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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verhandle komplexe Verträge und baue starke Beziehungen zu Partnern auf.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich medizinische Geräte mit einem Fokus auf Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit wettbewerbsfähigem Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin durch intelligente Vertragsverhandlungen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Vertragsmanagement und Verhandlung.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit internationalem Fokus und Wachstumsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Intuitive ist bestrebt, das Potenzial von Ă„rzten durch Einfallsreichtum und intelligente Technologie zu erweitern.
Der Sr. Contracts Manager – EMEA spielt eine entscheidende Rolle bei der Verwaltung und Verhandlung komplexer Einkaufsvereinbarungen in der EU-Region. Die Rolle verhandelt vertragliche Bedingungen mit Lieferanten/Dienstleistern, um die Einhaltung bei der Beschaffung von Produkten und Dienstleistungen für Intuitive sicherzustellen.
Verantwortlichkeiten:
- Starke Beziehungen zu wichtigen Partnern auf verschiedenen Ebenen der Organisation aufbauen, einschlieĂźlich Recht, Finanzen und Betrieb.
- Mit der Rechtsabteilung zu wichtigen Punkten des deutschen und EU-Rechts sowie zu kommerziellen Best Practices beraten, komplexe Bedingungen, einschlieĂźlich IP-bezogener Bedingungen, interpretieren und deren Leitlinien in die Vertragsbedingungen einflieĂźen lassen.
- Verträge entwerfen, überprüfen und verhandeln, die Geschäftsbeziehungen mit Lieferanten etablieren.
- Verträge analysieren, um die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien, staatlicher Vorschriften, geltender Gesetze und anderer Anforderungen sicherzustellen.
- Vertragsbedingungen analysieren, interpretieren und darauf reagieren.
- Vertragsbedingungen mit Lieferanten verhandeln.
- Interne Stakeholder zu Vertragsbedingungen, Risikominderung und regulatorischer Compliance beraten.
- Vertragsschablonen, HandbĂĽcher und Verhandlungsrichtlinien entwickeln und kontinuierlich verbessern.
Qualifikationen:
- Erfahrung in der Verhandlung wichtiger vertraglicher Bedingungen.
- Kenntnisse der besten Praktiken im Vertragsmanagement und des Handelsvertragsrechts.
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und Prioritäten nach Bedarf zu setzen und neu zu definieren.
- Effektive Zeitmanagementfähigkeiten und eine positive sowie flexible Einstellung zeigen.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch, Französisch und Englisch) mit der Fähigkeit, andere zu beeinflussen und zu überzeugen.
- Fähigkeit, unabhängig und im Team zu arbeiten.
- Abschluss in Rechtswissenschaften (z.B. erstes Staatsexamen / Diplom-Jurist / LLM).
- Mindestens 10 Jahre relevante rechtliche oder vertragliche Erfahrung nach der Qualifikation.
- Starke Entwurfskompetenzen, kommerzielles Denken und Aufmerksamkeit fĂĽr Details.
- Praktische Kenntnisse der DSGVO und der relevanten EU-Regulierungen für Verträge.
- Komfortabel im Umgang mit internationalen Verträgen und grenzüberschreitenden Transaktionen.
Wir schätzen jede Person in ihrer Individualität – unabhängig von Geschlecht, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, besonderen Bedürfnissen, Alter oder sexueller Identität. Diskriminierung hat bei uns keinen Platz.
Sr. Contracts Manager - EMEA Arbeitgeber: Intuitive
Kontaktperson:
Intuitive HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sr. Contracts Manager - EMEA
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Je mehr Beziehungen du aufbaust, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Jobmöglichkeiten erfährst.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen kommen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Initiative – das kann einen großen Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte, damit du zeigen kannst, dass du gut ins Team passt. Das gibt dir Selbstvertrauen und hilft dir, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Feedback einholen
Scheue dich nicht, nach einem Vorstellungsgespräch um Feedback zu bitten, auch wenn du nicht ausgewählt wurdest. Das kann dir wertvolle Einblicke geben, wie du dich verbessern kannst. Und wer weiß, vielleicht ergibt sich in der Zukunft eine andere Möglichkeit!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sr. Contracts Manager - EMEA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es klar und präzise!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was dich ausmacht.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen in der Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Aufgaben passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und schnellstmöglich auf dich zurückkommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Intuitive vorbereitest
✨Verstehe die Vertragslandschaft
Mach dich mit den spezifischen Vertragsbedingungen und rechtlichen Aspekten vertraut, die fĂĽr die Position des Sr. Contracts Manager relevant sind. Lies aktuelle Gesetze und Best Practices im Bereich Vertragsmanagement, insbesondere in Bezug auf EU-Recht und GDPR.
✨Beziehungen aufbauen
Bereite dich darauf vor, wie du starke Beziehungen zu verschiedenen Stakeholdern aufbauen kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich mit Rechtsabteilungen, Finanzen oder anderen Teams zusammengearbeitet hast, um Verträge zu verhandeln.
✨Verhandlungstechniken üben
Übe deine Verhandlungstechniken, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen machst. Konzentriere dich darauf, wie du komplexe Vertragsbedingungen klar und überzeugend kommunizieren kannst, um deine Argumente zu stärken.
✨Fragen vorbereiten
Bereite gezielte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Herausforderungen, die mit der Rolle verbunden sind, um zu zeigen, dass du proaktiv und engagiert bist.
