Hi, wir vonInterleadhaben ein klares Ziel: Bis Ende 2026 wollen wir die#1 Lead Companyim deutschsprachigen Raum aufbauen. Damit lösen wir das größte Problem unserer Partner – laufend neue Leads, Termine und Aufträge zu generieren.
Wir leben und lieben Marketing – und wollen unser Wachstum weiter beschleunigen. Dafür brauchen wir kreative, analytische Köpfe, die Lust haben, echte Wirkung zu erzeugen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir daher einenSenior Performance Marketing Manager(m/w/d)für unser Marketing‑Team – hybrid oder remote.
Das sind deine Aufgaben
Was wir suchen
Hi, wir vonInterleadhaben ein klares Ziel: Bis Ende 2026 wollen wir die#1 Lead Companyim deutschsprachigen Raum aufbauen. Damit lösen wir das größte Problem unserer Partner – laufend neue Leads, Termine und Aufträge zu generieren.
Wir leben und lieben Marketing – und wollen unser Wachstum weiter beschleunigen. Dafür brauchen wir kreative, analytische Köpfe, die Lust haben, echte Wirkung zu erzeugen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir daher einenSenior Performance Marketing Manager(m/w/d)für unser Marketing‑Team – hybrid oder remote.
Das sind deine Aufgaben
- Entwicklungvon Briefings, Hypothesen, Hooks und Messaging-Strategien sowieAufbaueines strukturierten Creative-Testing-Systems mit kontinuierlicher Ad-Iteration
- Konzeption und Optimierungvon Landing Pages, Pre-Landern und Conversion-Flows mit Fokus auf Conversion Rate, Leadqualität und Customer Journey
- Analysevon Funnel- und Kampagnen-Daten (CTR, CVR, CPA/CAC, ROAS, Leadqualität) undAbleitung konkreter Maßnahmen zur Skalierung und Budget-Allokation
- EngeZusammenarbeit mit dem Creative- und Data-Teamzur schnellen Umsetzung neuer Ideen und datengetriebener A/B-Tests
- Erstellung, Testing und Optimierungvon Creatives und Landing Pages mithilfe von KI-gestützten Insights und Tools
- Ganzheitliches Channel-Verständnisüber Google, Social und Native Ads – inklusive Mitdenken in Budgetsteuerung, Reporting und Performance-Analyse
- LaufendeMarkt- und Wettbewerbsanalysezur Identifikation neuer Wachstumschancen und Trends im Bereich KI & Performance Marketing
Das bringst du mit
- Mindestens 5 Jahre Erfahrungim Performance Marketing mit Schwerpunkt Leadgenerierung
- Fundierte Kenntnisse inGoogle Ads und Native Advertising(Hauptfokus), idealerweise auch Meta und TikTok
- Erfahrung im Einsatz diverserKI-Toolszur Kampagnenoptimierung, Creative-Erstellung oder Datenanalyse (ChatGPT alleine reicht nicht aus)
- Sicherer Umgang mitTracking, Tag Management, Google Analytics, A/B-Testing und Marketing Automation
- Kenntnisse inCROsowieKonzeption und Optimierungvon Landing Pages und Conversion-Funnels
- Starke analytische Fähigkeiten, datengetriebene Denkweise und Leidenschaft fürTesting & Growth
- Kreatives Gespürfür Werbemittel und Messaging, um Leads mit Relevanz und Präzision anzusprechen
- Teamgeist,Eigeninitiative, selbständige Arbeitsweise und verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Das bieten wir dir
- Eindynamisches Marketing- und Tech-Umfeldsowie die Möglichkeit, gemeinsam “The Lead Company” aufzubauen.
- Ein riesiger Markt und zahlreicheinterne Wachstumsmöglichkeiten, wir lösen das größte Problem unserer Partner: die Automatisierung ihrer Neukundengewinnung.
- VolleFlexibilität im Arbeitsort(remote, im Bremer Headquarter oder nach Absprache auch aus dem Ausland).
- VolleFlexibilität in der Arbeitszeit, du gestaltest deine Arbeitszeiten individuell mit deinem Team.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr+ die Möglichkeit, jederzeit unbezahlten Urlaub zu nehmen.
- Zuschuss zurbetrieblichen Altersvorsorge(die “Interlead‑Rente”).
- JährlicheTeameventswie Sommerfest & Weihnachtsfeier.
- Agiles Arbeitsumfeld, moderne Tools wie Slack, Monday, Notion, Google Workspace und OKRs/Scrum unterstützen dich bei der täglichen Arbeit.
- Zuschuss fürsFitnessstudio(über Urban Sports Club oder E‑Gym Wellpass).
- Schnelle Entscheidungen, wir sind 100 % bootstrapped, profitabel und unabhängig von Investoren.
- Eineoffene Feedback‑Kulturund regelmäßige interne Trainings.
- Transparente Kommunikation durchmonatliche All‑Hands‑Meetings, wöchentlichenNewsletterund festeTeam‑Updates.
- ImHeadquarter imer Überseestadterwarten dich ergonomische Arbeitsplätze, großartiger Kaffee & Espresso, Getränke und Grillabende.
- Für Home‑Office‑Mitarbeitende: monatlicheHome‑Office‑Pauschale von 20 €.
- Bikeleasing, lease dein Wunschfahrrad oder E-Bike zu attraktiven Konditionen.
- Ein ansprechendesOnboarding-Packagesowie ein umfassendes Onboarding durch das gesamte Unternehmen.
Über uns
Die #1 für Neukunden
Jedes Unternehmen braucht laufend neue Kunden – und genau dieses Problem lösen wir. Unsere Mission ist es, die Neukundengewinnung für unsere Partner durch datengetriebenes Performance Marketing und innovative Software zu automatisieren und quasi “Neukunden auf Knopfdruck” zu liefern.
Wir glauben an:
- Direkte Messbarkeit und Datentransparenz
- Performance Marketing & erfolgbasierte Vergütung
- Die Vorteile von Technologie
Die heutige Erfolgsgeschichte begann 2010 tatsächlich mit einer Garage. Unser Gründer Valentin Drießen wollte damals nicht studieren, sondern sich selbstständig machen. Eine Idee musste her – durch Zufall stieß er auf das Thema Fertiggaragen. Mit 0 Euro Startkapital baute er damals eine Website für die Vermittlung von Fertiggaragen auf, die schnell erfolgreich war. Der Grundstein für Interlead war gelegt.
Rund 10 Jahre später konnten wir bereits über 4 Millionen Verbrauchern bei den verschiedensten Projekten und Vorhaben helfen – und unseren Partnern so bei der Kundengewinnung. Über 3.000 Partner wie Thermondo, Enpal, Immoscout24 oder Engel & Völkers geben die Neukundengewinnung bereits in unsere Hände.
Das alles ist nur möglich, weil über 100+ tolle Talente jeden Tag ihr Bestes geben.
Du liebst Performance Marketing, innovative Technologie, pragmatische Lösungen und ein offenes Startup-Umfeld? Du wünschst dir viel Freiheit bei der Arbeit, sei es in Zeit, Ort und Aufgaben? Du bist genauso optimistisch, furchtlos, ehrgeizig und kollegial wie wir?
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Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Interlead GmbH
Interlead bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du als Senior Accountant (m/w/d) nicht nur deine Expertise in der Finanzbuchhaltung einbringen kannst, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung unserer Prozesse beiträgst. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche interne Wachstumsmöglichkeiten in einem innovativen Team. Unsere offene Feedback-Kultur und regelmäßige Trainings unterstützen deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du in einem modernen Büro in der Bremer Überseestadt arbeitest, das mit ergonomischen Arbeitsplätzen und einer Vielzahl von Annehmlichkeiten ausgestattet ist.