Fertigungsplaner (m/w/d) Montage

Fertigungsplaner (m/w/d) Montage

Obrigheim Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Interroll Conveyor

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Montageprozesse und entwickle innovative Lösungen für effiziente Abläufe.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Fertigungsindustrie mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Fertigung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Optimierung der Montage- und Fertigungsprozesse durch Planung, Strukturierung und klare Dokumentation – für stabile und effiziente Abläufe.

Analyse und Weiterentwicklung bestehender Arbeitsabläufe, Layouts und Prozessen unter Einsatz von Lean‑Methoden (z. B. 5S, Kaizen, SMED).

Durchführung von Ablauf- und Zeitstudien mit MTM‑Methodik, um Störquellen zu identifizieren und nachhaltige Verbesserungen abzuleiten.

Ermitteln von Auslastungen und Taktzeiten sowie Erstellen und Anpassen von Taktplänen für einen reibungslosen Produktionsablauf.

Definition von Arbeitsinhalten sowie Ermittlung des Personalbedarfs als Grundlage transparenter Arbeitsstrukturen.

Durchführen von Make‑or‑Buy‑Analysen und Aufzeigen wirtschaftlicher Alternativen.

Mitwirken an der fertigungsgerechten Auslegung von Bauteilen, Durchführung konstruktiver Optimierungsvorschläge sowie Teilnahme an FMEAs.

Begleitung der Industrialisierung neuer Produkte sowie enge Zusammenarbeit mit Produktion, R&D, Qualitätsmanagement, SCM, Werkzeugbau, Instandhaltung und IT.

Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie eine technische Fachschulausbildung (z. B. Techniker) oder eine vergleichbare/höherwertige Qualifikation.

Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenbereich.

Fundierte Kenntnisse in MTM, Lean‑Methoden (5S, Kaizen, SMED, CIP), Wertstromanalyse und Line Balancing.

Gute Kenntnisse in SAP, MS Office sowie Grundkenntnisse in CAD oder Layout‑Tools.

Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Problemlösungskompetenz und hohe organisatorische Fähigkeiten.

Fertigungsplaner (m/w/d) Montage Arbeitgeber: Interroll Conveyor

Als Fertigungsplaner (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Verbesserung und Teamarbeit setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld, das durch eine offene Kommunikation und flache Hierarchien geprägt ist. Unsere Lage ermöglicht es Ihnen, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf Nachhaltigkeit und Effizienz legt.

Interroll Conveyor

Kontaktdaten:

Interroll Conveyor Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fertigungsplaner (m/w/d) Montage erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht online ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Lean-Methoden und MTM gut verstehst und wie du diese in der Praxis angewendet hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fertigungsplaner (m/w/d) Montage mit Bravour zu bestehen

Optimierung von Montage- und Fertigungsprozessen
Lean-Methoden (5S, Kaizen, SMED)
MTM-Methodik
Ablauf- und Zeitstudien
Taktpläne erstellen und anpassen
Make-or-Buy-Analysen
FMEA

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.

Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nimm dir die Zeit, um die Anforderungen in der Stellenbeschreibung genau zu lesen. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interroll Conveyor vorbereitet

Verstehe die Lean-Methoden

Mach dich mit den Lean-Methoden wie 5S, Kaizen und SMED vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, wo du diese Methoden erfolgreich angewendet hast, um Prozesse zu optimieren.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu MTM, Wertstromanalyse und Line Balancing vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in diesen Bereichen konkret demonstrieren kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in interdisziplinären Projekten oder bei der Industrialisierung neuer Produkte.

Sprich über deine Problemlösungskompetenz

Sei bereit, spezifische Herausforderungen zu diskutieren, die du in der Vergangenheit bewältigt hast. Erkläre, wie du analytisch an Probleme herangehst und welche Strategien du zur Verbesserung von Abläufen eingesetzt hast.