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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung bei täglichen Aufgaben und Projekten im Gaming-Bereich.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf Gaming und Social Media spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und coole Team-Events warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Gaming-Community mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und ein Interesse an Gaming und Social Media haben.
- Andere Informationen: Wir suchen nach leidenschaftlichen Teamplayern, die frische Ideen einbringen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns dreht sich alles um Leidenschaft für Gaming und Innovation im Social Media Bereich. Wir sind ein kreatives und zielstrebiges Team, das ständig neue Wege geht, um die Gaming-Community zu begeistern.
Assistent/in der Geschäftsführung (m/w/d) Arbeitgeber: Interwebmedia GmbH
Kontaktperson:
Interwebmedia GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistent/in der Geschäftsführung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Gaming und Social Media in deinem persönlichen Netzwerk. Teile interessante Inhalte, die mit der Gaming-Community zu tun haben, und interagiere aktiv mit anderen Gamern und Influencern. So kannst du dein Interesse und Engagement unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern von StudySmarter zu vernetzen. Stelle Fragen über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte im Bereich Gaming und Social Media. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Gaming-Industrie sowie im Social Media Bereich. Bereite dich darauf vor, in einem möglichen Vorstellungsgespräch darüber zu sprechen, wie du diese Trends nutzen könntest, um das Team bei StudySmarter zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, kreative Ideen zu präsentieren, die das Engagement der Gaming-Community fördern könnten. Überlege dir innovative Ansätze, die du in deiner Rolle als Assistent/in der Geschäftsführung einbringen könntest, um das Team zu unterstützen und die Community zu begeistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent/in der Geschäftsführung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Da es um Gaming und Innovation im Social Media Bereich geht, zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Leidenschaft teilst und verstehst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Assistent/in der Geschäftsführung eingeht. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit sozialen Medien.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen hinzu, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen. Dazu gehören Erfahrungen im Gaming-Bereich, in der Verwaltung oder im Social Media Management.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interwebmedia GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Gaming
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen und Interessen im Gaming-Bereich zu sprechen. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Begeisterung der Community beitragen kannst.
✨Kreativität ist gefragt
Überlege dir innovative Ideen, die du in die Social Media Strategie des Unternehmens einbringen könntest. Sei bereit, diese Ideen während des Interviews zu präsentieren und zu erläutern.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen ein kreatives Team ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb eines Teams zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
