Software Engineer Java (m/w/d)
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Düsseldorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten im Team.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einer wertschätzenden und kollaborativen Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Wachse in einem unterstützenden Umfeld mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und einem interdisziplinären Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Java und Teamarbeit sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

interonesteht für interdisziplinäre Zusammenarbeit. Wir bieten exzellente und effiziente Customer Experiences von Coding bis Content. Was uns dabei verbindet? Die Leidenschaft für Technologie und der Anspruch an eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Gemeinsam arbeiten wir an Projekten, die einen Unterschied machen. Wir liefern vom Prototyp bis zur fertigen Plattform alles, was das Projekt braucht. Ob internationale Webseiten, Prozessdigitalisierung im öffentlichen Bereich oder webbasierte Enterprise Lösungen: wir stellen sicher, dass es läuft. Das macht uns zur Wegbereiterin und Wegbegleiterin für stabile und nachhaltige Lösungen. Dabei setzen wir auf state-of-the-art Technologien und flexible Arbeitsmethoden, um sicherzustellen, dass unser Team erfolgreich ist. Wir schätzen gemeinsame Herausforderungen und wachsen daran.

So bringst Du Dich ein:

  • Du arbeitest selbstorganisiert und präzise und planst Aufgaben gründlich und vorausschauend.
  • Du analysierst fremden Code kritisch auf Widerstandsfähigkeit und bewertest dessen Qualität.
  • Du erkennst frühzeitig Performanceprobleme und mögliche Herausforderungen.
  • Du entwirfst Architekturen auf Basis der Grundlagen, erstellst aussagekräftige Testszenarien für komplexe Systeme und kannst bewerten, ob die richtigen Systeme eingesetzt werden.
  • Du definierst sinnvolle Metriken und bist in der Lage, diese zu erfassen und aufzubereiten.
  • Du bleibst am Puls der Zeit, bringst aktuelle Fachtrends ins Team ein, entwickelst proaktiv Lösungen und unterstützt Kolleg:innen.

Das bringst Du mit:

  • Erforderlich: Java Spring (Spring Boot), alternativ Java Microprofile, JPA (Hibernate), Servlet Container (Tomcat, Jetty), CI/CD, Docker, Kubernetes, AWS.
  • Ideal: Templating (Thymeleaf, JSP, Freemarker), Erfahrung im Umgang mit Sonar, Erfahrung im Umgang mit SQL Datenbanken (MariaDB, Oracle).
  • Wünschenswert: Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden bspw. nach Scrum oder Kanban, Javascript, Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Das haben wir zu bieten:

  • Ein spannendes Projekt mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Ein erfahrenes Team, das dich beim Onboarding unterstützt.
  • Die Chance, mit einem interdisziplinären KI-Team an zukunftsweisenden Lösungen zu arbeiten.
  • Persönliche Weiterentwicklung: rollenspezifische Zertifizierungen, Fachkonferenzen und Events im Rahmen unseres Learning & Development Programms.
  • Wertebasierte Firmenkultur und flache Hierarchien, in denen Ideen auf allen Ebenen willkommen sind.
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle gekennzeichnet durch flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und Mobile Office.
  • 30 Tage Urlaub und den 24. & 31.12. ebenfalls betriebsfrei.
  • Planungssicherheit durch bezuschusste berufliche Altersvorsorge.
  • Unfallversicherung 24/7, weltweit, privat und beruflich.
  • Mitarbeiterangebote bei ausgewählten Partnern (bspw. Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, …).
  • Betriebsrat, Communities und Netzwerke u.a. zu Themen wie Diversity, Nachhaltigkeit und agilem Arbeiten.
  • Verantwortung & Nachhaltigkeit: u.a. Verpflichtung nach UN Global Compact der UNO, unsere GreenTurn-Initiativen und die Unterstützung von zertifizierten Klimaschutzprojekten.
  • Zentrale Office-Spaces mit modern ausgestatteten Räumlichkeiten und Verpflegung in Form von Kaffee, Tee, Kaltgetränken, frischem Obst und Gemüse.
  • Gemeinsame Aktivitäten (bspw. Standortfrühstücke, Sommerfest, Lunch Lottery).

Das ist jetzt zu tun:

Du fühlst Dich angesprochen und denkst, dass wir uns unbedingt mal unterhalten sollten? Dann melde Dich mit Deinem Lebenslauf inkl. Referenzen, der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie einem groben Gehaltsrahmen bei uns. Wir freuen uns auf den weiteren Austausch mit dir!

Du erfüllst (noch) nicht alle Anforderungen? Wenn Du bei 70-80% der Anforderungen ein "Check" setzen kannst und Bock hast zu lernen: Join the Game! Die nächsten Skills schalten wir gemeinsam im Multiplayer Modus frei.

Software Engineer Java (m/w/d) Arbeitgeber: Interone

Interone ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertebasierte Firmenkultur und flache Hierarchien fördert, in denen Ideen auf allen Ebenen willkommen sind. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzubilden. Zudem engagiert sich Interone für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, was das Arbeiten hier besonders bedeutungsvoll macht.
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Kontaktperson:

Interone HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Engineer Java (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten und Technologien.

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich mit typischen Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen vertraut. Übe das Lösen von Problemen unter Zeitdruck, um im Interview souverän aufzutreten.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns immer über Bewerbungen, die direkt über unsere Seite eingehen. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und uns von deinen Skills zu überzeugen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer Java (m/w/d)

Java Spring (Spring Boot)
Java Microprofile
JPA (Hibernate)
Servlet Container (Tomcat, Jetty)
CI/CD
Docker
Kubernetes
AWS
Templating (Thymeleaf, JSP, Freemarker)
SQL Datenbanken (MariaDB, Oracle)
agile Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban)
Javascript
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Technologie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Software Engineer Java interessierst.

Code-Beispiele einfügen: Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten zeigen, füge Links zu deinem GitHub oder anderen Plattformen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deinen Coding-Stil und deine Problemlösungsfähigkeiten.

Anpassung der Bewerbung: Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Zeig uns, wie deine Erfahrungen mit Java Spring und anderen Technologien direkt zu den Projekten passen, an denen wir arbeiten.

Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interone vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den geforderten Technologien wie Java Spring, Docker und AWS vertraut. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast, um deine praktischen Erfahrungen zu zeigen.

Analysiere den Code

Sei bereit, über Code-Qualität und Performance-Probleme zu sprechen. Übe das kritische Analysieren von Code und bringe konkrete Beispiele mit, wo du Herausforderungen erkannt und gelöst hast.

Agile Methoden im Fokus

Wenn du Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Scrum oder Kanban in deinen Projekten angewendet hast und welche Vorteile du dabei gesehen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik, um mehr über die Zusammenarbeit zu erfahren.

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Standort: Düsseldorf
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