EU Regional Sales Training Lead

EU Regional Sales Training Lead

Wien Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und entwickle Trainingsstrategien für unsere Vertriebsteams in Europa.
  • Unternehmen: Norgine, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Zusammenarbeit.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Verstärke unser Team und forme die Zukunft des Vertriebs in Europa.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Schulung und fließendes Englisch; Deutsch und Französisch von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Norgine is seeking an EU Regional Training Lead to shape and elevate the capabilities of our commercial teams across Europe.

You will design regional training strategies, develop programmes covering product knowledge, customer engagement and leadership development, and drive adoption of ICE, KAM and Omnichannel frameworks.

Fluent English is required, with German and French welcomed.

You will work across multiple countries, partnering with commercial leaders to close capability gaps and ensure

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EU Regional Sales Training Lead Arbeitgeber: Internetwork Expert

Als Arbeitgeber bietet INEOS Automotive eine dynamische und herausfordernde Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem internationalen Team von 1500 Mitarbeitern und einer Kultur, die auf Grit, Humor und Zusammenarbeit basiert, fördern wir das persönliche Wachstum und bieten attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein umfassendes Unternehmenspensionssystem. Unsere hochmoderne Produktionsstätte und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit machen uns zu einem erstklassigen Arbeitgeber in der Automobilbranche.

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Kontaktdaten:

Internetwork Expert Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so EU Regional Sales Training Lead erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Internetwork Expert treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Internetwork Expert empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Internetwork Expert dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Internetwork Expert bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EU Regional Sales Training Lead mit Bravour zu bestehen

Training Design
Programmentwicklung
Produktwissen
Kundenengagement
Führungskräfteentwicklung
ICE-Framework
KAM-Framework

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Internetwork Expert bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Internetwork Expert erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Internetwork Expert vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!