Projektportfolio-Manager (m/w/d)

Deine Rolle

Du möchtest nicht nur Projekte begleiten, sondern aktiv darüber entscheiden, welche Projekte die Zukunft unseres Unternehmens gestalten?

Als Projektportfolio-Manager verantwortest Du die strategische Steuerung unseres Projektportfolios. Du stellst sicher, dass die Projekte priorisiert werden, die den größten Beitrag zu unseren Unternehmenszielen leisten. Dabei schaffst Du Transparenz über laufende und geplante Projekte, bewertest deren strategischen Nutzen und bereitest fundierte Entscheidungen für Management und Stakeholder vor. Wir suchen Persönlichkeiten, die Prioritäten setzen können, auch unbequeme Entscheidungen treffen, den Blick für das große Ganze nicht verlieren und die inhaltliche Auseinandersetzung mit dem Management nicht scheuen, sondern suchen.

Deine neuen Aufgaben in dieser Rolle

• steuerst und priorisierst du das Projektportfolio unter Berücksichtigung von strategischem Nutzen, Wirtschaftlichkeit, Risiken und Unternehmenszielen

• bewertest und priorisierst du neue Projektinitiativen anhand ihres Beitrags zur Unternehmensstrategie

• schaffst du Transparenz über laufende Projekte, deren Nutzenbeiträge, strategische Zielerreichung sowie bestehende Abhängigkeiten und berichtest regelmäßig über den Portfoliofortschritt

• bereitest du fundierte Entscheidungsgrundlagen für Management- und Portfolioentscheidungen auf

• berichtest du über Status und Nutzenbeiträge des Portfolios an Management und Konzern und stellst die Anschlussfähigkeit an gruppenweite Vorgaben sicher

• unterstützt du die Entwicklung von Priorisierungsmechanismen zwischen Fachbereichen und Unternehmensbereichen

• arbeitest du eng mit Process Ownern, Projekt-Managern, Programm-Managern und dem Top-Management zusammen, um das Projektportfolio an den Unternehmenszielen auszurichten

• entwickelst du Portfolio-Governance, Priorisierungskriterien und Steuerungsmechanismen kontinuierlich weiter

• wirkst du aktiv am Aufbau und an der Weiterentwicklung unserer Delivery-Organisation mit

Womit Du unser Team erweiterst

• Prioritäten sicher setzt und unterschiedliche Interessen souverän zusammenführst

• strategisch denkst und wirtschaftliche Zusammenhänge verstehst

• komplexe Fragestellungen analytisch betrachtest und pragmatische Lösungen entwickelst

• mit einer positiven, lösungsorientierten Haltung Verantwortung übernimmst

• Management und Stakeholder auf Augenhöhe überzeugst und Entscheidungen fundiert vorbereitest

• Transparenz schaffst und auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick behältst

• sicher in Deutsch und Englisch kommunizierst – sowohl schriftlich als auch mündlich

• Erfahrung im Projektportfolio-, Programm- oder Transformationsmanagement sowie in der Bewertung und Priorisierung strategischer Projekte

• Ein gutes Verständnis von Unternehmensstrategie, Priorisierungsmechanismen und Investitionsentscheidungen

• Erfahrung in der Erstellung von Business Cases und fundierten Entscheidungsvorlagen

• Kenntnisse in der Analyse komplexer Projektlandschaften sowie im Management von Abhängigkeiten und Risiken

• Idealerweise Erfahrung im Umfeld Inkasso, Forderungsmanagement, Finance oder Payment

• Du bringst Erfahrung als Projektportfolio-Manager, PMO-Leitung, Senior-Programm-Manager oder in einer vergleichbaren strategischen Steuerungsfunktion mit

Was Du von uns erwarten kannst:

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur mit direktem Austausch

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit attraktiver und leistungsgerechter Vergütung

• Einen Arbeitsplatz bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber – unter anderem als „Top Job“-Preisträger für hohe Mitarbeiterzufriedenheit

• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil und im Homeoffice zu arbeiten, ergänzt durch moderne Arbeitsplätze an unseren Standorten

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten für PKW und Fahrrad direkt am Standort

• Ein attraktives Bike-Leasing-Angebot über Lease a Bike mit steuerlichen Vorteilen und freier Wahl von Fahrradtyp und Marke

• Die Möglichkeit zum Leasing moderner Hardware wie Smartphones, Tablets und Laptops zu attraktiven Konditionen und mit steuerlichen Vorteilen über unser Mitarbeiter-PC-Programm

• Einen leistungsabhängigen Bonus zusätzlich zum Fixgehalt

• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Angeboten unseres Partners Allianz

• Einen monatlichen Einkaufsgutschein als zusätzlichen finanziellen Benefit

• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere E-Learning-Angebote sowie die Intrum Academy