Product Owner ERP/CRM Systeme (all genders)

Wir bei Interflex verstehen uns als Macher:innen. Bringe auch du deine Lösungen ins Team ein und trage zum kollegialen Arbeitsklima und gegenseitigen Respekt täglich bei. Interflex steht für Flexibilität, gerade wenn es um die Förderung seiner Macher:innen geht. Mit Freiheit und Vertrauen unterstützen wir Potenziale getreu dem Motto: Wenn ich mich gut fühle, wachse ich über mich hinaus – in Deutschland, Belgien, Niederlande, Österreich und der Schweiz.

Um die Ecke denken. Ideen teilen. Veränderungen starten. Das passt zu dir? Dann passt du zu uns als Macher:in. Weil wir überall sind, wo es um ganzheitliche Lösungen für Zutrittskontrolle, Zeiterfassung und Planung geht.

Aufgaben

• Systemverantwortung: Du übernimmst die Rolle des Product Owners für unsere zentralen ERP- und CRM-Landschaften im Bereich Business Operations und arbeitest eng mit der obersten Managementebene zusammen.
• Strategie & Roadmap: Du entwickelst die Produktvision, definierst die strategische Roadmap und priorisierst das Backlog, um End-to-End‑Geschäftsprozesse nachhaltig zu optimieren.
• Anforderungsmanagement: Du agierst als Schnittstelle zwischen den Fachbereichen (Vertrieb, Service, Produktion) und der IT, übersetzt fachliche Anforderungen in strukturierte User Stories und stellst deren technische Umsetzbarkeit sicher.
• Projekt- und Programmmanagement: Du leitest bereichsübergreifende Implementierungs- und Optimierungsprogramme – vom Konzept über die Umsetzung bis zum Go‑Live.
• Stakeholder-Management: Du moderierst Workshops, koordinierst externe Partner und verantwortest das Change Management, um eine hohe Nutzerakzeptanz sicherzustellen.

Profil

• Deine Basis: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, des Ingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Berufserfahrung als Product Owner.
• Deine Hard Skills: Tiefgehende Kenntnisse gängiger ERP- und CRM‑Systeme (idealerweise Microsoft Dynamics und INFOR LN). Ausgeprägtes Verständnis für prozessuale Abläufe, idealerweise an der Schnittstelle von Hard‑ und Software.
• Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum und/oder Kanban.
• Deine Soft Skills: Hohe Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude sowie eine ausgeprägte Hands-on‑Mentalität.
• Deine Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• Work-Life-Balance: Die Freiheit, an 2 Tagen mobil zu arbeiten, ohne Kernarbeitszeiten. Außerdem 30 Tage Urlaub ohne Sperre während der Probezeit.
• Gesundheit: Pro Jahr erhältst du einen Gesundheitsgutschein im Wert von 300€ für deine neue Brille, den Zahnersatz oder was du sonst brauchst. Wir unterstützen dich mit einem Fitness-Zuschuss von 30 € brutto pro Monat.
• Nachhaltige Mobilität: Wenn du mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen möchtest, bieten wir dir kostengünstiges Bike-Leasing an.
• Feelgood-Arbeitsplatz: Modernes Arbeitsequipment, unter anderem mit höhenverstellbarem Schreibtisch, steht dir zur Verfügung.
• Familie und Vorsorge: Wir bieten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und zur Berufsunfähigkeitsversicherung. Außerdem erhältst du bis zu 75 € Zuschuss zur Kinderbetreuung.
• Vielseitige Weiterbildungsangebote: Bei uns gibt es Zugang zur Allegion Academy und kostenfreie Nutzung des LinkedIn Learning-Programms.

Chancengleichheit

Du fragst dich was Chancengleichheit für Interflex und Allegion bedeutet? Wir glauben an Vielfalt und Inklusion! Uns ist vor allem wichtig, ob du zu uns passt – wen du liebst, was du glaubst, woher du kommst, wie du aussiehst oder ob du ein Mensch mit Behinderung bist, spielt für uns keine Rolle… Melde dich, wir freuen uns darauf dich kennen zu lernen!