Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere digitale Prozesse und analysiere Daten für effiziente Abläufe.
- Arbeitgeber: International SOS ist ein führendes Unternehmen im Bereich medizinische Assistance und Reisesicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an sinnstiftenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Analytisches Denken und Interesse an digitalen Tools sind erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines globalen Netzwerks mit über 12.000 Mitarbeitern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 21600 - 36000 € pro Jahr.
Digitale Tools interessieren Dich und Du möchtest Prozesse optimieren, um Abläufe effizienter zu gestalten? Du bist analytisch und interpretierst gerne Daten? Du möchtest einer sinnstiftenden Aufgabe in einem internationalen Team nachgehen? Dann bewirb Dich jetzt als Junior Digital Marketing Specialist (m/w/d) bei International SOS in Neu-Isenburg!
International SOS ist das weltweit führende Unternehmen im Bereich medizinische Assistance, Reisesicherheitsdienste und Präventionsprogramme mit über 12.000 Mitarbeitern an 1.200 Standorten in 90 Ländern. Die im Jahr 1985 gegründete International SOS Gruppe mit Hauptsitz in London und Singapur genießt das Vertrauen von 9.000 Organisationen, darunter 80% Fortune Global 100, 60% der Fortune Global 500 sowie mittelständische Unternehmen, Regierungen, Bildungseinrichtungen und Nichtregierungsorganisationen (NGO).
Absolvent (m/w/d)/ Junior Digital Marketing Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: International SOS

Kontaktperson:
International SOS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Absolvent (m/w/d)/ Junior Digital Marketing Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von International SOS zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Herausforderungen im digitalen Marketing, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing und bereite einige Ideen vor, wie du diese bei International SOS umsetzen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf Datenanalyse und Prozessoptimierung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Mission von International SOS. Informiere dich über ihre Projekte und Werte, um in Gesprächen authentisch und motiviert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Absolvent (m/w/d)/ Junior Digital Marketing Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von International SOS. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da die Stelle einen Fokus auf Datenanalyse hat, solltest du konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen anführen, die deine Fähigkeit zur Dateninterpretation und -analyse demonstrieren.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position als Junior Digital Marketing Specialist zu verdeutlichen. Erkläre, warum du dich für digitale Tools interessierst und wie du Prozesse optimieren möchtest.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei International SOS vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von International SOS. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Interesse an digitalen Tools zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Analytische Denkweise demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, Daten zu interpretieren oder Lösungen für hypothetische Probleme vorzuschlagen. Übe dies im Voraus!