Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Schulungsstrategien für unsere Vertriebsteams in Europa.
- Unternehmen: Norgine, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, in verschiedenen europäischen Märkten zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens durch effektive Schulungen und Coaching.
- Qualifikationen: Erfahrung im pharmazeutischen Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Transform Lives Through Learning
At Norgine, we have been transforming patients’ lives for over a century.
We combine specialist expertise, entrepreneurial thinking and strong partnerships to bring life-changing medicines to patients across Europe.
- We are looking for an experienced
- EU Regional Training Lead
(Sales Trainer) to shape and elevate the capabilities of our commercial teams across the region.
The Opportunity
As EU Regional Training Lead, (Sales Trainer) you will develop and deliver impactful learning solutions that strengthen commercial excellence, customer engagement and leadership capability across multiple European markets.
You will play a pivotal role in embedding Norgine's In-Call Effectiveness (ICE), Key Account Management (KAM) and Omnichannel frameworks, ensuring our teams have the skills and confidence to succeed.
Key Responsibilities
- Design and implement regional training and capability-building strategies.
- Develop and deliver engaging learning programmes covering commercial skills, product knowledge, customer engagement and leadership development.
- Drive adoption of the ICE, KAM and Omnichannel frameworks across the region.
- Partner with commercial leaders to identify capability gaps and implement targeted development plans.
- Lead the evolution of the Field Force Excellence Training Academy, including onboarding and career development pathways.
- Use coaching, performance insights and capability assessments to continuously improve learning effectiveness.
- Ensure all training activities comply with Norgine quality, compliance and regulatory standards.
Skills & Experience
We are looking for someone who brings
- Bachelor's degree or equivalent experience.
- Fluent / high level English and ideally German & French language skills.
- Experience in pharmaceutical commercial roles, such as; sales roles, market access, sales management, district management, or commercial excellence/ business intelligence functions.
- Proven experience delivering sales training, field coaching or learning and development programmes.
- Strong understanding of pharmaceutical sales processes, commercial performance metrics and customer engagement models.
- Expertise in facilitation, coaching, presentation delivery and stakeholder management.
- Experience using LMS platforms, CRM/CLM systems and data-driven approaches to capability development.
- Ability to work across multiple countries, cultures and stakeholder groups.
- Living Our Values
Success at Norgine means embracing our values every day
- Drive
- Take ownership and deliver results.
- Make timely, business-focused decisions.
- Create engagement and accountability.
- Dare
- Challenge constructively and think differently.
- Show courage in addressing complex issues.
- Cultivate innovation and continuous improvement.
- Develop
- Collaborate across teams and markets.
- Value diverse perspectives and experiences.
- Communicate effectively and help others realise their potential.
Why Join Norgine?
This is an opportunity to influence capability development across Europe, support organisational transformation and help customer-facing teams deliver better outcomes for healthcare professionals and patients.
If you are passionate about learning, coaching and commercial excellence, we'd love to hear from you.
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EU Regional Training Lead (Sales Trainer) Arbeitgeber: Internetwork Expert
Als Arbeitgeber bietet INEOS Automotive eine dynamische und herausfordernde Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem internationalen Team von 1500 Mitarbeitern und einer Kultur, die auf Grit, Humor und Zusammenarbeit basiert, fördern wir das persönliche Wachstum und bieten attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein umfassendes Unternehmenspensionssystem. Unsere hochmoderne Produktionsstätte und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit machen uns zu einem erstklassigen Arbeitgeber in der Automobilbranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so EU Regional Training Lead (Sales Trainer) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Internetwork Expert siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EU Regional Training Lead (Sales Trainer) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Internetwork Expert nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Internetwork Expert vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Internetwork Expert einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
