Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Umsetzung der Produktkonformität und sorge für die Einhaltung von Vorschriften.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Sportartikelbranche mit starkem Fokus auf Compliance.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Befristete Anstellung von September 2026 bis August 2027.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktkonformität und schütze das Unternehmen vor Risiken.
- Qualifikationen: Erfahrung in EU-Vorschriften und starke analytische Fähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Senior Lead Product Compliance stellt sicher, dass IIC-Produkte in Hardware, Bekleidung und Schuhen kontinuierlich die europäischen Vorschriften und internen PLB-Compliance-Standards erfüllen. Die Rolle leitet die operative Umsetzung der Produkt-Compliance in allen zugewiesenen Kategorien, führt interne Teams, überwacht die Risikominderung und sorgt für eine zeitnahe und effektive Lösung von Compliance-Problemen. Durch die Förderung der Abstimmung zwischen den Funktionen und die Aufrechterhaltung eines starken Compliance-Governance-Rahmens stärkt der Senior Lead die Produkt-Compliance-Reife von IIC und schützt das Unternehmen vor rechtlichen, operativen und reputationsbezogenen Risiken.
VERANTWORTUNGEN
- Strategie & Compliance Unterstützung: Leiten Sie die operative Umsetzung und kontinuierliche Verfeinerung der PLB-Produkt-Compliance-Strategie in den zugewiesenen Kategorien. Führen Sie die Planung, Priorisierung und Ausführung von Initiativen zur Produkt-Compliance durch, um eine konsistente Umsetzung und messbare Fortschritte sicherzustellen.
- Rechtliche Überwachung & Best Practices: Leiten Sie die Überwachung und Interpretation von produktrelevanten EU-Vorschriften zur Produkt-Compliance und aufkommenden Trends, und übersetzen Sie diese in klare betriebliche Anforderungen. Fördern Sie die Identifizierung und Implementierung von Best Practices in Compliance-Kontrollen, einschließlich Dokumentation und Rückverfolgbarkeit, gemeinsam mit wichtigen PLB-Compliance-Partnern.
- Compliance-Programm-Management: Leiten Sie die Entwicklung, Pflege und Umsetzung von PLB-Produkt-Compliance-Richtlinien und -Verfahren in den Kategorien. Stellen Sie sicher, dass die Compliance-Dokumentation und -Anforderungen genau, aktuell und mit den regulatorischen und internen Standards abgestimmt sind. Arbeiten Sie eng mit dem Senior Lead Product Compliance Operations und dem Senior Manager PLB Compliance Operational Excellence zusammen, um Test-Governance, operationale Kontrollen und Workflow-Integration zu gewährleisten. Führen Sie Briefings zur Produkt-Compliance durch und überwachen Sie kategoriespezifische Kontrollprüfungen, um Risiken frühzeitig zu identifizieren und zu mindern. Unterstützen Sie die Bewertung von Vorfällen und die Entscheidungsfindung zur Compliance in Abstimmung mit PLB-Compliance-Kollegen. Verantworten Sie das Lebenszyklusmanagement der kategoriespezifischen Compliance-Dokumentation. Fördern Sie die kontinuierliche Verbesserung der compliancebezogenen Prozesse und Tools für die Kategorien. Geben Sie Einblicke an den Leiter der PLB-Compliance zu kategoriespezifischen Risiken und Verbesserungschancen. Verantworten Sie den Ansatz zur Risikobewertung der Produkt-Compliance und stellen Sie sicher, dass Risiken im gesamten Produktlebenszyklus konsistent identifiziert und gemindert werden. Leiten Sie regelmäßige und ad-hoc kategoriespezifische Risikoberichte und stellen Sie eine zeitnahe Eskalation kritischer Risiken sicher. Integrieren Sie Compliance-Risikoüberlegungen in die Kategorieplanung und die funktionsübergreifende Entscheidungsfindung. Arbeiten Sie mit PLB-Compliance-Kollegen zusammen, um sicherzustellen, dass Risikoverfolgungsinstrumente und Daten die Berichtsanforderungen effektiv unterstützen.
- Daten- & Dokumentations-Governance: Verantworten Sie die produktrelevante Compliance-Dokumentation und Daten-Governance, um Qualität, Vollständigkeit, Rückverfolgbarkeit und Auditbereitschaft sicherzustellen. Definieren und pflegen Sie Dokumentationsstandards und stellen Sie deren konsistente Anwendung über die Teams hinweg sicher. Überwachen Sie die Datenintegrität und beheben Sie Dokumentationslücken oder wiederkehrende Probleme. Arbeiten Sie mit PLB-Compliance-Kollegen zusammen, um sicherzustellen, dass Systeme und Workflows die Dokumentations-Governance unterstützen.
HAUPTANFORDERUNGEN
- Fähigkeiten/Wissen – Compliance-spezifisch: Starke Expertise in den EU-Vorschriften für Produkte und Produktsicherheitsanforderungen. Fähigkeit, regulatorische Änderungen zu interpretieren und in klare Anleitungen für Produktteams zu übersetzen. Solides Verständnis von Dokumentation, Rückverfolgbarkeit und Compliance-Aufzeichnungen. Starke analytische Fähigkeiten, um Compliance-Anforderungen in praktische Maßnahmen umzusetzen. Gutes Verständnis des Risikomanagements in der Produkt-Compliance und dessen Anwendung in Kategorien- und Beschaffungskontexten. Starke geschäftliche und regulatorische Kenntnisse mit Bewusstsein für kommerzielle Auswirkungen.
- Fähigkeiten/Wissen – Allgemein: Analytisches & strategisches Denken – Fähigkeit, komplexe Daten, regulatorische Eingaben und Markttrends zu interpretieren, um Entscheidungen und Prioritäten zu leiten. Projekt- & Prozessmanagement – Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Initiativen mit starker Planung, Priorisierung und Koordination über Teams hinweg zu leiten. Kommunikation & Stakeholder-Abstimmung – Geschickt im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen, um Zustimmung zu sichern und effektive Zusammenarbeit zu fördern. Operative Verantwortung & Ausführung – Hohe Verantwortlichkeit mit einem praktischen, lösungsorientierten Ansatz zur Erzielung von Ergebnissen. Branchenkenntnis – Solides Verständnis der Sportartikelindustrie und relevanter operativer, kommerzieller und Compliance-Treiber.
Diese Position ist befristet von September 2026 bis August 2027.
Senior Lead Product Compliance - PLB Compliance Arbeitgeber: INTERSPORT Group
Als Arbeitgeber bietet IIC eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem klaren Fokus auf Compliance-Exzellenz, was nicht nur zur persönlichen Karriereförderung beiträgt, sondern auch zur Stärkung der Unternehmensintegrität. Zudem ermöglicht die Lage in einem innovativen Umfeld, Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens zu sein, das sich den Herausforderungen der Branche stellt und gleichzeitig ein positives Arbeitsklima fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Lead Product Compliance - PLB Compliance erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen oder dich über unsere Website zu bewerben. Wir unterstützen dich dabei, den ersten Schritt zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Halte deinen Lebenslauf und dein LinkedIn-Profil aktuell. Wir sollten sicherstellen, dass alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar dargestellt sind. So kannst du dich von anderen Bewerbern abheben und die Aufmerksamkeit der Recruiter auf dich ziehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Lead Product Compliance - PLB Compliance mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
Sei klar und präzise!:Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Compliance-Probleme gelöst hast oder wie du strategisch gearbeitet hast. Das macht es für uns einfacher, dich einzuschätzen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei INTERSPORT Group vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen EU-Vorschriften und internen Standards vertraut, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Produktkonformität verstehst und wie du diese in klare Handlungsanweisungen umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Compliance-Strategien implementiert oder Risiken gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle erfüllst.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Analyse komplexer Daten und regulatorischer Anforderungen testen. Erkläre, wie du diese Informationen in praktische Maßnahmen umsetzt und welche Tools oder Methoden du dabei verwendest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du unterschiedliche Teams zusammengebracht hast, um Compliance-Ziele zu erreichen und sicherzustellen, dass alle auf dem gleichen Stand sind.
