Senior Manger Banking

Senior Manger Banking

Frankfurt am Main Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Banking-Sektor und entwickle innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: Unabhängige Managementberatung mit über 35 Jahren Erfahrung im Finanzbereich.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Schulungen und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Banking-Sektor.
  • Andere Informationen: Professionelles Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Unser Kunde ist eine unabhängige Managementberatung mit Sitz in Deutschland und weiteren Standorten in der DACH-Region. Seit über 35 Jahren unterstützt das Unternehmen insbesondere Kunden aus dem Banking- und Finanzdienstleistungsbereich bei strategischen, organisatorischen und technologischen Transformationsprojekten. Gestalte mit uns die Zukunft der Finanzwelt In der Business Unit Finanzinstitute entwickeln und realisieren wir innovative Lösungen, die Banken und Finanzdienstleister nachhaltig voranbringen. Als Senior Manager Banking übernimmst du Verantwortung für die Leitung anspruchsvoller Projekte, die Gestaltung neuer Geschäftsfelder und die Weiterentwicklung unserer Beratungsleistungen im Banking-Umfeld. Deine Aufgaben: In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du Projekte und Leitung und den strategischen Ausbau unserer Strategie- und Managementberatung im Banking-Sektor. Dein Aufgabenspektrum umfasst: Leitung und Steuerung von Beratungsprojekten in bankfachlichen Themen mit Schwerpunkt auf Projektmanagement und Prozesse. Beratung von Finanzinstituten bei der Umsetzung neuer Vorgaben und deren Integration in IT-Systemen. Identifikation neuer Geschäftsfelder, Kundenbedürfnisse und Markttrends – von der Idee bis zur Akquise passender Projekte. Vorbereitung von Angeboten, Präsentationen und Analysen zu aktuellen Bank- und Marktthemen. Mitarbeit und Leitung bei internen Initiativen, um den Bereich Finanzinstitute weiterzuentwickeln. Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Masterstudium (z. B. Wirtschaft, Informatik, Recht oder ähnlich). Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Banking-Sektor mit und kannst auf nachweisliche Projekterfolge im Umfeld von Digitalisierung verweisen. Du hast komplexe Beratungsprojekte in Strategie, Organisation und Prozessen erfolgreich geleitet – idealerweise mit Schwerpunkten in digitaler Transformation. Ganzheitliches Verständnis von Bankprozessen, Organisation und IT-Systemen. Deine Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und dein Gestaltungswille treiben dich an, den Banking-Sektor strategisch weiterzuentwickeln. Zertifizierter Projektmanager (PMI®, PRINCE2®, Scrum, o.Ä.) Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Deine Benefits: Flexibles und standortunabhängiges Arbeiten aus dem Homeoffice oder unterwegs 30 Tage Urlaub, sowie Vertrauensarbeitszeit, Teilzeitmodelle, Flex Leave, EU Remote Working und Sabbaticals Interne wie externe Schulungen und Zertifizierungen Firmenwagen Absicherung über unsere betriebliche Altersvorsorge Mit Wellpass Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios, Schwimmbädern, Massagestudios, Kältekammern etc. erhalten Du möchtest in einem professionellen, kollegialen Umfeld arbeiten und dein Wissen in spannenden Projekten einbringen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Herr Norbert Debus (49 (0) 172 63 94 623) zur Verfügung. Mehr Infos? Call-to-Action *Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wurde darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist gewährleistet.

Senior Manger Banking Arbeitgeber: InterJob® GmbH

Unser Kunde bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Banking-Sektor weiterzuentwickeln und innovative Lösungen zu gestalten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, an bedeutenden Transformationsprojekten mitzuwirken, macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die einen nachhaltigen Einfluss auf die Finanzwelt ausüben möchten.
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Kontaktperson:

InterJob® GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Manger Banking

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt den Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig dein Interesse an der Position – das zeigt Initiative!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfolge im Banking-Sektor am besten präsentieren kannst – das macht einen starken Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du alle aktuellen Informationen zu offenen Stellen erhältst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manger Banking

Projektmanagement
Beratungskompetenz
Bankprozesse
Digitale Transformation
Strategisches Denken
Kommunikationsstärke
Überzeugungskraft
Marktanalyse
Angebotsvorbereitung
IT-Systemintegration
Teamführung
Zertifizierter Projektmanager (PMI®, PRINCE2®, Scrum)
Flexibilität
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Projekterfolgen im Banking-Sektor. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten helfen uns, deine Erfolge besser zu verstehen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InterJob® GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Banking-Sektor vertraut. Informiere dich über neue Technologien und regulatorische Vorgaben, die für die Position relevant sind. So kannst du im Interview gezielt auf dein Wissen eingehen und zeigen, dass du die Branche wirklich verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, insbesondere in Bezug auf digitale Transformation und Projektmanagement. Das macht deinen Erfahrungshorizont greifbar.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im Banking oder wie das Unternehmen Innovationen umsetzt. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview klar und überzeugend auftreten. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen präzise zu antworten. Das wird dir helfen, deine Überzeugungskraft und dein Gestaltungsvermögen zu demonstrieren.

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    Bewerbungsfrist: 2027-10-30

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