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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle komplexe Softwaremodule und APIs mit neuesten Technologien.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer innovativen Mitmach-Community, die Unternehmenskultur aktiv gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Vergütungsmodell und moderne Arbeitsplatzausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Ideen, arbeite im Team und beeinflusse unsere strategische Ausrichtung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar, 3 Jahre Erfahrung und fundierte Programmierkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und familiärer Umgang sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sie konzipieren und entwickeln komplexe Softwaremodule, leistungsfähige APIs und Business-Applikationen auf Basis neuester Technologien.
- Von der Anforderungsanalyse über das Design bis hin zur Implementierung und Absicherung – Sie sind an unterschiedlichen Phasen des Software-Lifecycles beteiligt und können Ihre Expertise vertiefen.
- Sie bringen sich aktiv mit neuen Ideen und Vorschlägen ein.
- Sie haben Lust, gemeinsam mit Ihrem Team Dinge voranzutreiben.
Ihr Profil
- Sie haben Informatik, Mathematik oder Vergleichbares studiert oder sind Quereinsteiger/-einsteigerin mit technischem Verständnis und mindestens 3 Jahren Berufserfahrung.
- Sie besitzen fundierte Programmierkenntnisse, insbesondere mit Java, HTML5/Angular und/oder C# im .NET-Umfeld.
- Sie verstehen sich als Frontend-, Backend- oder Full Stack-Entwickler/-in.
- Begriffe wie REST, Git, CI/CD und Jira sind Ihnen vertraut.
- Software-Architektur ist für Sie mehr als die Frage, ob Drei-Schicht oder Microservices.
- Sie fühlen sich in einem agilen Arbeitsumfeld (z.B. Scrum) wohl.
- Arbeit im Team und auf Augenhöhe ist für Sie selbstverständlich.
- Sie können gute Deutschkenntnisse vorweisen, mindestens Level C1.
Warum wir? Ihr Gewinn
- Sie sind bei uns von Anfang an Teil einer Mitmach-Community.
- Sie können die Unternehmenskultur mitgestalten!
- Treffen Sie Verbündete und verwirklichen Sie Ihre Ideen.
- Treiben Sie Themen voran, die Sie interessieren, und beeinflussen Sie unsere strategische Ausrichtung.
- Ihr Gestaltungswille trifft auf unseren Teamgeist.
- Ein attraktives variables Vergütungsmodell mit Beteiligung am Unternehmensgewinn.
- Eine gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Urlaubsplanung und Elternteilzeit.
- Eine moderne und individuelle Arbeitsplatzausstattung.
- Durchgängige "Du-Kultur" und flache Hierarchien mit familiärem Umgang im Gesamtunternehmen.
- Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit verantwortungsvollen Aufgaben und Freiraum für eigene Gestaltungsideen.
- Teamevents und Spaß bei der Arbeit.
- Langfristige und nachhaltige Kundenbeziehungen.
Softwareentwickler (m/w/d) Fullstack Java oder C# Arbeitgeber: InterFace AG
Kontaktperson:
InterFace AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler (m/w/d) Fullstack Java oder C#
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Java, C# oder Fullstack-Entwicklung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu REST, Git, CI/CD und agilen Methoden übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und überlege dir, wie du aktiv zur Mitgestaltung beitragen kannst. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, Ideen einzubringen und das Team zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler (m/w/d) Fullstack Java oder C#
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe deine Programmierkenntnisse in Java, C# und anderen relevanten Technologien hervor und betone deine Erfahrung im agilen Umfeld.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens passen.
Prüfe deine Deutschkenntnisse: Da gute Deutschkenntnisse (mindestens Level C1) gefordert sind, stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und deine Sprachkenntnisse klar zum Ausdruck kommen. Lass gegebenenfalls jemanden Korrektur lesen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InterFace AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Programmierkenntnisse hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Java, C# und Frontend-Technologien wie HTML5/Angular vorbereiten. Übe das Lösen von Coding-Problemen und sei bereit, deine Denkweise während des Lösens zu erklären.
✨Verstehe den Software-Lifecycle
Sei bereit, über deine Erfahrungen in verschiedenen Phasen des Software-Lifecycles zu sprechen. Zeige, dass du die Bedeutung der Anforderungsanalyse, des Designs, der Implementierung und der Absicherung verstehst und wie du in diesen Phasen einen Mehrwert bieten kannst.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
Da die Arbeit im Team und auf Augenhöhe wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen. Betone, wie du aktiv zur Verbesserung des Teamklimas beiträgst.
✨Bereite Fragen zur Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die Unternehmenskultur und bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Mitgestaltung der Kultur und der strategischen Ausrichtung zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
