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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Benutzeroberflächen für Automotive Infotainment und gestalte die Zukunft des Fahrens.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem kreativen und agilen Team.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Nutze modernste Technologien und bringe deine Ideen in spannende Projekte ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Android-Entwicklung und gute Kenntnisse in Java oder Kotlin.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als Teil unseres HMI-Teams entwickelst Du moderne Benutzeroberflächen im Bereich (Vor-)Entwicklung Automotive Infotainment, die in enger Abstimmung mit der Design- und Bedienkonzept-Abteilung der Kunden agil entwickelt werden. Das Aufgabenspektrum reicht von der Anpassung von System-Apps und System-UI bis zur Erstellung ganzer Android-Images, von einfachen Click-Dummys bis zu Serienprojekten mit voller Fahrzeugintegration.
Du arbeitest hierfür mit modernsten Entwicklungsumgebungenund aktuellsten Technologien. Deine Ideen und Vorschläge sind jederzeit willkommen und werden wertgeschätzt.
Schließe Dich unserem Team an und gestalte die Konzepte für das Auto der Zukunft mit!
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbar
- Gute Kenntnisse der Programmiersprache Java oder Kotlin
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Android Apps
- Sehr sicherer Umgang mit dem Android SDK
- Erfahrung bei der Entwicklung von Android System-Services oder Kenntnisse auf Betriebssystem-Ebene wünschenswert
- Souveräner Umgang mit Android Studio und Gradle
- Gute Kenntnisse in gängigen Software-Design-Pattern und OOP
- Kenntnisse im Versionsverwaltungssystem GIT
- Interesse an der Erzeugung von testbarem, performantem und wartbarem Code
- Verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse, gute Englisch-Kenntnisse
- Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise
- Spaß an der Softwareentwicklung im agilen Team
Warum intive?
Wir fördern ein Umfeld, in dem innovative Ideen und herausragende Leistungen gedeihen können – sowohl vor Ort als auch remote. Unsere Lernkultur belohnt Neugierde und gibt unseren Teammitgliedern die Möglichkeit, zu lernen, zu wachsen und ihre Karriere selbst in die Hand zu nehmen.
–Remote Work, Working Abroad, Flexibilität & Balance – Hybrides und flexibles Arbeiten.Du bist in unseren Büros in Regensburg, Stuttgart, München oder Buxheim willkommen, eine regelmäßige Anwesenheit in Buxheim ist aber erforderlich. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit bis zu 4 Wochen aus dem Ausland zu arbeiten (Ausnahmen möglich).
–Meet.meProgramm – Regelmäßiger partnerschaftlicher Austausch zwischen Mitarbeiter:innen und Vorgesetzen, die 2 Mal pro Jahr stattfinden. Du kannst deinen Karrierepfad sellbst auf der Grundlage deiner Ziele gestalten.
–Training & Mentorship – Learning and Development sind ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Hierfür arbeiten wir mit einer Skill Matrix, spezifizierten Schulungen und einem Buddy Programm.
–Tech Hubs – Du wirst Teil einer Gemeinschaft von Kolleg:innen, die deine Interessen teilen. Es gibt Raum für internen Austausch und Zugang zu den neuesten Technologien
–Culture & Connection – Wir fördern die Verbindungen innerhalb unserer Teams, sowie über Zuständigkeitsbereiche und Hierarchieebenen hinweg. Wir sorgen dafür, dass jede:r wahrgenommen wird und sich mit unserem Auftrag und unseren Kolleg:innen verbunden fühlt. Darüber hinaus veranstalten wir regelmäßige Teamevents (Summer Games, Weihnachtsfeier, Oktoberfest, etc.) sowie wöchentliche Treffen vor Ort (Pasta Day, Weißwurstfrühstück, etc.)
–Benefits – Wir bieten zahlreiche Zusatzleistungen. Vom öffentlichen Nahverkehr, einem Kinderbetreuungszuschuss, vermögenswirksame Leistungen, dem EGYM Wellpass bis hin zum Job Bike.
#LI-LK1
#J-18808-Ljbffr
Software Developer Android Arbeitgeber: Intive
Kontaktperson:
Intive HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer Android
✨Netzwerken ist alles!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Projekten ermöglichen.
✨Zeig deine Projekte!
Hast du coole Apps oder Projekte, an denen du gearbeitet hast? Teile sie auf GitHub oder in deinem Portfolio! Das zeigt nicht nur dein Können, sondern gibt potenziellen Arbeitgebern auch einen Einblick in deinen Stil und deine Fähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für Softwareentwickler vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Das hilft dir, im Interview selbstbewusst aufzutreten und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du uns direkt zeigst, dass du Teil unseres Teams werden möchtest. Besuche unsere Karriereseite und bewirb dich – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer Android
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Software Developer Android interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Android-Entwicklung. Zeige auf, wie du mit Java oder Kotlin gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Sei konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Wenn du über deine Kenntnisse im Umgang mit Android Studio oder Gradle sprichst, nenne spezifische Beispiele oder Projekte, an denen du gearbeitet hast. Das zeigt, dass du genau weißt, wovon du sprichst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich direkt kontaktieren können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intive vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stelle sicher, dass du die neuesten Technologien und Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Wenn du mit Android SDK, Java oder Kotlin arbeitest, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Projekte vor
Überlege dir einige Projekte, an denen du gearbeitet hast, die relevant für die Stelle sind. Sei bereit, über die Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du innovative Lösungen gefunden hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf agile Entwicklung legt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit im Team hervorhebst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Sprich über deine Lernbereitschaft
Das Unternehmen fördert eine Lernkultur, also sei bereit, über deine Neugierde und deinen Wunsch zu lernen zu sprechen. Teile, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und welche neuen Technologien oder Methoden du gerne erlernen möchtest, um deine Fähigkeiten zu erweitern.