitten der Tiroler Bergwelt auf dem Seefelder Hochplateau. Das Hotel verfügt über 283 großzügige Zimmer und Suiten. Die Küche des Interalpen-Hotel Tyrol bietet lokal inspirierte Gaumenfreuden in verschiedenen Restaurantstuben, einem Spa Restaurant, einem Chef's Table, einer Bar und einem Wiener Café. Mit 1.000 m² Konferenzfläche, aufgeteilt auf zehn verschiedene Besprechungs- und Seminarräume, bietet das Hotel die Plattform für perfekte Tagungen und Veranstaltungen. Für alle wellness- & fitnessbegeisterten Gäste besitzt das Interalpen-Hotel Tyrol einen exklusiven und einzigartigen Spa-Bereich mit über 5.300 m² Gesamtfläche.

Anstellungsart: Vollzeit

Sie führen Ihre eigene Station mit Bravour und sorgen gerne für das individuelle Wohl unserer Gäste? Sie sind ein strahlender Gastgeber und lieben es, die Wünsche der Gäste zu erfüllen? Dann lassen Sie sich vom Interalpen begeistern und kommen Sie zu uns ins Team!

Region Seefeld // bis zu € 3.000 brutto // 48 Stunden/Woche // 5-Tage-Woche

  • Verantwortung über eine eigene Station und anleiten des Commis de Rang
  • Sie sorgen dafür, dass sich unsere Gäste jederzeit bestens betreut fühlen
  • Einhaltung und sorgfältige Ausführung unserer Qualitätsstandards
  • Aktiver Getränkeverkauf mit Beratung
  • Fachgerechtes Servieren von Speisen und Getränken
  • Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung besonderer Veranstaltungen
  • Korrekte und exakte Buchung gemäß bestehenden Kassensystembestimmungen
  • Weitergabe Ihres Wissens sowie die Schulung Ihrer Kolleg:innen

Das Interalpen-Team besticht durch freundliche, gästeorientierte Mitarbeiter:innen mit gepflegtem Auftreten und Erscheinungsbild, die große Freude an ihrem Beruf haben und die einzigartige Atmosphäre in unserem Haus jeden Tag neu erleben und mitgestalten möchten.

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie
  • Organisierte Arbeitsweise und gute Selbsteinschätzung in Stress-Situationen
  • Einfühlungsvermögen für Gäste sowie für Kolleg:innen
  • Teamplayer über die eigene Station hinaus
  • Interesse, neue Produkte kennenzulernen und diese dem Gast kompetent zu präsentieren
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Individuell wählbares Arbeitszeitmodell (30/42/48 Std.)

  • Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr
  • Schönes, preiswertes Wohnen in unseren Team-Unterkünften
  • Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr, auch an den freien Tagen
  • Nutzung unseres top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereichs zu Mitarbeiterzeiten inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih
  • Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen
  • Interalpen-Shuttle und öffentlicher Bus, die mehrmals täglich direkt vom Hotel nach Telfs fahren
  • Kostenfreier Parkplatz
  • Mitglied bei Preferred Hotels & Resorts und Fair Job Hotel
  • Einarbeitungsphase mit Welcome- & Onboarding-Workshop
  • Auf Sie persönlich zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen
  • Individuelle Gehaltsvereinbarung auf Basis Ihrer Qualifikation und Erfahrung und des Kollektivvertrages für alle Arbeitnehmer:innen im Hotel- und Gastgewerbe
Interalpen-Hotel Tyrol

Kontaktperson:

Interalpen-Hotel Tyrol HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chef de Rang (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die speziellen kulinarischen Angebote des Interalpen-Hotels. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Restaurants und deren Konzepte kennst und schätze. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Erfahrungen im Umgang mit Gästen zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf besondere Wünsche eingegangen bist oder schwierige Situationen gemeistert hast. Das wird deine Fähigkeiten als Gastgeber unterstreichen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit, indem du konkrete Beispiele nennst, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Das ist besonders wichtig, da das Hotel großen Wert auf ein harmonisches Team legt.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Hotel zeigen. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder besonderen Veranstaltungen, die im Hotel stattfinden. Das zeigt, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de Rang (m/w/d)

Fachkenntnisse in der Gastronomie
Organisationsfähigkeit
Stressresistenz
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Verkaufskompetenz
Kenntnisse im Umgang mit Kassensystemen
Kommunikationsfähigkeiten
Deutschkenntnisse auf hohem Niveau
Englischkenntnisse
Freundliches Auftreten
Flexibilität
Interesse an neuen Produkten
Schulungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das INTERALPEN-HOTEL TYROL. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Erwartungen an die Mitarbeiter zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Chef de Rang wichtig sind. Betone deine Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie sowie deine Erfahrungen im Kundenservice.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gerne im INTERALPEN-HOTEL TYROL arbeiten möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Fähigkeit ein, Gäste zu begeistern.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Informationen bereitgestellt hast, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interalpen-Hotel Tyrol vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Gastronomie, deinem Umgang mit Stress und wie du Gäste betreust. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent zu wirken.

Zeige deine Leidenschaft für den Service

Das Interalpen-Hotel Tyrol sucht nach Mitarbeitern, die eine echte Leidenschaft für die Gastronomie haben. Teile im Interview Beispiele, wie du in der Vergangenheit Gäste begeistert hast und warum du gerne im Service arbeitest.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in der Gastronomie entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Kleide dich angemessen

Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist in der Gastronomie unerlässlich. Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Wähle Kleidung, die sowohl professionell als auch bequem ist.

Interalpen-Hotel Tyrol
  • Chef de Rang (m/w/d)

    Telfs
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-07-06

  • Interalpen-Hotel Tyrol

    Interalpen-Hotel Tyrol

    1985

    Am Seefelder Hochplateau ist man beruflich dort tätig, wo andere ihren Urlaub verbringen. Arbeiten in bunt gemischten Teams inmitten der #interalpencrew mit flachen Hierarchien, maßgeschneiderte Zeitmodelle, großzügige Entlohnung, Austauschprogramme zwischen den Schwesternhotels sowie spannende Weiterbildungsmöglichkeiten – wir schreiben Abwechslung und Individualität groß!

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