Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Anforderungsspezifikationen und Fahrzeugkonzepte, arbeite an Systemintegration und betreue elektronische Subsysteme.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen in der Fahrzeugtechnik mit einer starken Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehaltspaket.
- Warum dieser Job: Werde Teil spannender Projekte und entwickle dich zum Experten in der Funktionalen Sicherheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Fahrzeugtechnik oder ähnlichem, gute Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsklima fördern die Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Erstellung von Anforderungsspezifikationen auf Fahrzeug- und Systemebene
- Erstellung von Fahrzeugkonzepten unter Berücksichtigung der Funktionalen Sicherheit
- Entwurf und Planung der Fahrzeugfunktionen (Elektrik, Steuerung, Mechanik; Iterative Erarbeitung von Spezifikationen)
- Systemintegration in Abstimmung mit unseren Safety-Ingenieuren
- Abstimmungen mit internen und externen Partnern z.B. Kunden, Lieferanten, Gutachter
- Schnittstellenabstimmung mit anderen Subsystemen
- Betreuung eines elektronischen Subsystems oder einer Systemkomponente (Antrieb, Bremse, Klima, Passagierinformation, Türen, etc.)
- Betreuung und Abstimmung der Aktivitäten mit den Systemlieferanten bei der Integration und Validierung
- Dokumentation von technischen Lösungen
- Begleitung von Tests und Validierungen auf dem Fahrzeug
Welche Qualifikationen bringen Sie mit?
- ein abgeschlossenes Studium (FH/Uni), vorzugsweise Fahrzeugtechnik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Vergleichbares
- Systemkenntnisse Schienenfahrzeug sowie branchenspezifischer Normen wünschenswert
- Erfahrungen mit dem Entwicklungsprozess nach EN 50126/128/657/129 bzw. V-Modell wünschenswert
- Anwendungsbereite Kenntnisse bzgl. Hardware- und Softwarekomponenten
- Kenntnisse in der Fahrzeugvernetzung (WTB, MVB, CAN, Ethernet, …)
- ein selbstständiger Arbeitsstil, Zielorientierung, Kommunikationsbereitschaft sowie Teamfähigkeit
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft zum Kunden
Was Sie bei uns erwartet?
- Eine enge Zusammenarbeit und Miteinander unter den Kollegen sowie eine starke Unternehmenskultur zeichnen uns aus.
- Bei uns erwartet Sie ein familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- spannende Projekte in der Fahrzeugentwicklung mit Übernahme technischer Verantwortung
- Wir machen Sie zum Experten – über unseren Rail Safety Campus bilden wir Sie in der Funktionalen Sicherheit aus.
- Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket einschließlich betrieblicher Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildungen.
- Wir stehen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, eine gelebte Feedbackkultur und stetige Weiterentwicklung.
Systemingenieur / Ingenieur (m/w/d) Elektro- / Fahrzeugtechnik Arbeitgeber: InterEngineer GmbH
Kontaktperson:
InterEngineer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemingenieur / Ingenieur (m/w/d) Elektro- / Fahrzeugtechnik
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Fahrzeugtechnik zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Elektro- und Fahrzeugtechnik beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Fahrzeugtechnik auf dem Laufenden, insbesondere in Bezug auf funktionale Sicherheit und Systemintegration. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse während des Vorstellungsgesprächs.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu den Normen EN 50126/128/657/129 und dem V-Modell. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Da die Stelle enge Abstimmungen mit internen und externen Partnern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemingenieur / Ingenieur (m/w/d) Elektro- / Fahrzeugtechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone relevante Studienrichtungen, Praktika oder Projekte, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Projekten passen.
Technische Kenntnisse hervorheben: Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse, insbesondere in Bezug auf Fahrzeugvernetzung und Systemintegration, klar und präzise darstellst. Dies kann durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InterEngineer GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Systemingenieurs in der Fahrzeugtechnik vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Entwicklungen in der Fahrzeugtechnik und den relevanten Normen (wie EN 50126/128/657/129) informiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnis während des Interviews.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft wichtige Qualifikationen sind, bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsweise zu erfahren.