Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle die Abteilung Betriebs- und Führungsunterstützung mit innovativen Projekten.
- Unternehmen: interBUS AG, führender Dienstleister in der Reise- und Linienbusbranche.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Schlüsselrolle, modernes Arbeitsumfeld und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum und wertschätzendem Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine zentrale Abteilung und habe direkten Einfluss auf Prozesse.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung kombiniert mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die interBUS AG mit Hauptstandort Kerzers ist eine führende Dienstleisterin in den Bereichen Mechanik/Mechatronik, Carrosserie Reparaturen und Handel/Vermietung innerhalb der Sparte Reparatur & Service der HESS-Gruppe.
Für unser Team in der Abteilung Betriebs- und Führungsunterstützung suchen wir an unserem Hauptsitz in Kerzers (FR) per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit betriebswirtschaftlicher Expertise und technischem Verständnis.
Ihre Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung der Abteilung Betriebs- und Führungsunterstützung
- Sicherstellen effizienter und effektiver Prozesse (Finanzen/Controlling, HR Support, Abrechnungen, ISO Prozesse, Business Analyse, Audits)
- Verantwortung für Budgetierung, Forecasting, Kostenkontrolle sowie Inventur
- Leitung und Mitarbeit in Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben
- Vorbereitung, Moderation und Nachbearbeitung von Betriebsleitungs-Meetings
- Sicherstellen der Service- und Prozessqualität gemäss Vorgaben des Mutterhauses
- Führung, Förderung und Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden
Ihr Profil
- Technische Grundausbildung (z. B. Mechatroniker, Diagnostiker) kombiniert mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung (Wirtschaftsingenieur FH oder Betriebswirtschaft FH)
- Berufserfahrung in der Fahrzeug- oder Investitionsgüterindustrie
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie fließendes Französisch (oder umgekehrt), Englisch von Vorteil
- Versiert im Umgang mit MS Office, ERP‑Systemen, Power BI und modernen KI‑Tools
- Ausgewiesene Führungserfahrung und Projektleitungskompetenz
- Analytische, konzeptionelle und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit und strukturierte Vorgehensweise
- Teamfähige, kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit
Wir bieten Ihnen
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle zwischen Betrieben, Bereichsleitung und Mutterhaus
- Die Möglichkeit, eine zentrale Abteilung aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln
- Vielfältige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Impakt
- Moderne Arbeitsmittel sowie ein innovatives, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
- Unterstützung bei Weiterbildungen und persönlicher Entwicklung
- Attraktive Anstellungsbedingungen und ein wertschätzendes Miteinander
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inklusive Motivationsschreiben per Link (Jetzt bewerben).
Wirtschaftsingenieur/in oder Betriebsökonom/in FH als Leiter Management-Support 80-100% (m/w/d) Arbeitgeber: interBUS AG
Die interBUS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer verantwortungsvollen Schlüsselrolle zwischen Betrieben und Bereichsleitung zu agieren. Mit einem innovativen Arbeitsumfeld in Kerzers, attraktiven Anstellungsbedingungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur und der große Gestaltungsspielraum in Ihrer Position machen uns zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wirtschaftsingenieur/in oder Betriebsökonom/in FH als Leiter Management-Support 80-100% (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeig Initiative!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei interBUS AG im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wirtschaftsingenieur/in oder Betriebsökonom/in FH als Leiter Management-Support 80-100% (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben einzigartig:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Sei kreativ und bringe deine Persönlichkeit zum Ausdruck! Erkläre, was dich an der interBUS AG reizt und wie deine Erfahrungen zu unseren Anforderungen passen.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine strukturierte Darstellung, die es uns erleichtert, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Betone deine Führungskompetenzen:Da wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit suchen, solltest du in deiner Bewerbung besonders auf deine Führungserfahrungen eingehen. Teile konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Rolle bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte den 'Jetzt bewerben'-Link auf unserer Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei interBUS AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die interBUS AG und die HESS-Gruppe. Verstehe, wie die Abteilung Betriebs- und Führungsunterstützung in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine betriebswirtschaftliche Expertise unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Französisch.
✨Frage nach den Erwartungen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und wie der Erfolg gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
