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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Bereiche Surety und Single Risk und entwickle Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: Ein führendes, internationales Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, attraktives Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit großem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Führungserfahrung im Versicherungs- oder Bankenumfeld erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen an Stefanie Kutz, Fragen unter +49 1625 4644 22.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Einleitung Unser Kunde ist ein führendes, international agierendes Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor. Um das Wachstum weiter voranzutreiben und den finanziellen Erfolg strategisch zu sichern, wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Head of Surety & Credit Risk Solutions gesucht. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung der Bereiche Surety und Single Risk Verantwortung für Bud get , Ergebnis und strategische Ausrichtung der Geschäftsfelder Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie Steuerung der Vertriebskanäle (Direkt, Makler, Partner) Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen mit Fokus auf Ertrags- und R_isi_koentwicklung Optimierung interner Prozesse und Arbeitsabläufe Leitung und Umsetzung von Projekten sowie übergreifenden Initiativen Durchführung von Schulungen und Repräsentation des Unternehmens auf Fachveranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Erreichung der Unternehmensziele Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbarer Erfahrung im Bankenumfeld Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Kautionsversicherung / Single Risk oder verwandten Geschäftsfeldern Fundierte Kenntnisse im Versicherungs-, Finanzdienstleistungs- oder Bankenumfeld Ausgeprägte Vertriebs- und Kundenorientierung sowie Erfahrung im Key Account Management Strategisches Denkvermögen, unternehmerisches Handeln und hohe Ergebnisorientierung Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum Ein internationales, dynamisches Arbeitsumfeld Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonuskomponenten Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitskultur Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Ist das Interessant für Sie? Dann bewerben Sie sich bei Stefanie Kutz. Fragen beantworten wir Ihnen gern unter der +49 1625 4644 22.
Head of Surety & Credit Risk Solutions Arbeitgeber: interim Group
Kontaktperson:
interim Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Surety & Credit Risk Solutions
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanzdienstleistungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, und baue Beziehungen auf, die dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen geben können.
✨Branchenveranstaltungen besuchen
Nimm an Fachkonferenzen und Networking-Events teil, die sich auf Kautionsversicherung und Kreditrisikomanagement konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Entscheidungsträger persönlich kennenzulernen.
✨Fachliche Expertise zeigen
Teile dein Wissen und deine Erfahrungen in relevanten Online-Foren oder Blogs. Indem du dich als Experte in deinem Bereich positionierst, erhöhst du deine Sichtbarkeit und kannst das Interesse von Unternehmen wecken, die nach Führungspersönlichkeiten suchen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich gründlich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf strategisches Denken und Kundenbeziehungen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Erfolge im Bereich Kautionsversicherung und Kreditrisiko verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Surety & Credit Risk Solutions
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Marktposition und die spezifischen Anforderungen der Position als Head of Surety & Credit Risk Solutions.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung im Bereich Kautionsversicherung oder verwandten Geschäftsfeldern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine strategischen Denkfähigkeiten und deine Erfolge im Vertrieb darstellst. Zeige auf, wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und alle anderen erforderlichen Unterlagen vollständig und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei interim Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich gründlich über die strategischen Ziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Head of Surety & Credit Risk Solutions zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt oder Kundenbeziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und Projekte erfolgreich leitest, um die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
