Senior Key Account Manager:in Gewerbliche Versicherungen

Senior Key Account Manager:in Gewerbliche Versicherungen

Berlin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden im gewerblichen Versicherungsgeschäft und baue dein eigenes Kundenportfolio auf.
  • Unternehmen: Wachstumsstarkes InsurTech-Unternehmen mit innovativen Ansätzen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, leistungsabhängige Vergütung und Beteiligung am Unternehmenserfolg.
  • Weitere Informationen: Flexibles, hybrides Arbeitsmodell mit einem motivierten Team von Experten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine neue Business Unit und nutze KI-gestützte Tools für mehr Freiraum.
  • Qualifikationen: 5 Jahre Erfahrung im Versicherungsbereich und nachweisliche Erfolge im Kundenaufbau.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Als internationales Personalberatungsnetzwerk sind wir auf die zukunftsgerichteten Belange der Finanz- und Versicherungswirtschaft spezialisiert. Wir verfügen über eine langjährig hohe Expertise in der Besetzung hochklassiger Funktionen im Umfeld spezialisierter Fragestellungen unserer Zeit. Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen! Gemeinsam mit Ihnen wollen wir dazu beraten, welche Herausforderungen und Perspektiven Ihre erfolgreiche berufliche Vita voranbringen.

Zur Unterstützung unseres Mandanten, ein wachstumsstarkes InsurTech-Unternehmen für gewerbliches Versicherungs- und Risikomanagement, suchen wir Sie im Rahmen des Aufbaus einer neuen Business Unit in Deutschland als Senior Key Account Manager:in (m/w/d) Gewerbliche Versicherungen – bundesweit.

Aufgaben:

  • Beratung von Interessenten und Kunden im gewerblichen Versicherungsgeschäft – von der Risikoanalyse bis zur Platzierung
  • Aufbau eines eigenen Kundenportfolios im Mittelstandssegment (ca. 5–100 Mio. Euro Umsatz) mit anspruchsvollen Risikoprofilen
  • Platzierung von Risiken u. a. in D&O, Cyber und Vermögensschaden-Haftpflicht, bei komplexeren Fällen mit internen Spezialisten
  • Mitgestaltung der Vertriebs- und Kundenbindungsstrategie für den deutschen Markt
  • Nutzung einer digitalen Plattform für Risikoanalyse und Vertragsverwaltung, die Freiraum für die Beratung schafft

Anforderungen:

  • 5 Jahre Erfahrung im gewerblichen Versicherungsmakler- oder Vertriebsumfeld, idealerweise Financial Lines
  • Fundierte Kenntnisse der Versicherungsbedingungen, Deckungskonzepte und des deutschen Marktes
  • Nachweisliche Erfolge im Aufbau von Kundenbeziehungen im Mittelstandssegment
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Ergebnisorientierung
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Netzwerk zu Versicherern sowie Erfahrung im InsurTech-/MGA-Umfeld von Vorteil

Das Angebot:

  • Gestaltungsposition mit hoher Eigenverantwortung beim Aufbau einer neuen Business Unit
  • Fixum plus leistungsabhängige Vergütung und Beteiligungsmöglichkeit am Unternehmenserfolg
  • Erfahrenes, hochmotiviertes Team aus Versicherungs- und Technologieexperten
  • KI-gestützte Tools, die administrative Aufgaben abnehmen
  • Flexibles, hybrides Arbeitsmodell – Büro in Berlin oder ortsunabhängig innerhalb Deutschlands

Senior Key Account Manager:in Gewerbliche Versicherungen Arbeitgeber: InterJob® GmbH

Als Arbeitgeber in der europäischen Prozessindustrie bietet unser Kunde nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf digitale Transformation und innovativen IT-Lösungen fördert das Unternehmen eine offene und teamorientierte Kultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung der Zukunft mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von einem internationalen Netzwerk und einer umfassenden Unterstützung in Ihrer Karriereentwicklung, was diese Position zu einer besonders attraktiven Wahl für SAP CO Experten macht.

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Kontaktdaten:

InterJob® GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Key Account Manager:in Gewerbliche Versicherungen erhalten könntest

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von InterJob® GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Key Account Manager:in Gewerbliche Versicherungen mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz im gewerblichen Versicherungsgeschäft
Risikomanagement
Kundenbeziehungsaufbau
Kenntnisse der Versicherungsbedingungen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Unternehmerisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei InterJob® GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei InterJob® GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von InterJob® GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei InterJob® GmbH vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei InterJob® GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei InterJob® GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei InterJob® GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von InterJob® GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.