Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickeln und analysieren Sie Plattformdaten zu Klimawandel und gesellschaftlicher Transformation.
- Unternehmen: Das Weizenbaum Institute ist Teil des DIFIS-SOFO Forschungsverbunds in Berlin.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen mit EG 13 TVöD Bund, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen.
- Weitere Informationen: Die Position läuft bis zum 31. Dezember 2030 und bietet Raum für unabhängige Forschung.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie an innovativen Fragen der Plattformforschung mit einzigartigen Datenzugangsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes PhD in Kommunikationswissenschaften oder verwandten Bereichen und starke Programmierkenntnisse in Python und R.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Diese befristete Postdoktorandenstelle, die frühestens am 1. August 2026 beginnt, ist Teil des DIFIS-SOFO-Forschungskonsortiums und in ein gemeinsames Teilprojekt zwischen dem Weizenbaum-Institut, dem ZeMKI der Universität Bremen und dem Center for Advanced Internet Studies (CAIS) eingebettet. Die Rolle konzentriert sich auf digitale Diskurse rund um Klima, Energie und gesellschaftliche Transformation auf digitalen Plattformen sowie deren Dynamik im Kontext algorithmischer Empfehlungssysteme und digitaler Meinungsbildung. Die Arbeitszeit beträgt 100 % (39 Stunden pro Woche) und die Stelle läuft bis zum 31. Dezember 2030. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe EG 13 TVöD Bund.
Das Team der Digital News Dynamics-Gruppe untersucht die Rolle digitaler Plattformen, algorithmischer Intermediäre und datengestützter Kommunikation in demokratischen Öffentlichkeiten. Die Gruppe kombiniert kommunikationswissenschaftliche Perspektiven mit computergestützten Sozialwissenschaften und digitalen Methoden, mit einem besonderen Fokus auf Plattformforschung, digitale Spuren, das Digital Services Act (DSA) und die Analyse von Informations- und Meinungsdynamiken auf digitalen Plattformen. Die Position ist eng verbunden mit dem DSA40 Data Access Collaboratory, das neue Formen des Datenzugangs zu sehr großen Online-Plattformen und Suchmaschinen im Rahmen des DSA untersucht.
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Gestaltung, Durchführung und Weiterentwicklung von Plattformanalysen und Diskursmonitoring zu Klima-, Energie- und gesellschaftlichen Transformationsdiskursen auf digitalen Plattformen.
- Entwicklung und Ausbau einer analytischen Infrastruktur für Plattformdaten im Kontext des Digital Services Act.
- Erhebung, Verarbeitung und Analyse von Plattformdaten (einschließlich TikTok, YouTube, X, Facebook) unter Verwendung von APIs, Scraping, NLP und LLM-basierten Methoden.
- Planung und Durchführung quantitativer und qualitativer Analysen von Plattform- und Mediendiskursen.
- Entwicklung analytischer Strategien zur Untersuchung von Plattformdynamiken, algorithmischer Sichtbarkeit und Prozessen der digitalen Meinungsbildung.
- Veröffentlichung wissenschaftlicher Artikel und Präsentation von Forschungsergebnissen auf internationalen Konferenzen.
- Beitrag zu Transfer- und Politikaktivitäten innerhalb des Projekts und des DSA40 Collaboratory.
- Koordination und Betreuung von studentischen Hilfskräften.
- Beitrag zur Weiterentwicklung der Forschungsinfrastruktur und kooperativer Forschungsprozesse innerhalb des Projektkonsortiums.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium und Promotion in Kommunikations- und Medienwissenschaften, computergestützten Sozialwissenschaften, Politikwissenschaft, Soziologie, Datenwissenschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich.
- Ausgezeichnete Kenntnisse quantitativer sozialwissenschaftlicher Methoden und computergestützter Datenanalyse.
- Erfahrung in der Analyse von Daten digitaler Plattformen und/oder automatisierter Inhaltsanalyse.
- Starke Programmierkenntnisse in Python und R.
- Erste Erfahrungen mit NLP, API, Scraping oder LLM-basierten Methoden.
- Interesse an Plattformregulierung, Plattformgovernance und digitalen Öffentlichkeiten.
- Erfahrung mit wissenschaftlichen Publikationen und unabhängiger akademischer Forschung.
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) und ausreichende Deutschkenntnisse zur Analyse deutschsprachiger Diskurse oder die Bereitschaft, die Deutschkenntnisse weiterzuentwickeln.
- Hohe Eigeninitiative, Teamarbeit und organisatorische Fähigkeiten.
Zusätzlich wünschenswert
- Erfahrung im Forschungsdatenmanagement und Open Science-Praktiken.
- Interesse an der Kombination von akademischer Forschung, Infrastrukturentwicklung und gesellschaftlichem Transfer.
Was wir bieten
- Spannende Aufgaben in einem engagierten, innovativen und akademisch anregenden Umfeld.
- Exzellente Forschungsbedingungen: Arbeiten an aktuellen Fragen der Plattformforschung mit einzigartigen Datenzugangsmöglichkeiten und enger Zusammenarbeit mit dem DSA40 Data Access Collaboratory.
- Langfristige Perspektive: eine 4,5-jährige Postdoktorandenstelle mit Raum für unabhängige Forschung, internationale Vernetzung und weitere akademische Qualifikation (z.B. Habilitation).
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Gehalt nach EG 13 TVöD Bund, einschließlich jährlicher Prämie, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum deutschen Nahverkehrsticket.
- Work-Life-Balance: Homeoffice an ausgewählten Tagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr, plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Zentrale Lage: Arbeiten im Herzen Berlins.
- Persönliche Entwicklung: regelmäßige berufliche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Das Weizenbaum-Institut ermutigt ausdrücklich Frauen* und Menschen mit Migrationshintergrund zur Bewerbung.
Research Associate (Postdoc) (m/f/d) Information and Opinion Dynamics on Digital Platforms Arbeitgeber: Internetchemie
Das Weizenbaum Institute in Berlin bietet ein engagiertes und innovatives Umfeld für Forschung zu digitalen Plattformen. Mit einer zentralen Lage und attraktiven Arbeitsbedingungen, einschließlich einer jährlichen Bonuszahlung und einem Zuschuss für das öffentliche Verkehrsticket, fördert das Institut die persönliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildung. Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Research Associate (Postdoc) (m/f/d) Information and Opinion Dynamics on Digital Platforms erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Internetchemie nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Internetchemie und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Research Associate (Postdoc) (m/f/d) Information and Opinion Dynamics on Digital Platforms mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Internetchemie passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Internetchemie arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Internetchemie her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Internetchemie vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
