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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du koordinierst den Verkaufsprozess und unterstützt das Team bei der Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das innovative Produkte anbietet und auf Wachstum ausgerichtet ist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und ein Interesse an Verkauf und Kundenservice mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
EINFÜHRUNG: Unser Beruf und unsere Leidenschaft \“HR Management\“.Flexsis AG ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 140 Mitarbeitenden, die an 47 Standorten in der Schweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbietenFür ein etabliertes Schweizer Unternehmen im Bereich hochwertiger Küchenlösungen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Stelle alsMitarbeiter/in Verkaufskoordination mit Schwerpunkt VerkaufscontrollingAUFGABENBESCHREIBUNG: Sicherstellung des Verkaufscontrollings sowie Pflege von Stamm- und BewegungsdatenErstellung und Verwaltung kundenspezifischer Vereinbarungen (z. B. Objektvereinbarungen) in Abstimmung mit verschiedenen Anspruchsgruppen (z. B. Aussendienst und Kunden)Vorbereitung und Bearbeitung von Verkaufsprognosen und -budgetsErstellung von Verkaufs- und Produktanalysen sowie von Ad-hoc-Auswertungen für die Verkaufs- oder GeschäftsleitungUnterstützung des Leiters Verkauf Schweiz in administrativen und organisatorischen BelangenSituative Mitarbeit in internen ProjektenERFORDERLICHES PROFIL: Erfahrung in der Baunebenbranche von VorteilKaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in einer ähnlichen FunktionSehr gute Excel-Kenntnisse und die Bereitschaft, diese weiter auszubauenSie haben eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Mass an Eigeninitiative? Sie sind Zahlen affin und haben ein analytisches Denkvermögen? Dann erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit. Unser Kunde überzeugt durch eine offene und wertschätzende Firmenkultur und bietet die Möglichkeit sich in einem spannenden Umfeld weiterzuentwickeln. Hat diese Herausforderung Ihr Interesse geweckt? Simon Bolliger freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen über den nachstehenden Bewerbungsbutton.
Mitarbeiter Verkaufskoordination Arbeitgeber: Interiman Group
Kontaktperson:
Interiman Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Verkaufskoordination
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen von StudySmarter vertraut. Je besser du die Angebote verstehst, desto überzeugender kannst du im Gespräch zeigen, wie du zur Verkaufskoordination beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen Mitarbeitern oder ehemaligen Praktikanten bei StudySmarter. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für die Verkaufskoordination gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination und im Verkauf unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche und die Mission von StudySmarter. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine Leidenschaft für das haben, was sie tun.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Verkaufskoordination
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu untermauern.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Mitarbeiter Verkaufskoordination zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Verkaufskoordination wichtig sind, wie z.B. Kommunikationsfähigkeiten und Organisationstalent.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und zeige, wie deine Erfahrungen dazu passen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und Formatierung. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interiman Group vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Merkmale der Produkte kennst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Verkaufskoordination unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamgeist
In der Verkaufskoordination ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen oder Teammitgliedern betreffen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
