Dezernent (m/w/d)

Dezernent (m/w/d)

Stendal Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt)
Interamt

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Dezernat und koordiniere wichtige Aufgaben in der Verwaltung.
  • Arbeitgeber: Der Landkreis Stendal ist eine bürgerorientierte, familienfreundliche Verwaltung im Herzen Sachsen-Anhalts.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine attraktive Vergütung nach TVöD.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Verwaltung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Hochschulabschluss und Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung.
  • Andere Informationen: Bewirb dich bis zum 03.10.2023 online über Interamt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Wir sind eine bürgerorientierte und familienfreundliche Verwaltung im Norden Sachsen-Anhalts, regional günstig gelegen im Städtedreieck Magdeburg, Berlin und Hannover. Erfahren Sie mehr über uns und die Verwaltung und besuchen Sie unsere Internetseite unter www.landkreis-stendal.de.

Beim Landkreis Stendal ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Dezernent (m/w/d) für folgende im Wesentlichen dem Dezernat zugeordnete Ämter/Aufgaben unbefristet zu besetzen:

  • Amt für Informationstechnik und Digitalisierung
  • Kämmerei
  • Hochbauamt und Gebäudemanagement
  • Planung, Organisation u. Finanzierung ÖPNV

Mit der Leitung des Dezernates sind folgende Aufgaben verbunden:

  • Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Dezernats
  • Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht im Dezernat
  • Zusammenarbeit und Abstimmung mit den anderen Dezernaten zur Erledigung übergreifender Aufgaben
  • Strategische Planung, Steuerung und Schwerpunktsetzung von Aufgaben, Zielen und Projekten zur ordnungsgemäßen Erfüllung der Anforderungen im Dezernat
  • Gestalten und Festlegen von Arbeitsabläufen
  • Unterstützung der Dienststellenleitung bei den Führungsaufgaben sowie bei Personalangelegenheiten und -entscheidungen für das Dezernat
  • Verantwortliche Koordinierung und Mitwirkung an der Konzeption u.a. im Rahmen der Haushaltskonsolidierung sowie der Einführung und Fortentwicklung der Digitalisierung
  • Vertretung des Dezernates gegenüber der Dienststellenleitung und in den politischen Gremien
  • Steuerung der Zusammenarbeit mit anderen Behörden bei Fragen von grundsätzlicher Bedeutung

Diese Qualifikation bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung in den Studienrichtungen Allgemeine bzw. Öffentliche Verwaltung oder Verwaltungsökonomie, Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre
  • Mehrjährige und einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung, bevorzugt kommunal, idealerweise in einem der im Dezernat angesiedelten Aufgabenbereiche
  • Sicheres Beherrschen der IT-Standardanwendungen (bspw. MS-Office)
  • Fahrerlaubnis Klasse B

Es ist uns besonders wichtig, dass Sie:

  • Eine engagierte Persönlichkeit sind, die verantwortungsbewusst ist und viel Eigeninitiative zeigt
  • Die Fähigkeiten zu zielgerichteter und kooperativer Mitarbeiterführung und zur Motivation der Mitarbeiter* sowie adäquate Delegationsbereitschaft mitbringt
  • Über ein hohes Maß an Sozialkompetenz verfügt
  • Die Fähigkeit zum selbständigen und zum konzeptionellen Handeln besitzt
  • Über Selbstorganisationsfähigkeit und Leistungsbereitschaft verfügt
  • Sich durch eine hohe Kontaktbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit auszeichnet
  • Ein gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen mitbringt
  • Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft bei hoher Belastbarkeit zeigt

Die Bereitschaft zur Übernahme von Funktionen in Beteiligungen des Landkreises wird vorausgesetzt.

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung: voraussichtlich EG 15 TVöD (VKA)
  • Wöchentliche Arbeitszeit: 39 Stunden
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
  • Mobiles Arbeiten
  • Jahressonderzahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Arbeitsort: Hansestadt Stendal

Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen der Landrat Herr Patrick Puhlmann telefonisch unter 03931/60 8000 zur Verfügung. Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Frau Schneider, telefonisch zu erreichen unter 03931/60 7556.

Wir haben Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt und senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert online bis zum 03.10.2023 über das Online-Bewerbungssystem "Interamt" zu.

Hinweis zum Datenschutz: Mit Einreichen Ihrer Onlinebewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten elektronisch verarbeiten und bis zu sechs Monaten nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Weitere Informationen zum Datenschutz gemäß Artikel 13/14 DSGVO finden Sie hier: http://www.landkreisstendal.de/de/datenschutz.html/Datenschutzerklärungen unter Datenschutz der Fachbereiche / Bewerberportal.

Dezernent (m/w/d) Arbeitgeber: Interamt

Der Landkreis Stendal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine engagierte und familienfreundliche Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter. Zudem bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine unbefristete Anstellung in einer dynamischen Verwaltung, die strategisch günstig im Städtedreieck Magdeburg, Berlin und Hannover gelegen ist.
Interamt

Kontaktperson:

Interamt HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dezernent (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über den Landkreis Stendal und seine Verwaltung. Verstehe die spezifischen Herausforderungen und Ziele, die mit der Position des Dezernenten verbunden sind, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Landkreises Stendal. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit zur strategischen Planung zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Digitalisierung und moderne Verwaltungsprozesse. Informiere dich über aktuelle Trends in der öffentlichen Verwaltung und überlege, wie du diese in die Arbeit des Dezernats einbringen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dezernent (m/w/d)

Fachliche und organisatorische Leitung
Personalführung und -motivation
Kooperationsfähigkeit
Strategische Planung und Steuerung
Kenntnisse in der öffentlichen Verwaltung
IT-Standardanwendungen (z.B. MS-Office)
Haushaltskonsolidierung
Konzeptionelles Handeln
Selbstorganisation
Kommunikationsfähigkeit
Schriftliches Ausdrucksvermögen
Belastbarkeit
Eigeninitiative
Sozialkompetenz
Delegationsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über den Landkreis Stendal: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über den Landkreis Stendal und seine Verwaltung informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Aufgaben und Ziele des Dezernats zu erfahren.

Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du besonders auf deine mehrjährige und einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung eingehen. Hebe spezifische Projekte oder Erfolge hervor, die deine Eignung für die Position unterstreichen.

Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte klar und präzise darlegen, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Fähigkeiten zur Mitarbeiterführung, Sozialkompetenz und dein Engagement ein. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies und gut strukturiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interamt vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben des Dezernats, insbesondere in den Bereichen Informationstechnik, Digitalisierung und Haushaltskonsolidierung. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Ziele des Dezernats verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Hebe deine Führungserfahrung hervor

Da die Position eine fachliche und personelle Leitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge in der Mitarbeiterführung bereit haben. Betone deine Fähigkeit zur Motivation und Delegation von Aufgaben.

Zeige deine Sozialkompetenz

Die Stelle erfordert ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Konfliktlösung verdeutlichen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Stelle Fragen zur Organisation

Bereite einige Fragen zur Struktur und den Abläufen innerhalb des Dezernats vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Erwartungen und Herausforderungen zu bekommen, die dich erwarten könnten.

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