Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine umfassende Bewertung zu vermissten Migranten in Mauretanien.
- Unternehmen: IOM - führende UN-Agentur für Migration mit einem respektvollen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Berufliche Entwicklung, internationale Zusammenarbeit und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit der Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Projekts, das das Leben von Migranten schützt und verbessert.
- Qualifikationen: Fortgeschrittene Abschlüsse in forensischen Wissenschaften und Erfahrung im Umgang mit Regierungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Einführung
Die Internationale Organisation für Migration (IOM) ist eine der führenden UN-Agenturen im Bereich Migration. IOM fördert humane und geordnete Migration zum Wohle aller, rettet Leben und schützt Menschen auf der Flucht, treibt Lösungen für Vertreibung voran und erleichtert Wege für reguläre Migration.
Der Consultant für die Missing Migrants Assessment in Mauretanien wird eine umfassende Bewertung der vermissten Migranten in Mauretanien entwickeln, um der Regierung und ihren Partnern einen Überblick über die institutionelle Architektur und die operativen Verfahren zur Klärung des Schicksals und des Verbleibs vermisster Migranten zu geben. Diese Bewertung wird Teil des Projekts „Capacity Building of Missing Migrant National Focal Points in Rabat Process Partner Countries, Phase 1 (Mauretanien und Gambia)“ sein.
Aufgaben:
- Entwicklung der Missing Migrant Assessment: Durchführung von Desktop-Recherchen relevanter Publikationen, Daten, Gesetze und Dokumente sowie Durchführung von Interviews mit wichtigen Informanten in Mauretanien.
- Präsentation der Ergebnisse der Bewertung an die Nationale Task Force für vermisste Migranten und Integration des Feedbacks in die Bewertung.
Leistungsindikatoren für die Bewertung der Ergebnisse:
- Landkontext und Hintergrund zur Bewertung;
- Regulatorischer Rahmen für Migration und vermisste Migranten;
- Verwaltungs- und Governance-Strukturen;
- Operationen zur Suche und Identifizierung vermisster Migranten;
- Informationsmanagement- und ICT-Systeme;
- Zusammenfassung der Empfehlungen.
Erforderliche Qualifikationen und Erfahrungen:
- Abgeschlossenes Studium in Forensischer Wissenschaft oder einem verwandten Bereich.
- Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit vermissten Personen, insbesondere vermissten Migranten.
- Ausgezeichnete Französischkenntnisse in Wort und Schrift.
Werte: Alle Mitarbeiter der IOM müssen diese fünf Werte einhalten und demonstrieren: Inklusion und Respekt für Vielfalt, Integrität und Transparenz, Professionalität, Mut und Empathie.
Hinweise: IOM erhebt keine Gebühren im Rekrutierungsprozess und bietet keine medizinische Versicherung für nicht-berufliche Unfälle und Krankheiten an.
Consultant - Missing Migrants Assessment: Mauritania Arbeitgeber: International Organization for Migration
Die Internationale Organisation für Migration (IOM) in Genf bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Full-Stack-Entwickler, die an bedeutenden globalen Projekten mitwirken möchten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert die IOM eine inklusive Unternehmenskultur, die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, internationalen Austauschmöglichkeiten und der Chance, einen positiven Einfluss auf die Lebensbedingungen von Menschen weltweit zu haben.
Kontaktdaten:
International Organization for Migration Recruiting-Team
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✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei International Organization for Migration, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei International Organization for Migration passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei International Organization for Migration vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in International Organization for Migration gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei International Organization for Migration.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
