Director of Business Development

Director of Business Development

Vollzeit 125000 - 195000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Interlune

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Geschäftsentwicklung und gewinne US-Regierungsaufträge für innovative Raumfahrttechnologien.
  • Unternehmen: Interlune, ein Unternehmen für natürliche Ressourcen mit Fokus auf nachhaltige Wirtschaft im Weltraum.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Urlaubsregelungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt und trage zur Schaffung einer Off-World-Wirtschaft bei.
  • Qualifikationen: Technischer Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung für die US-Regierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 125000 - 195000 € pro Jahr.

Interlune ist ein Unternehmen für natürliche Ressourcen mit Sitz in Seattle, WA. Wir bieten Ressourcen aus dem Weltraum an, um eine saubere und nachhaltige Wirtschaft auf der Erde und im Weltraum zu unterstützen. Wir suchen einen praktischen Führer, der unserem frühen Team beitreten und den Fortschritt der Menschheit in Richtung einer Zukunft außerhalb der Erde beschleunigen möchte. Unser Team kombiniert Fachwissen in geologischen Wissenschaften, Maschinenbau, Automatisierung, Systemtechnik, Modellierung und Simulation sowie fortschrittlicher Fertigung, um die Infrastruktur aufzubauen, die eine Wirtschaft im Weltraum schaffen wird.

Um unserem kleinen Team beizutreten, müssen Sie agil, lernbereit und in der Lage sein, mehrere Rollen nach Bedarf zu übernehmen. Diese Rolle wird die Bemühungen von Interlune leiten, US-Regierungsfinanzierungsmöglichkeiten zu beeinflussen, zu verfolgen und zu gewinnen, die mit dem Fahrplan von Interlune übereinstimmen, wobei der Schwerpunkt auf US-Verteidigungsorganisationen (AFRL, DARPA, DIU AFWERX/SPACEWERX) liegt. Diese Rolle umfasst alle Elemente des Geschäftsentwicklungs- und Verkaufsprozesses, von der Identifizierung und Zusammenarbeit mit Regierungsvertretern zur Beeinflussung neuer Programme bis hin zur Leitung von Vorschlagsbemühungen, die zu neuen Einnahmen führen.

Verantwortlichkeiten

  • Identifizieren und Aufbauen von Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen in relevanten Regierungsorganisationen.
  • Gründliches Verständnis der Kundenorganisationen, Planungsprozesse, Fahrpläne und Beschaffungsprozesse.
  • Beeinflussung der Fahrpläne, Anforderungen und der Schaffung neuer Programme der Kunden, um die Übereinstimmung mit den Zielen von Interlune zu maximieren.
  • Interner Fürsprecher für die Ausrichtung des Fahrplans von Interlune auf die Bedürfnisse der Kunden, um die Relevanz unserer Angebotsbemühungen für die Ziele der Kunden zu maximieren.
  • Verwaltung eines großen und wachsenden Trichters von US-Regierungsgelegenheiten, Leitung der Verfolgung von unqualifizierten Leads bis hin zur Erfassung.
  • Leitung von Angebotsteams, die aus Interlune und Partnern aus Industrie, Wissenschaft und Forschungseinrichtungen bestehen, um gewinnende Vorschläge zu erstellen.
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung eines einfachen und optimierten Satzes von Unternehmensverfahren, Prozessen, Formularen, Werkzeugen und Schulungen im Zusammenhang mit Geschäftsentwicklung, Erfassungsmanagement, Vertrieb, Marketing und Strategie.
  • Der Erfolg wird hauptsächlich an den Einnahmen aus US-Regierungsquellen gemessen, die direkt mit dem Technologie-Fahrplan von Interlune übereinstimmen.

Erforderliche Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Abschluss in einem technischen Bereich.
  • 5+ Jahre Erfahrung in US-Regierungs- und/oder US-Geschäftsentwicklungsrollen.
  • Erfolgreiche Verwaltung und Steigerung des Verkaufs an Regierungsbehörden.
  • Reisebereitschaft für Kundenbesuche und relevante Konferenzen.
  • Ausgezeichnete verbale, schriftliche und grafische Kommunikationsfähigkeiten.
  • Fähigkeit, sowohl individuell als auch kollaborativ in einem schnelllebigen, dynamischen Arbeitsumfeld zu arbeiten.
  • Aufmerksamkeit für Details und Streben nach technischer Exzellenz.
  • US-Bürger oder -Staatsangehöriger, US-Daueraufenthaltsberechtigter (aktiver Green Card-Inhaber) oder rechtmäßig in die USA als Flüchtling oder Asylberechtigter aufgenommen.

Gewünschte Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Erfahrung in der Geschäftsentwicklung und im Vertrieb an US-Verteidigungskunden.
  • Nachgewiesener Erfolg in der Leitung der technischen und kommerziellen Vorschlagsformulierung durch Architektur von missionsbezogenen Konzepten, Definition komplexer Arbeitsbereiche und Sicherstellung, dass die vorgeschlagenen Lösungen mit den Strategien von Interlune und den Kunden übereinstimmen.
  • Erfahrung im Wachstum des Geschäfts durch das SBIR-Programm (Phase I, Phase II, TACFI, STRATFI).
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Schaffung und dem Gewinn neuer Programme.
  • Erfahrung in einer Ingenieur- oder Raumfahrttechnologieorganisation.
  • Aktive TS/SCI.

Interlune sucht hochmotivierte und zukunftsorientierte Fachleute, die daran interessiert sind, unsere Zukunft außerhalb der Erde zu gestalten. Interlune ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht bei der Einstellung aufgrund von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Rasse, Hautfarbe, religiösem Glauben, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Eigenschaft.

Erfüllen Sie nicht alle Anforderungen? Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern, aber nicht alle Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben und zu erklären, warum die Erfahrungen, die Sie haben, eine geeignete Alternative sind. Wir möchten nicht den perfekten Kandidaten für diese oder andere Rollen verpassen.

Vergütung

Die Vergütungsspanne für Mitarbeiter vor Ort im Bundesstaat WA beträgt: Zielstufen: Stufe 3 Spanne: 125.000 - 195.000 USD, Stufe 4 Spanne: 150.000 - 250.000 USD. Wir werden Kandidaten mit einer Vielzahl von Erfahrungsstufen für diese Position in Betracht ziehen. Ihr tatsächliches Niveau und Grundgehalt werden basierend auf Ihrer spezifischen Erfahrung und Ihrem Fähigkeitsniveau festgelegt.

Leistungen

Zu den Leistungen gehören: Medizinische, zahnärztliche, augenärztliche, grundlegende und ergänzende Lebensversicherung, kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung und andere Vorteile. Bezahlte Freizeit: Flexibles PTO-Politik mit bezahlten Unternehmensfeiertagen.

Director of Business Development Arbeitgeber: Interlune

Interlune ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der natürlichen Ressourcen mit Sitz in Seattle, WA, das sich der Schaffung einer nachhaltigen Wirtschaft im Weltraum und auf der Erde widmet. Wir bieten eine dynamische Arbeitsumgebung, die von Teamarbeit, technischem Exzellenzstreben und der Möglichkeit geprägt ist, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Zukunft der Menschheit gestalten. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Sozialleistungen und der Chance, in einem wachsenden Unternehmen mit einer klaren Vision für die Zukunft zu wachsen.

Interlune

Kontaktdaten:

Interlune Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Director of Business Development erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Messen oder lokale Meetups und sprich mit den Menschen dort. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn sie gerade keine offenen Stellen haben.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du an einer Stelle bei Interlune interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht und du die besten Chancen hast, wahrgenommen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Business Development mit Bravour zu bestehen

Beziehungsmanagement
Kenntnis der US-Regierungsorganisationen
Einflussnahme auf Kundenanforderungen
Erfahrung in der Geschäftsentwicklung
Erfolgreiche Angebotsführung
Technische und kommerzielle Proposal-Formulierung
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Achte auf Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst, was in unserem dynamischen Umfeld wichtig ist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interlune vorbereitet

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Mach dich mit den aktuellen Trends in der Raumfahrt- und Verteidigungsindustrie vertraut. Informiere dich über Interlune, ihre Mission und wie sie sich von anderen Unternehmen abheben. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit der Entwicklung neuer Programme für die US-Regierung verbunden sind.

Beziehungen aufbauen

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Aufbau von Beziehungen zu Regierungsbehörden zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Stakeholder identifiziert und erfolgreich mit ihnen zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, Netzwerke zu knüpfen, die für die Rolle entscheidend sind.

Erfolge präsentieren

Sei bereit, spezifische Erfolge aus deiner Karriere zu teilen, insbesondere solche, die mit der Akquise von Regierungsaufträgen oder der Führung von Angebotsprozessen zu tun haben. Verwende die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert darzustellen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Diese sollten sich auf die Unternehmensziele, die Teamdynamik und die Herausforderungen beziehen, die Interlune in der Zukunft erwartet. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung gegenüber der Position.