Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und akquiriere Immobilien für die Expansion unserer Verbundgruppe.
- Unternehmen: Wachsender Handelsverbund mit zukunftsorientierter Strategie.
- Vorteile: Attraktives Gesamtpaket, flexibles Arbeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Strategisch bedeutende Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Handels und nutze dein Netzwerk für nachhaltigen Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung in Immobilienakquise und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zielsetzung ist die Gewinnung neuer Standorte und Geschäftsmöglichkeiten, um den Umsatz und Ertrag der Mitglieder und der Verbundgruppe nachhaltig zu steigern. Das Aufgabenspektrum geht von der Analyse / Identifizierung von geeigneten Standorten bis zur Vorbereitung von Vertragsverhandlungen. Als Akquisitionsmanager nutzt du gezielt deine Erfahrung und Netzwerk, um unsere Wachstumsziele zu erreichen. Damit spielst du eine Schlüsselrolle im Erreichen der spezifisch quantitativen Ziele der Verbundgruppe.
Deine Aufgaben:
- Als Immobilien-Akquisitionsmanager suchst und analysierst du Immobilien und Geschäftsflächen für die Expansion der Verbundgruppe im Rahmen der Formatstrategie.
- Du bist verantwortlich für den Akquise-Prozess, von der Marktbeobachtung über die Bewertung potenzieller Objekte, deren betriebswirtschaftlichen Rahmendaten bis hin zur Verhandlungsvorbereitung.
- Du identifizierst geeignete Immobilien gemäß der Formatstrategie, erstellst White-Spot Listen, unterstützt durch ein GeoGIS Tool und durch die Retail-Business-Partner.
- Auf dieser Datenbasis und Analysen werden im Prozess Standort- /Verträglichkeitsbewertungen für eine erfolgreiche Anmietung erstellt und diese gezielt über dein Netzwerk angesprochen.
- Du arbeitest im engen Austausch mit den Führungskräften im Expansionsmanagement und übernimmst in deinem Aufgabenbereich die administrativen Aufgaben.
- Die Führung der Dokumentation von Objekten, Aufbereitung von Objektunterlagen zur weiteren Bearbeitung und Beurteilung runden deine Tätigkeit ab.
Dein Profil:
- Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Immobilienbereich, vorzugsweise mit Schwerpunkt Einzelhandels- und Gewerbeimmobilien sowie Bezug auf Akquise/Expansion.
- Du verfügst über umfassende Berufs- und Projekterfahrung im Kontext Akquise- /Expansionsmanagement mit dem Schwerpunkt Retail.
- Du verfügst über stark ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein selbstbewusstes Auftreten.
- Du verstehst es, mit verschiedenem internem und externem Stakeholder umzugehen. Dein empathisches Auftreten hilft dir dabei, die gesetzten Ziele nachhaltig zu erreichen.
- Du arbeitest strukturiert sowie erfolgsorientiert und kannst auch bei hoher Komplexität Leistungsstärke zeigen.
- Du bringst eine erhöhte Reisebereitschaft mit und bist maximal flexibel in der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit.
Was wir dir bieten:
- Eine strategisch bedeutende Rolle in einem wachsenden und zukunftsorientierten Handelsverbund.
- Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in einem vielseitigen Aufgabenfeld.
- Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Ein attraktives Gesamtpaket inkl. PKW, variabler Vergütung und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.
Immobilien Akquisitionsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Intersport Blessing
INSPORT MULACK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kundenservice fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die es unseren Verkäufern ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu entfalten und in einer lebendigen Sportgemeinschaft zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Immobilien Akquisitionsmanager (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Intersport Blessing ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Intersport Blessing auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Intersport Blessing bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Intersport Blessing nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Intersport Blessing auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilien Akquisitionsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Intersport Blessing anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Immobilien Akquisitionsmanager (m/w/d) bei Intersport Blessing zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Intersport Blessing erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Intersport Blessing aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intersport Blessing vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
