Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue eigenständig dein Verkaufsgebiet und entdecke Wachstumschancen.
- Unternehmen: Führender Hersteller von salzigen Snacks in Deutschland mit starken Marken.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe spannende Events und profitiere von tollen Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Snack-Kategorie aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst im FMCG-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind stolz darauf, einer der führenden Hersteller im Bereich salziger Snacks in Deutschland zu sein und als Teil der Intersnack-Group europaweit zu den Marktführern zu gehören. Mit unseren fünf deutschen Produktionsstandorten und unserer Zentrale in Köln vertreiben wir bekannte Marken wie funny-frisch, ültje, Chio, POM-BÄR, Tyrrells und Whole Earth. Wir beschäftigen ca. 1.800 Mitarbeiter*innen. Für das Vertriebsgebiet im Raum Niederbayern/Deggendorf suchen wir ab sofort eine/n Bezirksverkaufsleiter (m/w/d).
Aufgabe / Verantwortlichkeiten:
- Zuverlässige und eigenständige Betreuung des Verkaufsgebiets, inkl. Identifikation von Wachstumschancen und Maximierung des Umsatzpotenzials in den Märkten.
- Distribution der gelisteten Artikel sowie Durchsetzung der vereinbarten Aktionen und Zweitplatzierungen.
- Anwendung von allen relevanten Instrumenten des Category Managements.
- Regelmäßige Teilnahme an Coachings sowie Erstellung und Präsentation einer individuellen Wachstumsstrategie für ausgewählte Märkte.
- Effiziente Planung von Kundenbesuchen und Dokumentation der Aktivitäten und Ergebnisse im CRM-System.
- Wettbewerbsanalyse sowie Teilnahme an Messen und Börsen.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im LEH und Außendienst im FMCG-Bereich.
- Strategisches Denkvermögen, Kreativität und Kommunikationsstärke zur Stärkung unserer Position in der Kategorie der salzigen Snacks.
- Sicheres, freundliches und gewinnendes Auftreten.
- Gute Kontakte zu Entscheidern des Handels; Bereitschaft zum Umzug in das Einsatzgebiet falls erforderlich.
Worauf du dich freuen kannst:
- Attraktive tarifgebundene Vergütung inklusive 13. Gehalt
- Unterjährige Vertriebsprämien & individuelle Bonuszahlungen
- 30 Tage Urlaub & Urlaubsgeld obendrauf
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Equipment
- Interner Weiterbildungskatalog & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge & externe Mitarbeiterberatung
- TALINGO Events wie nationale Tagungen & Sommerfeste
- Weitere Benefits wie Company Bike, Vergünstigungen für unsere Produkte, Corporate Benefits & vieles mehr
Bereit, Teil des Team Lieblings-Snacks zu werden? Dann bewirb dich jetzt!
Bezirksverkaufsleiter (m/w/d) Niederbayern/Deggendorf Arbeitgeber: intersnackdeutschlandse
Als einer der führenden Hersteller im Bereich salziger Snacks bietet unser Unternehmen nicht nur eine attraktive tarifgebundene Vergütung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während Events wie nationale Tagungen und Sommerfeste das Teamgefühl stärken. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und -entwicklung ist unser Standort in Niederbayern/Deggendorf ein hervorragender Ort für engagierte Vertriebsprofis, die ihre Karriere vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bezirksverkaufsleiter (m/w/d) Niederbayern/Deggendorf erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Stellen aufmerksam gemacht wirst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die du vertreiben würdest. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch die Leidenschaft für die Marke und die Branche.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige Initiative, indem du nach Möglichkeiten fragst, wie du das Team unterstützen kannst. Das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Nutze deine Kreativität! Überlege dir, wie du innovative Ideen zur Umsatzsteigerung in deinem Verkaufsgebiet umsetzen könntest. Wenn du diese Ideen im Gespräch präsentierst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab und zeigst, dass du strategisch denkst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bezirksverkaufsleiter (m/w/d) Niederbayern/Deggendorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese auf die salzigen Snacks anwenden kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei intersnackdeutschlandse vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Produkte und Marken des Unternehmens, insbesondere über die salzigen Snacks. Zeige im Interview, dass du die Marktposition und die Wettbewerbslandschaft verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Wachstumschancen identifiziert oder Umsatzpotenziale maximiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den internen Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
