Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Intersoft, ein dynamisches IT-Unternehmen für Versicherungssoftware.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Ausstattung und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungssoftware und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Spannende Skills und Motivation zur Weiterentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir haben da was, das dir gehört: deinen nächsten Job. intersoft ist ein auf Versicherungssoftware spezialisiertes IT-Unternehmen und eine 100%ige Tochterfirma der WWK Lebensversicherung a. G. Wir entwickeln Software-Lösungen exklusiv für die WWK. Die Instandhaltung, Modernisierung und Erweiterung unseres eigens für die WWK entwickelten Bestandsführungssystems lifestream liegt in unserer Hauptverantwortung.
Wir sind stetig auf der Suche nach innovativen Köpfen mit Einfallsreichtum, Scharfsinn und Ideen – nicht nur um neue IT-Lösungen zu entwickeln, sondern auch gemeinsame Ziele zu erreichen. Also rundum: Wir suchen dich. Auch wenn aktuell keine passende Position ausgeschrieben ist, sende uns gerne deine Unterlagen.
Das gibt es zu tun: Bei uns gibt es immer etwas zu tun, auch wenn deine Wunschposition gerade nicht ausgeschrieben ist.
Das erwartet dich bei intersoft:
- Egal ob du deine Skills noch ausbauen möchtest oder dich bereits als Guru bezeichnest, wir bemühen uns, dir das entsprechende Spielfeld zu bieten.
- Bei uns hast du eine langfristige Perspektive mit coolen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gerade in diesen Zeiten ist eine gute Einarbeitung remote und live wichtig. Sei dir sicher, dass wir uns um dich kümmern.
Das bringst du mit: Sicher hast du spannende Skills im Gepäck. Sende uns gerne deine Unterlagen.
Überzeugt? Dann bewirb dich bei uns.
Hier noch ein paar Dinge, die uns von anderen unterscheiden:
- Maximale Flexibilität und Anpassungsfähigkeit für Mitarbeiterzufriedenheit.
- Symbolisch offene Türen, flache Hierarchien, familiäres Klima.
- Echte Teams, die sich täglich geplant und spontan austauschen.
- Zentrale Lage und ideale Verkehrsanbindung.
- Moderne Hard- und Software-Ausstattung – egal ob im Büro oder zu Hause.
- Extras wie Kostenübernahme für das HVV-ProfiTicket, Betriebssport, betriebliche Sozialleistungen, individuelle Weiterbildungsprogramme.
- Verlässlicher Arbeitsplatz mit Perspektive.
- Im Büro Eis-Flatrate, Getränke, Obst und viele weitere tolle Mitarbeiter-Benefits.
- Ausgewogene Work-Life-Balance und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Mobiles Arbeiten möglich.
Deine Ansprechpartnerin in der HR Unit ist Miriam. intersoft GmbH, Frankenstraße 18 a, 20097 Hamburg. Weitere Informationen über den WWK-Konzern findest du unter Über uns.
Wie alle IT-Unternehmen wollen und müssen wir immer agiler werden. Dazu gehört, seine bisherigen Arbeitsweisen regelmäßig auf den Prüfstand zu stellen. Für den Aufbau eines neuen, flexibel individualisierbaren IT-Gerüsts benötigen wir frischen Input und die Expertise von motivierten Vollblut-Geeks (m/w/d) – oder kurz: Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Initiativbewerbung Arbeitgeber: Intersoft
Intersoft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine langfristige Perspektive, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem familiären Klima, flachen Hierarchien und einer zentralen Lage in Hamburg schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie Betriebssport und individuelle Weiterbildungsprogramme ergänzt wird. Bei uns hast du die Chance, deine Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld weiterzuentwickeln und Teil eines echten Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Initiativbewerbung erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Intersoft an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Intersoft?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Intersoft arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Intersoft übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intersoft vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Intersoft spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Intersoft, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Intersoft solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Intersoft genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
