President (m/f/x) in Halle

IT:U tenders the position of President for a five-year term to be at the helm of transitioning IT:U from build-up to a fully operational public university. A single reappointment is permitted. Diese Schlüsselrolle hat die zentrale Verantwortung für die Leitung der Universität: Umsetzung und Weiterentwicklung der strategischen Vision und Mission von IT:U sowie Gestaltung ihrer Struktur, Organisation, Positionierung und ihres wissenschaftlichen, bildungs- und sozialpolitischen Einflusses in der Zukunft.

Verantwortlichkeiten

• Starke, inklusive und visionäre Führung
• Management und Vertretung von IT:U intern und extern
• Überwachung und Entwicklung des operativen Geschäfts von IT:U
• Umsetzung, Evaluierung und strategische Entwicklung der Lehre der Universität in ihren interdisziplinären und projektbasierten Studienprogrammen
• Rahmenbedingungen für exzellente interdisziplinäre Forschung, die die akademische Freiheit schützt und die akademische Selbstverwaltung sicherstellt
• Verantwortlicher Wissenstransfer an die Öffentlichkeit und andere Interessengruppen
• Abschluss von Arbeitsverträgen und Dienstverträgen
• Verantwortung für damit verbundene Aufgaben, die nicht einem anderen Organ von IT:U zugewiesen sind

Der Präsident handelt in Zusammenarbeit mit den anderen Organen von IT:U, insbesondere dem Kuratorium.

Anforderungsprofil

• Eine herausragende internationale Reputation als Wissenschaftler
• Nachweisbare Erfolge in leitenden strategischen Führungspositionen in einer akademischen Institution oder einer ähnlichen komplexen Forschungsumgebung
• Umfangreiche Kenntnisse in verschiedenen Disziplinen, Hochschul- und Forschungssystemen, Wissenschaftspolitik, Innovation und Finanzierung
• Ein tiefes Verständnis für neuartige Bildungsansätze und die Zukunft der Arbeit
• Ein unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, Trends und Herausforderungen im nationalen und internationalen Hochschulsektor zu erkennen
• Starkes Interesse an Technologietransfer und öffentlicher Kommunikation
• Ein starker Teamplayer mit nachweislicher Erfahrung im Aufbau, Management und Mentoring leistungsstarker Teams
• Fähigkeit, eine Kultur zu fördern und zu stimulieren, die inklusiv, innovativ, kooperativ und problemlösungsorientiert ist
• Ein starkes internationales berufliches Netzwerk in Wissenschaft, Regierung und Industrie
• Bereitschaft, in der Region Linz ansässig zu sein und Beziehungen über formale Kontakte hinaus aufzubauen

Diese herausfordernde Rolle profitiert von:

• Kenntnissen des europäischen Hochschulsystems (von Vorteil)
• Idealerweise Vertrautheit mit dem österreichischen System
• Kompetenzen im regulatorischen und operativen Kontext einer Universität (siehe § 3 des Bundesgesetzes über das Institut für Digitale Wissenschaften Österreich)
• Kenntnissen und Fähigkeiten für das organisatorische und wirtschaftliche Management einer Universität

Starke Verpflichtungen und Kompetenzen zur Realisierung von Vielfalt und Gleichheit werden erwartet. Die Entwicklung einer neuen Universität erfordert ein hohes Maß an Kreativität, Innovationskraft, strategischer Fähigkeit, Umsetzungsstärke und Führungsverantwortung. Daher sind hervorragende persönliche und soziale Fähigkeiten in Bezug auf Führung, Kommunikation, Kooperationsbereitschaft und Integrität unerlässlich.

Fließende Englischkenntnisse sowie grundlegende Deutschkenntnisse (mit der Bereitschaft zur Verbesserung) sind obligatorisch (Englisch ist die Arbeits- und Unterrichtssprache von IT:U) und interkulturelle Kompetenzen sind erforderlich.

Über IT:U

Die Interdisziplinäre Transformationsuniversität (IT:U) ist Österreichs jüngste öffentliche technische Universität in Linz, Oberösterreich. IT:U strebt an, ein neues Modell der Universität zu sein, mit dem Ziel, durch die positive Gestaltung digitaler Zukünfte in Zeiten beispielloser technologischer Innovation und vielfältiger gesellschaftlicher und ökologischer Herausforderungen einen sinnvollen Einfluss auszuüben.

Ihre einzigartige Position beruht auf vier Säulen:

• Weltführende Forschung über Disziplinen hinweg
• Neuartige Bildungsansätze als Wege in die Berufe der Zukunft
• Einfluss auf Gesellschaft und Industrie
• Agile und schlanke Organisationsstrukturen

In ihrer endgültigen Ausgestaltung wird die Universität bis zu 5.000 Studierende und 150 Professoren aufnehmen und ein breites Spektrum an Bachelor-, Master- und Doktoratsprogrammen anbieten.

Vision: IT:U befähigt Menschen, faire und nachhaltige digitale Zukünfte zu gestalten.