Enterprise Sales - Data and Analytics
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Enterprise Sales - Data and Analytics

Frankfurt am Main Vollzeit 90000 - 180000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortlich für den gesamten Verkaufszyklus von der Akquise bis zum Abschluss.
  • Arbeitgeber: InterWorks, ein innovatives Unternehmen im Bereich Daten und Analytik.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu Branchenveranstaltungen.
  • Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit Fokus auf kontinuierliches Lernen.
  • Warum dieser Job: Arbeiten Sie mit führenden Unternehmen an transformierenden Daten- und KI-Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Beratungsbereich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 180000 € pro Jahr.

InterWorks sucht einen erfahrenen Strategic Account Executive, um neue Einnahmen aus Daten- und Analyseberatungen mit mittelständischen und großen Unternehmen zu generieren. Dies ist eine quota-tragende, vollumfängliche Rolle, die sich auf die Akquisition neuer Kunden und deren Erweiterung konzentriert, indem komplexe Datenlösungen über mehrere Stakeholder (IT, Daten und Unternehmensführung) verkauft werden. Der Erfolg in dieser Rolle erfordert mehr als 7 Jahre Erfahrung im B2B SaaS- oder Beratungsgeschäft, einschließlich des Abschlusses von sechsstelligen Deals mit großen oder oberen mittelständischen Konten.

Sie werden sich auf mittelständische und große Kunden im Vereinigten Königreich und EMEA konzentrieren, die in Branchen wie Finanzdienstleistungen, Einzelhandel und Fertigung tätig sind, und mit einem hochqualifizierten Team von Datenberatern zusammenarbeiten, um differenzierte Lösungen und nicht nur Produkte zu positionieren. Diese Rolle steht Kandidaten mit Wohnsitz in Deutschland oder dem Vereinigten Königreich offen.

Was Sie tun werden:

  • Den gesamten Verkaufszyklus von der Akquise bis zum Abschluss für mittelständische und große Konten in Ihrem Gebiet leiten.
  • Kontinuierlich einen qualifizierten Pipeline aufbauen und verwalten, um ein jährliches Quota für Daten- und Analyseberatungsdienste zu erreichen und zu übertreffen.
  • Komplexe Verkaufszyklen mit technischen und geschäftlichen Käufern, einschließlich C-Level- und VP-Ebene, leiten.
  • Vertrauensvolle Beziehungen zu Interessenten aufbauen und entwickeln, indem Sie deren Geschäftsziele verstehen und relevante Datenserviceangebote präsentieren.
  • Mit Lösungsarchitekten und Beratungsteams zusammenarbeiten, um die Daten- und Analyse-Lösungen und -Dienste von InterWorks zu gestalten, vorzuschlagen und zu positionieren.
  • Kommerzielle Bedingungen verhandeln, sechsstellige Dienstleistungsverträge strukturieren und Beschaffungs- und Rechtsprozesse bis zur Unterzeichnung verwalten.
  • InterWorks auf Branchenveranstaltungen vertreten und gezielte Kontakte knüpfen, um neue Möglichkeiten zu schaffen und voranzutreiben.
  • Eine genaue Pipeline, Prognosen und Kontenpläne in Salesforce pflegen und sicherstellen, dass alle Aktivitäten und nächsten Schritte klar dokumentiert sind.

Was Sie benötigen:

  • Über 7 Jahre B2B-Vertriebserfahrung in Technologie, SaaS oder Beratungsdiensten.
  • Über 3 Jahre in einer quota-tragenden Account Executive-Rolle (nicht SDR/BDR).
  • Nachweisliche Erfolge beim Erreichen oder Übertreffen von Jahresquoten.
  • Erfahrung im Abschluss von Deals im Wert von mindestens £50.000–100.000+ ACV oder Dienstleistungswert.
  • Erfahrung im Verkauf an mittelständische oder große Konten mit mehreren Stakeholdern und komplexen Entscheidungsprozessen.

Was wir uns wünschen:

  • Erfahrung im Verkauf von Daten-, Analyse-, BI- oder Cloud-Lösungen.
  • Erfahrung im Umgang mit oder im Verkauf rund um Salesforce und moderne Datenplattformen.
  • Frühere Erfahrung in einer Beratungs- oder professionellen Dienstleistungsumgebung.
  • Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit einem beratenden, ergebnisorientierten Verkaufsstil.
  • Geschäftsverständnis, technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Datenkonzepte in klaren Geschäftswert zu übersetzen.
  • Fähigkeit, die Herausforderungen eines Interessenten zu klären, das Problem zu artikulieren, eine Lösung vorzuschlagen, abteilungsübergreifend zu koordinieren und den Verkaufsprozess zu strukturieren.
  • Fähigkeit, eine robuste Vertriebspipeline aufzubauen und aufrechtzuerhalten, während Sie genaue Prognosen an die Vertriebsleitung liefern.
  • Kreative Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten mit hoher Detailgenauigkeit und der Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
  • Neugier, Resilienz und eine positive, kollaborative Einstellung.

Was wir bieten:

  • Eine kollaborative und unterstützende Teamkultur, die sich auf kontinuierliches Lernen und Wachstum konzentriert.
  • Zugang zu führenden Schulungen, Zertifizierungen und Branchenveranstaltungen.
  • Die Möglichkeit, mit modernsten Unternehmenskunden an transformierenden Daten- und KI-Projekten zu arbeiten.
  • InterWorks setzt sich für ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld ein. Wir ermutigen qualifizierte Kandidaten aus allen Hintergründen zur Bewerbung.

Enterprise Sales - Data and Analytics Arbeitgeber: InterWorks

InterWorks ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kollaborative und unterstützende Teamkultur bietet, die auf kontinuierlichem Lernen und Wachstum basiert. Mit Zugang zu führenden Schulungen, Zertifizierungen und Branchenveranstaltungen haben Mitarbeiter die Möglichkeit, an bahnbrechenden Projekten im Bereich Daten und KI mit erstklassigen Unternehmenskunden zu arbeiten. Die Verpflichtung zu einem vielfältigen und integrativen Arbeitsumfeld macht InterWorks zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
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Kontaktperson:

InterWorks HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Enterprise Sales - Data and Analytics

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile relevante Inhalte, um deine Expertise zu demonstrieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für Vertriebspositionen übst. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge zu nennen, besonders bei großen Deals und komplexen Verkaufszyklen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Daten und Analytik! Sprich über aktuelle Trends in der Branche und wie du diese in deinen Verkaufsansatz integrieren kannst. Das zeigt, dass du nicht nur ein Verkäufer bist, sondern auch ein Berater.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu aktivieren – Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Enterprise Sales - Data and Analytics

B2B Verkaufsfähigkeiten
SaaS-Verkaufserfahrung
Beratungskompetenz
Verhandlungsgeschick
Beziehungsmanagement
Technisches Verständnis
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Pipeline-Management
Forecasting
Problemlösungsfähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Kreatives Denken
Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir unsere Website und die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du in unser Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Sei konkret und präzise: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele für Erfolge, die du in der Vergangenheit hattest, besonders im B2B-Bereich. Zeig uns, wie du komplexe Verkaufszyklen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Persönliche Note einbringen: Lass deine Persönlichkeit durchscheinen! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen. Ein bisschen Humor oder eine persönliche Anekdote kann helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InterWorks vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends in der Daten- und Analysebranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse von Mid-Market- und Enterprise-Kunden verstehst und wie deine Lösungen ihnen helfen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im B2B-Vertrieb belegen. Sei bereit, über abgeschlossene Deals zu sprechen, insbesondere über solche mit sechsstelligen Beträgen, und erkläre, wie du komplexe Verkaufszyklen erfolgreich gemeistert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe Datenkonzepte einfach und klar zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, technische Informationen für nicht-technische Entscheidungsträger verständlich zu machen.

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