Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien und leite spannende Projekte im Bereich Recyclingtechnologien.
- Unternehmen: Führender Umweltdienstleister mit innovativem Ansatz im Kunststoffrecycling.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und trage aktiv zur Reduzierung von Abfall bei.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und ein Studium im Ingenieurwesen oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Interzero ist einer der führenden Dienstleister rund um die Schließung von Produkt-, Material- und Logistikkreisläufen sowie Innovationsführer im Kunststoffrecycling.
Der Unternehmensbereich Interzero Sorting & Processing steht für das komplette Spektrum des Kunststoffrecyclings mit der größten Sortierkapazität Europas.
Mit fünf Hightech-Sortieranlagen und zwei Standorten für die Aufbereitung von Recyclingrohstoffen vereint Interzero alle Kreislaufprozesse und Technologien – von intelligenten Erfassungssystemen über modernste Sortierung bis zur Herstellung klimaschonender Rezyklate.
Unsere maßgeschneiderten Regranulate und Compounds finden vielfältige Anwendungen in der Industrie.
Dabei ist es uns wichtig, gemeinsam mit unseren Partnern und Kunden neue Lösungen voranzutreiben und Kunststoff-Kreisläufe effizient zu schließen.
Durch die Recyclingaktivitäten von Interzero konnten laut Fraunhofer UMSICHT allein im Jahr 2024 1,04 Millionen Tonnen Treibhausgase und 8,09 Millionen Tonnen Primärrohstoffe gegenüber der Primärproduktion eingespart werden.
- Aufgaben
- Strategieentwicklung: Sie wirken aktiv an der strategischen Ausrichtung unseres Produktionssegments für Recyclingtechnologien mit.
- Wachstum & Transformation: Sie entwickeln und setzen Wachstums-, Effizienz- und Transformationsinitiativen um - von Operations bis Engineering.
- Projektverantwortung: Sie leiten komplexe Projekte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Realisierung.
- Investitionsprojekte: Sie planen und setzen Investitions- und Anlagenbauprojekte für Recyclinganlagen um.
- Prozessoptimierung: Sie analysieren und optimieren Stoffströme, Prozesse und die Anlagenperformance.
- Business Case Entwicklung: Sie erstellen und bewerten Business Cases, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Investitionsentscheidungen.
- Profil
- Ausbildung: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich (Wirtschafts)-Ingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar (idealerweise mit Schwerpunkt Recycling/Processing).
- Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, Anlagenbau, Operations oder Consulting mit und haben dabei bereits Business Cases erstellt.
- Operatives Verständnis: Sie verfügen über ein gutes Verständnis für den operativen Betrieb von Anlagen und idealerweise über Recycling-spezifisches Know-how.
- Analytische Fähigkeiten: Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus.
- Umsetzungsstärke: Sie verfügen über ein hohes Maß an Umsetzungsstärke und unternehmerischem Denken.
- Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
- Reisebereitschaft: Sie verfügen über eine hohe Reisebereitschaft für projektbezogene Einsätze an unseren Operations-Standorten bundesweit.
- Angebot
- Abwechslungsreiches
Aufgabengebiet: Ein breites und vielfältiges Spektrum an Aufgaben erwartet Sie, in dem Sie eigenverantwortlich bei einem führenden Umweltdienstleister arbeiten können.
- Beitrag zur Unternehmensentwicklung: Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung und zum Wachstum des Unternehmens bei, im Einklang mit unserer Vision einer Zukunft ohne Abfall.
- Flache Hierarchien und
Gestaltungsfreiraum: Sie stoßen auf flache Hierarchien im Unternehmen, genießen einen hohen Freiraum zur Gestaltung und Entscheidung und können Ihre Ideen aktiv einbringen.
- Familiengeführtes
Unternehmen: Sie werden Teil einer familiengeführten Unternehmensgruppe, in der das persönliche Miteinander und die Kommunikation auf gleicher Augenhöhe besonders wichtig sind.
- Flexible Arbeitszeiten: Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, die auf Vertrauen basieren, sowie von der Möglichkeit, nach Absprache mobil zu arbeiten.
- Attraktives
Leistungspaket: Sie erhalten ein der Position angemessenes Vergütungspaket sowie moderne IT-Ausstattung.
Zusätzlich profitieren Sie von Bike-Leasing, Unterstützung bei der Betreuung von Angehörigen und Lebenslagenberatung (PME-Familienservice), Corporate Benefits, betrieblicher Altersvorsorge, umfassendem Gesundheitsmanagement und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Senior Strategy & Project Manager (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Interzero
Als einer der größten Umweltdienstleister bieten wir dir einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, flachen Hierarchien und die Förderung von Eigeninitiative schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre, in der deine Ideen geschätzt werden. Zudem unterstützen wir deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Strategy & Project Manager (m/w/d) in Berlin erhalten könntest
✨Branchennetzwerke nutzen
Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie Interzero in Erinnerung zu bringen.
✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei Interzero.
✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen
Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von Interzero zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an Interzero reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.
✨Mentorship suchen
Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie Interzero vorzubereiten.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.
Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei Interzero verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!
Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Interzero hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.
Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interzero vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie!
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei Interzero als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.
✨Vertrautheit mit analytischen Tools
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.
✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Interzero. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von Interzero zu erreichen.
