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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze im Service und betreue unsere Gäste mit leckeren Speisen und Getränken.
- Arbeitgeber: Hotel Bristol Berlin am Kurfürstendamm – ein Ort voller Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, IHG Benefits und Mitarbeiterraten in allen Hotels.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines neuen Teams und gestalte die Gastronomie von Anfang an mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Lust auf Gastro, Zuverlässigkeit und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Flexible Einsätze und Mitarbeiterverpflegung für ein tolles Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.
Die Küche wird wieder zur Herzensangelegenheit. Nach Jahren externer Konzepte holen wir die Gastronomie wieder zurück ins Haus. Am Kurfürstendamm öffnen wir die Küche erstmal bewusst klein. Eine kleine Karte, gute Produkte und ein Team, das gemeinsam etwas aufbaut. Was jetzt beginnt, ist erst der Anfang.
Deine Aufgaben
- Unterstützung im Service – da, wo du gebraucht wirst
- Gäste betreuen, Essen und Getränke rausbringen
- Mithelfen, dass der Laden rund läuft
- Vorbereitung und Mise en Place
- Erste Erfahrung ist nice, aber kein Muss
- Du hast Lust auf Gastro und auf Menschen
- Du bist zuverlässig und packst mit an
- Du hast kein Problem damit, wenn’s mal stressig wird
Was dich erwartet
- IHG Benefits und Mitarbeiterraten in allen Hotels
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Ein neues Team ohne alte Strukturen
- Ein lebendiger Service mit Tempo
- Flexible Einsätze
- Mitarbeiterverpflegung
Bock auf Gastro, die gerade erst entsteht? Dann schreib uns.
Servicemitarbeiter (m/w/d) – Kitchen Opening am Ku’damm Arbeitgeber: InterContinental Hotels Group
Kontaktperson:
InterContinental Hotels Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemitarbeiter (m/w/d) – Kitchen Opening am Ku’damm
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemitarbeiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Geh direkt ins Hotel Bristol Berlin und sprich mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Motivation persönlich!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gastronomie-Events, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Hotel arbeitet oder dort einen Fuß in die Tür bekommen hat. Empfehlungen können Wunder wirken!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel und die neue Küche am Ku’damm. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Umgang mit Menschen rüberbringen kannst. Authentizität zählt!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres neuen Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemitarbeiter (m/w/d) – Kitchen Opening am Ku’damm
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Mach es persönlich!: Beziehe dich auf die Stelle und das Team, mit dem du arbeiten möchtest. Erkläre, warum du gerade bei uns am Ku’damm arbeiten willst und was dich an der Gastronomie begeistert.
Halte es kurz und knackig!: Wir lieben klare und prägnante Informationen. Halte dein Anschreiben auf den Punkt und vermeide lange Ausschweifungen. Zeig uns, dass du die wichtigsten Punkte schnell rüberbringen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InterContinental Hotels Group vorbereitest
✨Mach dich mit der Gastronomie vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends in der Gastronomie und die Philosophie des Hotels. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Küche und dem Service hast, und bringe eigene Ideen ein, wie man das Gästeerlebnis verbessern kann.
✨Teamgeist zeigen
Da du Teil eines neuen Teams wirst, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erkläre, wie du dazu beitragen kannst, eine positive Atmosphäre zu schaffen.
✨Stressresistenz demonstrieren
In der Gastronomie kann es manchmal hektisch werden. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist. Zeige, dass du auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des neuen Küchenteams oder wie die Einarbeitung ablaufen wird.