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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verwalte cloudbasierte Datenlösungen in Azure und optimiere die Databricks-Plattform.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Mobilitätsanalytik mit flexibler Remote-Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und wettbewerbsfähige Vergütung.
- Warum dieser Job: Arbeite an aufregenden Projekten und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Databricks-Management, SQL, Spark und Python erforderlich.
- Andere Informationen: Freelance-Vertrag bis Dezember 2026 mit hervorragenden Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Dies ist eine Remote-Position. Wir suchen einen erfahrenen Azure Databricks Platform Engineer, der einem großangelegten Mobilitätsanalyseprojekt beitritt. Freelance-Vertrag bis Dezember 2026 mit einer Vollzeitbeschäftigung und einem verfügbaren Tagessatz. Die Rolle bietet ein hohes Maß an Remote-Flexibilität, das nur gelegentliche Vor-Ort-Besuche in Deutschland (einmal pro Quartal) erfordert. Englisch ist die einzige Sprachvoraussetzung für diese Position.
Verantwortlichkeiten:
- Entwerfen und Verwalten robuster cloudbasierter Datenengineering-Lösungen innerhalb einer Azure-Umgebung.
- Überwachen der Verwaltung und Skalierung der Databricks-Plattform, um optimale Leistung sicherzustellen.
- Erstellen und Pflegen effizienter Datenpipelines mit Azure Databricks und Spark.
- Implementieren von Infrastructure as Code (IaC)-Lösungen mit Fokus auf Terraform für das Umweltmanagement.
- Einrichten und Verfeinern von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung von Bereitstellungs- und Integrationsprozessen.
- Eng mit funktionsübergreifenden Datenengineering- und Plattformteams in einem agilen Umfeld zusammenarbeiten.
- Sicherstellen, dass Sicherheitsbest Practices in die Datenplattform und Infrastruktur integriert sind.
Anforderungen:
- Nachgewiesene Erfahrung im Management und in der Verwaltung der Databricks-Plattform.
- Starker Hintergrund im Datenengineering mit Kenntnissen in SQL, Spark und Python.
- Tiefgehendes technisches Wissen über das Azure-Ökosystem.
- Erfahrung mit Terraform, Git und modernen CI/CD-Workflows.
- Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu lösen und Lösungen effektiv innerhalb eines Teams zu kommunizieren.
- Vertrautheit mit Data Mesh-Konzepten und sicherheitsorientierter Entwicklung ist sehr wünschenswert.
- Fließendes Englisch.
Anspruch:
- Wohnsitz in der EU, EWR, UK oder der Schweiz.
Vorteile:
- Als Freelancer / Auftragnehmer bei uns genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Freiheit, Ihre eigenen Projekte auszuwählen.
- Unsere Plattform gibt Ihnen Zugang zu spannenden Projekten in verschiedenen Branchen und unterstützt Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Karriere.
- Sie profitieren von wettbewerbsfähiger Vergütung und einem engagierten Team, das Ihnen bei Fragen zur Seite steht.
- Arbeiten Sie unabhängig und nutzen Sie unser starkes Netzwerk, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Databricks Engineer Arbeitgeber: Interval
Kontaktperson:
Interval HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Databricks Engineer
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Suche aktiv nach Projekten, die dich interessieren, und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir haben viele spannende Möglichkeiten für dich!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten in SQL, Spark und Python auffrischst. Lass uns gemeinsam an deinen Problemlösungsfähigkeiten arbeiten, damit du im Interview glänzen kannst!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zeige, wie begeistert du von Databricks und Cloud-Technologien bist. Lass uns deine Begeisterung für die Branche spüren – das kann den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Databricks Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, ein bisschen von deiner Persönlichkeit einzubringen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Verwende einfache Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen es, wenn du direkt auf den Punkt kommst und deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst.
Betone deine technischen Skills: Da wir einen Databricks Engineer suchen, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten in SQL, Spark und Python deutlich machst. Erkläre, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob bei uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interval vorbereitest
✨Verstehe die Databricks-Plattform
Mach dich mit den spezifischen Funktionen und Vorteilen der Databricks-Plattform vertraut. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse über Azure Databricks und Spark zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Bereich Datenengineering und CI/CD-Pipelines. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten und technischen Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige Teamarbeit und Kommunikation
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in agilen Umgebungen zu sprechen. Betone, wie du effektiv kommunizierst und Probleme im Team löst.
✨Frage nach Sicherheitspraktiken
Da Sicherheit ein wichtiger Aspekt der Rolle ist, stelle Fragen zu den Sicherheitsrichtlinien und -praktiken des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse an einem sicheren Entwicklungsansatz und deine Bereitschaft, Best Practices zu integrieren.
