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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe transformative Coaching-Programme an warme Leads und verändere Leben.
- Arbeitgeber: Wachsendes E-Health Unternehmen mit einem dynamischen Team und innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: Ungedeckelte Provision, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Sales-Trainings.
- Warum dieser Job: Erlebe echten Impact, während du Frauen auf ihrem Weg zur Transformation unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 6 Monate Erfahrung im High-Ticket-Sales und eine Leidenschaft für persönliche Entwicklung.
- Andere Informationen: Modernes Loft-Büro in Düsseldorf mit tollen Extras wie Fitness-Zuschuss und Office-Hunden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die wichtigsten Facts zu dieser Position in Kürze: Du willst closen und dabei Leben verändern, statt nur Zahlen zu produzieren? Perfekt, bei uns machst du beides: Du führst jeden Tag Verkaufsgespräche (1 Call-Strategy) mit warmen Leads, die wirklich bereit sind für ihre Transformation. Und wenn du den Close holst, weißt du genau: Diese Frau wird in 6-12 Monaten ihr Leben nicht wiedererkennen.
Diese Aufgaben erwarten dich…
- Warme Leads qualifizieren & closen: Du führst täglich strukturierte Sales-Calls mit Frauen, die bereits Interesse gezeigt haben. Setting & Closing in einem Gespräch. Keine Kaltakquise, keine endlosen Follow-ups. Nur du, ein klarer Prozess und Leads, die bereit sind für Veränderung.
- Jeder Close ist eine Erfolgsgeschichte: Wenn heute eine Frau "Ja" sagt, startet sie ihre Transformation. In 6 Monaten wird sie dich als Teil ihrer Erfolgsstory sehen. Das ist kein Verkauf – das ist Impact.
- Deine Zahlen sind dein Kompass: Nach jedem Call checkst du deine KPIs - Show-up-Rate, Conversion, durchschnittlicher Deal-Value. Du liebst Zahlen, weil sie dir zeigen, wo du schon Top bist und wo noch Potenzial liegt.
- Sales-Strategie aktiv mitgestalten: Neue Closing-Technik? Bessere Einwandbehandlung? Bei uns landen deine Ideen nicht in der Feedback-Box, sondern direkt im Sales-Prozess. Wöchentliche Team-Sessions, in denen die besten Closer die Strategie bestimmen.
- Investiere in dich selbst: Regelmäßige Sales-Schulungen (u.a. Alex Hormozi im 5-stelligen Investitionsbereich), individuelles Call-Feedback und ein Team, das dich jeden Tag besser macht. Stagnation? Gibt's hier nicht.
So kannst du bei uns punkten…
- Sales-Erfahrung: Min. 6 Monate High-Ticket-Sales (Coaching/Consulting/Beratung, idealerweise D2C), idealerweise 75.000+ EUR Umsatz generiert.
- Performance-Mindset: Zahlen-Tracking ist für dich kein Muss, sondern Routine. Du checkst täglich deine KPIs, weißt genau, wo du stehst und liebst es, deine Ziele abzuhaken.
- Lernst schneller als ChatGPT: Neue Einwandbehandlung? Skript Optimierung testen? Hell yes! Du eignest dir Skills eigenständig an – mit Freude, nicht mit Augenrollen.
- Selbstbewusst UND empathisch: Du führst das Gespräch klar und strukturiert und kannst dich in die Schmerzpunkte unserer Kundinnen einfühlen. Du schaffst es, ihnen auf Augenhöhe und mit Mitgefühl zu begegnen.
- Eigene Transformation: Ernährung, Coaching, Persönlichkeitsentwicklung sind nicht nur Sales-Vokabular für dich, sondern Teil deines eigenen Lebens. Du verkaufst nur Produkte, hinter denen du wirklich stehst.
Das bieten wir dir...
- Warme Leads – keine Kaltakquise: Bei uns arbeitest du ausschließlich mit warmen Leads (Bestandskunden oder Neukunden über ausgewählte Marketing-Funnel).
- Ungedeckelte Provision: Ganz einfach - Je mehr du verkaufst, desto höher fällt auch deine Provision aus.
- Steile Lernkurve: Wir investieren gezielt in deine Weiterentwicklung – mit Sales-Trainings im 5-stelligen Bereich (u. a. Alex Hormozi Sales Schulungen), regelmäßigen internen Trainings und individuellem Feedback zu deinen Calls.
- Job mit Sinn & Impact: Verändere das Leben von tausenden Menschen nachhaltig – gemeinsam mit einem der erfolgreichsten E-Health Coaching Unternehmen im DACH-Raum.
- Flexibles Arbeiten: Best of Both Worlds zwischen Office und Home-Office. Bis zu 50 % Home-Office weekly, täglich Fokuszeit ohne Meetings/Nachrichten vor 12 Uhr, 100 % flexible Arbeitszeiten (keine Kernarbeitszeit).
- Teamculture: Du findest hier ausschließlich Talente, die Bock auf ihren Job haben und mit uns gemeinsam etwas bewegen wollen (gemeinsam zu 1 Million Kundinnen).
- Modernes Office & sonstiger Schnick-Schnack: Loft-Büro in Düsseldorf-Unterbilk, Apple-Equipment, Massagen oder Fitness-Studio Zuschuss, kostenlos Kaffee beim Barista um die Ecke, Office-Hunde, kostenlosen Parkplätze und vieles mehr.
Über uns: intumind wurde 2015 von 2 Ärzten gegründet - seither haben wir uns von einem Start-up zu einem der bekanntesten E-Health Unternehmen im deutschsprachigen Raum entwickelt. Und das zu 100 % eigenfinanziert. Mit unseren wissenschaftlich fundierten, App-basierten Programmen haben wir bereits über 270.000 Kundinnen u.a. in den Bereichen Ernährung, Mindset, Stressmanagement zu einem gesünderen Leben verholfen. Wir sind sehr stolz, dass wir mit unserem über 30-köpfigen Team mehrfach zur TOP 200 Fastest Growing Company in Europa, FOCUS Wachstumschampion, Innovationschampion und top Arbeitgeber ausgezeichnet wurden. Wir wachsen weiter und suchen talentierte und passionierte Menschen für unser Team. Unser Ziel für dich: Wir wollen, dass du bei uns den besten Job machen kannst, den du jemals gemacht hast.
Sales Consultant (m/w/d) – High-Ticket Coaching (Ernährung) | D2C | Warme Leads Arbeitgeber: intumind
Kontaktperson:
intumind HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Consultant (m/w/d) – High-Ticket Coaching (Ernährung) | D2C | Warme Leads
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team zu sprechen, nutze sie. Zeig dein Interesse an der Position und stelle Fragen, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die Sales-Calls vor! Übe deine Gesprächsführung und überlege dir, wie du empathisch auf die Bedürfnisse der Kundinnen eingehen kannst. Das wird dir helfen, beim Close erfolgreich zu sein.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Consultant (m/w/d) – High-Ticket Coaching (Ernährung) | D2C | Warme Leads
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Sales und Coaching rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die echt sind und hinter dem stehen, was sie verkaufen.
Zahlen lügen nicht!: Gib uns einen klaren Überblick über deine bisherigen Erfolge im Sales. Nenn uns die Anzahl deiner Sales-Calls und das Umsatzvolumen, das du generiert hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zeigt, dass du mit Zahlen umgehen kannst.
Mach es strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei intumind vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Intumind hat das Ziel, Leben zu verändern – zeige in deinem Interview, dass du diese Vision teilst und bereit bist, einen echten Impact zu leisten.
✨Bereite dich auf Sales-Calls vor
Da du täglich strukturierte Sales-Calls führen wirst, übe deine Gesprächsführung im Voraus. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um sicherzustellen, dass du sowohl empathisch als auch zielorientiert agierst.
✨Zahlen im Griff haben
Sei bereit, über deine KPIs zu sprechen. Du solltest wissen, wie viele Sales-Calls du bisher geführt hast und welche Umsätze du generiert hast. Zeige, dass du ein Performance-Mindset hast und Zahlen für dich nicht nur eine Pflicht, sondern eine Leidenschaft sind.
✨Sei offen für Feedback
Intumind legt großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung. Sei bereit, konstruktives Feedback anzunehmen und zeige, dass du bereit bist, neue Techniken und Strategien zu lernen. Das zeigt, dass du lernwillig bist und dich kontinuierlich verbessern möchtest.