Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere, warte und behebe Störungen unserer Hardware für zufriedene Kunden.
- Arbeitgeber: Interflex – ein innovatives Unternehmen mit flexibler und kollegialer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, 25 Tage Urlaub, Fitness-Zuschuss und unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Zugang zu Weiterbildungsangeboten und ein modernes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 53200 € pro Jahr.
Wir bei Interflex verstehen uns als Macher:innen. Bringe auch du deine Lösungen ins Team ein und trage zum kollegialen Arbeitsklima und gegenseitigen Respekt täglich bei. Interflex steht für Flexibilität, gerade wenn es um die Förderung seiner Macher:innen geht. Mit Freiheit und Vertrauen unterstützen wir Potenziale getreu dem Motto: Wenn ich mich gut fühle, wachse ich über mich hinaus – in Deutschland, Belgien, Niederlande, Österreich und der Schweiz.
Junior Systemtechniker (all genders)
Um die Ecke denken. Ideen teilen. Veränderungen starten.
Das passt zu dir? Dann passt du zu uns als Macher:in. Wir sind überall dort, wo es um ganzheitliche Lösungen für Zutrittskontrolle, Zeiterfassung und Planung geht – und suchen dich zur Verstärkung unseres Teams
Ich bin so gut – Deine Aufgaben:
- Du führst Installationen, Wartungen und Störungsbeseitigungen durch und überzeugst unsere Kunden mit deinem Können und deinen Ideen.
- Nach den Beratungen unserer Kunden kümmerst du dich um die Dokumentation, die Installationsvorbereitung und die Inbetriebnahme unserer Hardware.
- Mit deiner Reisebereitschaft bist du deutschlandweit vor Ort und überzeugst unsere Kunden.
- Für die bestmögliche Kundenerfahrung arbeitest du eng mit Customer Care und Sales zusammen.
Ich bin so weit – Dein Profil:
- Deine Basis: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in, Elektriker:in, Systemelektroniker:in, Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation sowie erste relevante Berufserfahrung. Erfahrung in den Bereichen Zeiterfassung, Zutrittskontrolle oder Sicherheitstechnik ist von Vorteil, aber kein Muss.
- Deine Hard Skills: Neben deinen technischen Fähigkeiten punktest du auch in der Beratung mit deinem Know-how.
- Deine Soft Skills: Du bist teamfähig, lernwillig, hast eine gesunde Portion Selbstbewusstsein und ein sicheres Auftreten.
- Deine Reisebereitschaft: Als Servicetechniker:in bist du vor allem vor Ort bei unseren Kunden – dafür bringst du einen Führerschein mit.
Benefits:
- Work-Life-Balance: Die Freiheit, an 2 Tagen mobil zu arbeiten, ohne Kernarbeitszeiten. Außerdem 25 Tage Urlaub ohne Sperre während der Probezeit.
- Gesundheit: Wir unterstützen dich mit einem Fitness-Zuschuss von 30 € brutto pro Monat.
- Feelgood-Arbeitsplatz: Modernes Arbeitsequipment, unter anderem mit höhenverstellbarem Schreibtisch, steht dir zur Verfügung.
- Familie und Vorsorge: Wir bieten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und zur Berufsunfähigkeitsversicherung. Außerdem erhältst du bis zu 75 € Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Langfristige Perspektive: Du erhältst bei uns von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Vielseitige Weiterbildungsangebote: Bei uns gibt es Zugang zur Allegion Academy und kostenfreie Nutzung des LinkedIn Learning-Programms.
Das Bruttojahresgehalt für die Vollzeitposition beginnt bei EUR 38.000,- und kann, abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung, entsprechend überzahlt werden.
Du fragst dich was Chancengleichheit für Interflex und Allegion bedeutet? Wir glauben an Vielfalt und Inklusion Uns ist vor allem wichtig, ob du zu uns passt – wen du liebst, was du glaubst, woher du kommst, wie du aussiehst oder ob du ein Mensch mit Behinderung bist, spielt für uns keine Rolle… Melde dich, wir freuen uns darauf dich kennen zu lernen
Allegion plc, 2023 | Block D, Iveagh Court, Harcourt Road, Dublin 2, Co. Dublin, Irland REGISTRIERT IN IRLAND MIT BESCHRÄNKTER HAFTUNG, REGISTRIERT UNTER DER NUMMER \“.
Junior Hardware Consultant Arbeitgeber: Interflex Datensysteme GmbH
Kontaktperson:
Interflex Datensysteme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Hardware Consultant
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Hardware Consultant interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über das Team und die Projekte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten und Soft Skills am besten präsentieren kannst, um uns von deinem Können zu überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Technik und Kundenservice in deiner Bewerbung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Hardware Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Macher:in für unser Team bist.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret. Nenne Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Jobs, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Kunden überzeugt hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Interflex!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interflex Datensysteme GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Interflex. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, als Macher:in aktiv zum Team beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine technischen Fähigkeiten oder Soft Skills unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Junior Hardware Consultant zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei du selbst und zeige Selbstbewusstsein
Authentizität ist entscheidend. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten, und zeige gleichzeitig dein Selbstbewusstsein. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.