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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: SPS-Programmierung und Projektarbeit mit Gestaltungsspielraum in der Automatisierung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Partner im Maschinenbau mit Fokus auf individuelle Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Gleitzeit, Remote-Arbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und mindestens 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik.
- Andere Informationen: Unsere Unterstützung ist kostenlos – der Arbeitgeber zahlt das Honorar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Wir könnten jetzt eine lange Liste an Anforderungen schreiben. Tun wir aber nicht. Denn wenn du Automatisierung im Blut hast – dann weißt du selbst, was du kannst.
Vielleicht fühlst du dich im TIA Portal zuhause. Oder dein Herz schlägt für TwinCAT. Vielleicht kannst du Codesys im Schlaf – oder du liebst Hardware und verdrahtest Schaltschränke wie andere ihr Frühstücksbrot. Egal wo du heute stehst: Wir wollen wissen, wo du morgen hinwillst.
Denn wir schreiben diese Anzeige nicht, um dich in irgendeine Schablone zu pressen – sondern um dich kennenzulernen. Wir haben hunderte Kunden in ganz Deutschland. Maschinenbau, Sonderanlagen, erneuerbare Energien, Verpackung, Robotik. Unser Ziel: Dir den Job zu finden, der wirklich zu dir passt. Fachlich. Persönlich. Und finanziell.
Aufgaben
- SPS-Programmierung (z.B. Siemens TIA, Beckhoff TwinCAT, Allen-Bradley, Codesys)
- Inbetriebnahme (national/international – so viel du willst, nicht mehr)
- Visualisierung, Safety, Bussysteme
- Projektarbeit mit echtem Gestaltungsspielraum
- Sondermaschinen, Serienanlagen, Prozessautomation, Retrofit, OEM oder Endkunde
- Standortfix oder mit Remote-Anteil – du entscheidest mit
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
- Alternativ: Techniker oder Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Automatisierung
- Erfahrung in der SPS-Programmierung (TIA Portal, TwinCAT, Codesys o.ä.) wünschenswert
- Verständnis für technische Abläufe, Steuerungssysteme und Feldbussysteme
- Reisebereitschaft je nach Wunsch und Rolle – kein Muss, aber möglich
- Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und gute Teamfähigkeit
Benefits
- Gehalt: 55.000–75.000€ brutto p.a. (realistisch & verhandelbar)
- Arbeitszeit: Gleitzeit, 35–40h/Woche, keine Werkbank-Dauerschicht
- Remote-Anteil: Teilweise möglich – abhängig von Projekt & Rolle
- Weiterbildung: TIA, Safety, Softskills, Projektmanagement – alles drin
- Firmenwagen: Falls Außendienst: auch zur privaten Nutzung
- Urlaub: Mind. 30 Tage, oft Sonderurlaub für Reisetage
- Extras: Zuschüsse, Boni, Einarbeitungspaten, echte Willkommenskultur
Wie’s weitergeht?
- Du meldest dich – mit Lebenslauf oder einfach erstmal mit einem kurzen Hallo.
2. Wir führen ein vertrauliches Gespräch: Wo stehst du, wo willst du hin?
3. Wir gleichen das mit unserem Kundenportfolio ab.
4. Und dann suchen *wir* für *dich* – nicht andersrum.
Klingt ungewöhnlich? Ist es auch. Aber genau so arbeiten wir. Wir machen Automatisierer:innen sichtbar – und bringen sie dorthin, wo sie wirklich gebraucht und gewollt sind.
Wichtig: Unsere Unterstützung ist für dich selbstverständlich kostenlos. Das Honorar für unsere Vermittlung zahlt ausschließlich der Arbeitgeber – niemals du.
Meld dich. Vertraulich. Persönlich. Wertschätzend.
Sascha Sternheimer
#J-18808-Ljbffr
Automatisierer Maschinenbau (m/w/d) > Wir suchen NICHT für einen Kunden. Wir suchen DICH Arbeitgeber: Intercon Solutions GmbH
Kontaktperson:
Intercon Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Automatisierer Maschinenbau (m/w/d) > Wir suchen NICHT für einen Kunden. Wir suchen DICH
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Automatisierungstechnik arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Sei aktiv in Fachforen und sozialen Medien. Teile dein Wissen über SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik auf Plattformen wie LinkedIn oder XING. Das zeigt dein Engagement und kann potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Automatisierungstechnik. Wenn du bei einem Vorstellungsgespräch über neue Technologien oder Entwicklungen sprichst, zeigst du, dass du am Puls der Zeit bist und dich kontinuierlich weiterbildest.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dir überlegst, wo du in der Automatisierungstechnik hinmöchtest. Sei bereit, deine Ziele und Wünsche klar zu kommunizieren, damit wir dir den Job finden können, der wirklich zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Automatisierer Maschinenbau (m/w/d) > Wir suchen NICHT für einen Kunden. Wir suchen DICH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Selbstpräsentation: Beginne deine Bewerbung mit einer kurzen Selbstpräsentation. Erkläre, warum du dich für die Position als Automatisierer im Maschinenbau interessierst und was dich an der Automatisierungstechnik begeistert.
Relevante Erfahrungen hervorheben: Betone deine Erfahrungen in der SPS-Programmierung und nenne spezifische Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, wie TIA Portal oder TwinCAT. Zeige, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Stelle qualifizieren.
Zukunftsorientierte Ziele: Teile deine beruflichen Ziele und Wünsche mit. Beschreibe, wo du dich in der Zukunft siehst und wie die Position bei diesem Unternehmen dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erwähnst, was dir an der Unternehmenskultur oder den Werten des Unternehmens gefällt. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intercon Solutions GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich Automatisierungstechnik angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu SPS-Programmierung und den verwendeten Systemen wie TIA Portal oder TwinCAT vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Automatisierung
Die Anzeige betont, dass sie jemanden suchen, der Automatisierung im Blut hat. Teile deine Begeisterung für das Fachgebiet und erzähle von Projekten, die dir besonders am Herzen liegen. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Branche.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterbildung legt, ist es wichtig, Interesse an persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten zu zeigen. Frage während des Interviews nach den angebotenen Schulungen und wie du dich in der Rolle weiterentwickeln kannst.
✨Sei offen für verschiedene Arbeitsmodelle
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitsmodelle an, einschließlich Remote-Arbeit. Zeige dich offen für verschiedene Arbeitsweisen und erkläre, wie du in unterschiedlichen Umgebungen produktiv arbeiten kannst. Das zeigt deine Anpassungsfähigkeit und Teamfähigkeit.
