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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Ermittlung von Dispositionsstrategien und kontinuierliches Bestandscontrolling.
- Arbeitgeber: Interroll Gruppe, global führender Anbieter im Materialfluss.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, individuelle Einarbeitung, Jobrad und Urban Sports.
- Andere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit persönlicher Weiterentwicklung durch die Interroll Academy.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Einkauf/Supply Chain Management und SAP-Kenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 21600 - 36000 € pro Jahr.
Die Interroll Gruppe ist der global führende Anbieter von Lösungen für den Materialfluss. Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und ist seit 1997 an der SIX Swiss Exchange gelistet. Interroll beliefert Systemintegratoren und Anlagenbauer mit einem umfassenden Sortiment an plattformbasierten Produkten und Services in den Kategorien „Rollers“ (Förderrollen), „Drives“ (Motoren und Antriebe für Förderanlagen), „Conveyors & Sorters“ (Förderer&Sorter) sowie „Pallet Handling“ (Palettenförderung und -lagerung). Lösungen von Interroll sind bei Express- und Postdiensten, im E-Commerce, in Flughäfen sowie in den Bereichen Food&Beverage, Fashion, Automotive und weiteren Industrien im Einsatz.
Wir suchen Sie als Materialdisponent (m/w/d) in Hückelhoven. Der Stellenumfang beträgt 50% und ist befristet für 12 Monate.
- Ermittlung der nötigen Dispositionsstrategien und Einstellung der Dispositionsparameter in SAP für Eigenfertigungs- und Kaufteile
- Kontinuierliche Analyse der logistischen Stammdaten für Eigenfertigungs- und Kaufteile und Umsetzung von Korrekturen
- Permanentes Bestandscontrolling unter Berücksichtigung der Verbesserung der Materialverfügbarkeit
- Ermittlung von Non- und Slow-Movern
- Controlling und Reports zu rückständigen und abgeschlossenen Produktionsaufträgen, Planaufträgen, BANFEN und Bestellungen
- Terminierung, Reihenfolgeplanung und Freigabe der Fertigungsaufträge
- Belegungsplanung der Arbeitsplätze und Maschinen
- Verfügbarkeitsprüfungen
- Kontinuierlicher Soll-Ist-Abgleich der Planung und Ergreifung von Ausweichszenarien
- Erstellung von logistischen Kennzahlen, Auswertungen und Reports
- Umsetzung des KAIZEN Prozesses
- Make or Buy Entscheidung
- Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
Voraussetzungen:
- Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Einkauf/ Supply Chain Management
- Fundierte MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel
- SAP-Kenntnisse (insbesondere Modul MM, PP, EWM)
- Analytisches Denkvermögen, proaktives Handeln
- Sourcing-Lean-Methoden (KVP, Kaizen) für kontinuierliche Verbesserungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Attraktive Arbeitgeberleistungen:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, internationalen Unternehmen
- Offene Unternehmenskultur: Individuelle Einarbeitung, diverse Teamevents
- Agiles Arbeitsumfeld: Moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz
- Persönliche Weiterentwicklung: Unternehmenseigene Trainingsakademie (Interroll Academy), abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und die Innovationskraft zu steigern
- Viele zusätzliche Benefits: Jobrad (kostenlose Lademöglichkeiten für E-Bikes sind vorhanden), Urban Sports, Corporate Benefits
- Einen Parkplatz stellen wir kostenlos zur Verfügung
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Materialdisponent (m/w/d) befristet für 12 Monate Arbeitgeber: Interroll Holding AG
Kontaktperson:
Interroll Holding AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Materialdisponent (m/w/d) befristet für 12 Monate
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder sogar nach einem Kaffee – persönliche Kontakte können oft Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es die wichtigste Prüfung deines Lebens wäre. Informiere dich über Interroll und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Materialdisposition einbringen kannst. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Herausforderungen im Supply Chain Management gemeistert hast. Authentizität und Selbstbewusstsein kommen immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Materialdisponent (m/w/d) befristet für 12 Monate
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich verstanden hast und motiviert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interroll Holding AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Interroll Gruppe und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Materialflusslösungen verstehst und wie sie in verschiedenen Industrien eingesetzt werden.
✨SAP-Kenntnisse hervorheben
Da SAP-Kenntnisse für die Position wichtig sind, bereite konkrete Beispiele vor, wie du SAP in der Vergangenheit genutzt hast. Erkläre, wie du Dispositionsparameter eingestellt und logistische Stammdaten analysiert hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denkvermögen testen. Du könntest gebeten werden, eine Situation zu beschreiben, in der du ein Problem identifiziert und eine Lösung entwickelt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Interroll, indem du Fragen zu Teamevents oder zur Einarbeitung stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team und der Arbeitsumgebung interessiert bist.