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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsentwicklung und manage wichtige Kundenprojekte in einem wettbewerbsintensiven Markt.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf strategische Partnerschaften und Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Möglichkeit zur Unternehmensbeteiligung und strategische Rolle im nationalen Geschäft.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um bedeutende Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu inspirieren.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreiche Berufserfahrung in der Geschäftsentwicklung und im Umgang mit Führungskräften.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kreativen Freiräumen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Als Client Partner/Partner spielen Sie eine führende Rolle in der Geschäftsentwicklung auf einem hochgradig wettbewerbsintensiven Markt. Sie haben bereits eine äußerst erfolgreiche berufliche Laufbahn, in der Sie neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert, generiert und konsolidiert sowie wichtige Geschäftskonten verwaltet haben. Sie sind erfahren und selbstbewusst in der operativen Aufsicht über komplexe und anspruchsvolle Kundenprojekte, sowohl national als auch international.
Sie sind eine dynamische und selbstsichere unternehmerische Persönlichkeit: Neben einem scharfen Verständnis für strategische Geschäftsprozesse und ausgezeichnetem, tiefgreifendem Wissen über spezifische Märkte und Wirtschaftssektoren verfügen Sie über ein umfangreiches und gut entwickeltes berufliches Netzwerk. Ob Sie Ihre beeindruckenden beruflichen Erfolge im Unternehmenssektor oder in der Beratung erzielt haben, wir legen großen Wert auf Ihre Fähigkeit, mit hochrangigen Kunden auf Augenhöhe umzugehen: Sie bringen Ihr Verständnis für deren Bedürfnisse sowie einen pragmatischen und strukturierten Ansatz zur Erfüllung des Auftrags ein.
Darüber hinaus sehen Sie sich als motivierende und inspirierende Führungspersönlichkeit, die sich durch einen innovativen Ansatz, Kreativität und visionäres Denken auszeichnet. Es besteht die Möglichkeit, Anteile am Unternehmen zu erwerben, was aktiv gefördert wird, und damit die Chance, eine strategische, landesweite Geschäftsrolle zu übernehmen.
Client Partner / Partner Arbeitgeber: InterSearch Executive Consultants
Kontaktperson:
InterSearch Executive Consultants HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Client Partner / Partner
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein bestehendes Netzwerk und baue es weiter aus! Sprich mit ehemaligen Kollegen, besuche Branchenevents oder nutze Plattformen wie LinkedIn, um neue Kontakte zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige ihnen, was du drauf hast. Ein gut formuliertes Anschreiben oder eine kurze E-Mail kann oft der erste Schritt zu einem Gespräch sein.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich Interesse an der Position hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Client Partner / Partner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und dein individueller Stil sollten in deiner Bewerbung zum Ausdruck kommen. Wir suchen nach Menschen, die sich von der Masse abheben.
Betone deine Erfolge!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Business Development und wie du neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Verstehe unsere Werte!: Mach dich mit den Werten und der Mission von StudySmarter vertraut. Zeige in deiner Bewerbung, wie du zu unserer Vision passt und was du zu unserem Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InterSearch Executive Consultants vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch die spezifischen Bedürfnisse und Dynamiken des Marktes verstehst.
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und seine Kultur zu sammeln. Wenn du während des Interviews auf gemeinsame Kontakte oder Erfahrungen hinweisen kannst, zeigt das deine Verbindungen und dein Engagement.
✨Präsentation deiner Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfolge in der Geschäftsentwicklung und im Management von Schlüsselprojekten belegen. Verwende die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Geschichten klar und überzeugend zu erzählen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite gezielte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den strategischen Zielen des Unternehmens oder wie sie ihre Kundenbeziehungen weiterentwickeln möchten. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und langfristig planen möchtest.
