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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Web-Applikationen und Microservices mit Java und Vue.js.
- Arbeitgeber: INTERSPORT Deutschland e.G. gestaltet die Zukunft des Sportfachhandels digital und nutzerzentriert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein kreatives Teamumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Tech-Teams und gestalte Lösungen, die einen echten Unterschied machen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in agiler Entwicklung.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine dynamische Arbeitsatmosphäre und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Senior Recruiter – People, Culture & Strategy bei INTERSPORT Deutschland e.G. ️
Digitale Innovation trifft Teamgeist – bei INTERSPORT Deutschland e.G.
Wir gestalten die Zukunft des Sportfachhandels – digital, agil und nutzerzentriert. Du hast Lust, moderne Technologien mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen? Dann werde Teil unseres Tech-Teams und entwickle Lösungen, die wirklich etwas bewegen.
Deine Aufgaben – vielfältig, verantwortungsvoll, zukunftsorientiert
- Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Web-Applikationen und Microservices auf Basis von Java/Kotlin und Spring Boot
- Umsetzung responsiver und intuitiver Frontends mit Vue.js
- Gestaltung und Betrieb effizienter CI/CD-Pipelines
- Aktive Mitwirkung beim Aufbau einer neuen, zukunftsfähigen Softwarearchitektur
- Zusammenarbeit mit verteilten Entwicklungs- und Designteams (UX/UI)
- Verantwortung für eigenständige Services inkl. Test Driven Development und Code Reviews
- Optimierung von Applikationen hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit und User Experience
- Beteiligung an Architektur- und Technologieentscheidungen im Team
Dein Profil – Technisches Know-how & Teamgeist
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der agilen Entwicklung mit Java und REST APIs
- Fundierte Kenntnisse in modernen Frontend-Frameworks – idealerweise Vue.js
- Erfahrung mit Cloud-Technologien, Docker, Git und Build-Tools
- Sicherer Umgang mit Testautomatisierung und Clean Code-Prinzipien
- Analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
- Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit in agilen Strukturen
- Motivation, Neues zu lernen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
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#J-18808-Ljbffr
Fullstack-Entwickler(Java + Vue.js) (m/w/d) Arbeitgeber: INTERSPORT Deutschland e.G.
Kontaktperson:
INTERSPORT Deutschland e.G. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fullstack-Entwickler(Java + Vue.js) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu aktuellen Mitarbeitern bei INTERSPORT Deutschland e.G. zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Webentwicklung, insbesondere in Bezug auf Java und Vue.js. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du mit den neuesten Technologien vertraut bist und bereit bist, diese aktiv einzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu präsentieren, die deine Erfahrung mit agiler Entwicklung und Test Driven Development verdeutlichen. Dies zeigt dein praktisches Wissen und deine Fähigkeit, in einem agilen Team zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Java, Vue.js oder Cloud-Technologien beschäftigen. Dies kann dir nicht nur helfen, dein Wissen zu vertiefen, sondern auch, um potenzielle Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fullstack-Entwickler(Java + Vue.js) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an technische Fähigkeiten, insbesondere in Java, Vue.js und agiler Entwicklung. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Entwicklung von Web-Applikationen und Microservices gesammelt hast. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Technologien wie Docker oder CI/CD-Pipelines eingesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Tech-Teams bei INTERSPORT werden möchtest. Betone deine Leidenschaft für moderne Technologien und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert und professionell gestaltet sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INTERSPORT Deutschland e.G. vorbereitest
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Java, Vue.js und anderen relevanten Technologien zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Agile Methoden verstehen
Da das Unternehmen Wert auf agile Entwicklung legt, solltest du mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban vertraut sein. Erkläre, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist hervor. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Entwicklern oder Designern zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Lernbereitschaft zeigen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der motiviert ist, Neues zu lernen. Teile deine Erfahrungen, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und welche neuen Technologien oder Methoden du gerne erlernen möchtest.
