Projektmanager:in (gn) - Sprinklr Solutions
Projektmanager:in (gn) - Sprinklr Solutions

Projektmanager:in (gn) - Sprinklr Solutions

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Sprinklr-Projekte und entwickle innovative Lösungen für unsere Kunden.
  • Arbeitgeber: Intermate, eine der größten Social-Media-Agenturen im DACH-Raum mit internationalem Netzwerk.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeiterangebote.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem coolen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Social Media und arbeite mit Top-Marken zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung im Account Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Intermate gehört zu den größten Social-Media- und Influencer-Agenturen im DACH-Raum. Mit mehr als 250 Mates in Berlin, Hamburg, Köln und Remote entwickeln wir Social-First-Strategien, produzieren Content in eigenen Studios, arbeiten eng mit Creator:innen zusammen und steuern Kampagnen datengetrieben über unsere eigene Technologie. Unsere Kund:innen sind einige der bekanntesten Marken der Welt – von Lifestyle über FMCG bis hin zu Tech.

Als Teil von SAMY, einem globalen Agenturnetzwerk für Social Media und Creator Marketing, sind wir mit über 970 Expert:innen an 20 Standorten vernetzt. Das eröffnet internationale Perspektiven, Projekte in rund 55 Märkten und die Möglichkeit, dich weit über Ländergrenzen hinweg weiterzuentwickeln.

WAS DU MACHST

  • 3+ Jahre in Account Management, Customer Success, Beratung (SaaS/Digital/B2B)
  • Du verantwortest mehrere parallele Sprinklr-Projekte – von Kickoff über Planung und Ressourcenmanagement bis zum Livegang.
  • Du koordinierst Stakeholder, steuerst alle Aufgaben und hältst Budgets, Zeit und Qualität im Blick.
  • Dazu entwickelst du Prozesse weiter, setzt neue Standards im Projektmanagement und kümmerst dich immer auch um die Kundenzufriedenheit.
  • Du moderierst Meetings, bist Troubleshooter:in bei Herausforderungen und reizt Cross-/Upselling-Potenziale im Delivery-Prozess aus.
  • Neben Hands-on-Projektsteuerung bringst du Feedback und Ideen aktiv ins Team ein.

WAS DU BRAUCHST

  • 3+ Jahre in Account Management, Customer Success, Beratung (SaaS/Digital/B2B)
  • Umfassende Erfahrung mit der Sprinklr-Plattform – von technischer Tiefe bis zur strategischen Implementierung
  • Nachweisliche Erfolge im Aufbau und der Führung von Customer-Success-Initiativen, idealerweise im SaaS- oder Beratungsumfeld
  • Führungskompetenz und Leidenschaft für Mentoring und Team-Entwicklung
  • Beratende Persönlichkeit mit starker Business- und Tech-Denke
  • Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich und begeisternd zu präsentieren
  • Souveränes Stakeholder-Management – vom Praktiker bis zur Geschäftsleitung
  • Kollaboratives Mindset und Freude an cross-funktionaler Zusammenarbeit
  • Innovationsfreude und Lust auf kontinuierliche Verbesserung
  • Fließende Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft (ca. 15 % innerhalb der DACH-Region)

WAS WIR DIR BIETEN

  • Onboarding & Support: Mit strukturiertem Onboarding, einem persönlichen Mate und Zugang zu Lernmaterialien bist du ab Tag eine:r von uns.
  • Erstklassige Ausstattung: Mit MacBook, iPhone und aktueller Apple-Tech arbeitest du flexibel und effizient.
  • Wachstum & Weiterentwicklung: Dein jährliches Weiterbildungsbudget gibt dir die Freiheit, in Workshops, Seminare, zertifizierte Kurse oder Coachings zu investieren.
  • Flexibel arbeiten: Bis zu sechs Wochen im Jahr kannst du innerhalb der EU remote arbeiten.
  • Mehr Freizeit: An deinem Geburtstag heißt es: Laptop zu und genießen. Zusätzlich sind der 24. Dezember und der 31. Dezember frei.
  • Health & Wellbeing: Mit der Urban Sports Club Mitgliedschaft entscheidest du selbst, ob Yoga, Pilates, Schwimmen oder Krafttraining zu deinem Glow Up passt.
  • Exklusive Deals & Extras: Profitiere von attraktiven Rabatten bei Partnern und wähle eines dieser drei Benefits.

Außerdem sind unsere Offices dog-friendly. Snacks, Obst und Drinks stehen allen Mates jederzeit kostenlos zur Verfügung.

Projektmanager:in (gn) - Sprinklr Solutions Arbeitgeber: Intermate Media

Intermate ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem strukturierten Onboarding-Prozess, flexiblen Arbeitsmodellen und einem jährlichen Weiterbildungsbudget unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter:innen dabei, ihre Ziele zu erreichen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Zudem sorgt die dog-friendly Office-Kultur und die Bereitstellung modernster Technik für ein angenehmes Arbeitsklima in einer der aufregendsten Städte Deutschlands.
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Kontaktperson:

Intermate Media HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager:in (gn) - Sprinklr Solutions

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einzubringen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Sprinklr-Plattform! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Enthusiast bist.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben einen strukturierten Prozess, der dir hilft, dich bestmöglich zu präsentieren. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen – das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager:in (gn) - Sprinklr Solutions

Account Management
Customer Success
Beratung (SaaS/Digital/B2B)
Projektmanagement
Stakeholder-Management
Technische Kenntnisse der Sprinklr-Plattform
Führungskompetenz
Mentoring
Präsentationsfähigkeiten
Kollaboratives Mindset
Innovationsfreude
Fließende Deutschkenntnisse
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen zu erzählen. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen und was du in unser Team einbringen kannst.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intermate Media vorbereitest

Verstehe die Sprinklr-Plattform

Mach dich mit der Sprinklr-Plattform vertraut, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Nutzung dieser Plattform in Bezug auf die spezifischen Anforderungen des Unternehmens einbringen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Stakeholder koordiniert, Budgets verwaltet und Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Interesse an cross-funktionaler Arbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder innovative Lösungen zu entwickeln.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.

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Intermate Media
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