Senior Manager:in strategisches Transformation Energie- und Versorgungswirtschaft bei Tilia

Einleitung Ohne verlässliche Energie und sauberes Wasser stünde unser Leben still. Deshalb entscheidet sich in der Energie- und Versorgungsbranche, wie wir morgen leben werden. Die gute Nachricht ist: Das können wir bereits im Hier und Jetzt gestalten. Mit Aufgaben, die dank Technik und Prozessen echte Lebensqualität ermöglichen – für eine Zukunft, die klüger, nachhaltiger und gerechter ist. Was Tilia daraus macht und Sie sind mittendrin Bei Tilia werden Ideen in nachhaltige Bewegung gebracht. Tilia hilft Städten, Unternehmen und Versorgern, ihre Netze grüner, ihre Systeme smarter und ihre Prozesse effizienter zu machen. Immer gemeinsam mit den Menschen, die vor Ort etwas verändern wollen. Als Senior Manager:in Strategische Transformation Energie- und Versorgungswirtschaft sind Sie Teil dieses Antriebs. Sie beraten Energieversorger auf Senior-Level und Sie packen zugleich mit an, gestalten Strategien, setzen Projekte um und erleben, wie Ihre Arbeit Wirkung zeigt. Man könnte also sagen: Ein Traumjob für alle, die nicht nur Häkchen machen möchten, sondern einen echten Unterschied. Deshalb sucht Tilia genau Sie zur Verstärkung des Teams im Großraum Nordrhein-Westfalen. Sie können zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung beginnen als Senior Manager:in Strategische Transformation Energie- und Versorgungswirtschaft Aufgaben Sie begleiten die Kunden in Transformationsprozessen – von der strategischen Neuausrichtung bis zur operativen Optimierung. Sie bringen Menschen zusammen und schaffen Verbindungen, die echte Veränderung ermöglichen – mit Empathie, Klarheit und Zielorientierung. Sie kombinieren analytische Stärke mit methodischem Know-how und entwickeln Lösungen, die wirken und Bestand haben. Sie gestalten aktiv mit, von Geschäftsmodellen über Organisationen bis hin zu Zukunftsstrategien. Sie kommunizieren souverän auf allen Ebenen: im Projektteam, im 1:1-Gespräch und im Vorstandstermin. Sie identifizieren Kundenbedarfe frühzeitig, entwickeln innovative Ansätze und bauen daraus langfristige Partnerschaften auf. Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium in Technik, Wirtschaft, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Strategieentwicklung, Key Account Management, Business Development oder Unternehmensberatung. Bis zu 10 Jahre Branchenkenntnis, mit der Sie Projekte tiefgreifend inhaltlich weiterentwickeln können. Analytische Stärke kombiniert mit vertrieblichem Gespür, um tragfähige Lösungen für unsere Kunden zu gestalten. Unternehmerisches Denken, souveräne Kommunikation und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar zu vermitteln. Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch in Wort und Schrift. Reisebereitschaft für Kundeneinsätze – denn Nähe ist entscheidend für nachhaltige Veränderung. Benefits Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte mit echter Wirkung Ein Team, das sich auf Sie freut und gemeinsam anpackt Moderne Arbeitsplatzgestaltung Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitstage Attraktive Vergütung mit vielfältigen Sozialleistungen Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Interne und externe Weiterbildungsangebote Unterstützung bei Mobilität Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie sich in dem Profil wiedererkennen, dann melden Sie sich gern bei Stefanie Kutz. Sie beantwortet Ihnen gern alle Fragen unter +49 (0) 1625464422