Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte AI-gestützte Prozesse und entwickle innovative Lösungen für unser Unternehmen.
- Unternehmen: Inuvet - ein kreatives Team, das Tiere und Menschen liebt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit, Coaching und zahlreiche Rabatte.
- Weitere Informationen: Freundliche Unternehmenskultur mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil der AI-Revolution und mache einen echten Unterschied in der Arbeitswelt.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und erste Berufserfahrung in AI-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Beschreibung
AI verändert gerade, wie wir arbeiten und wir wollen diese Veränderung nicht einfach beobachten, sondern aktiv gestalten.
Deshalb wollen wir den nächsten Schritt gehen: weg von einzelnen Use Cases und individuellem Ausprobieren, hin zu einem systematischen Einsatz von AI in unseren Prozessen und unserer täglichen Arbeit.
Deshalb suchen wir dich als
AI Enablement Manager (m/w/d) .
Deine
Mission: Die PLNT Group auf dem Weg zu einem AI-First-Unternehmen zu begleiten und dafür zu sorgen, dass AI nicht nur ausprobiert wird, sondern ganz selbstverständlich dort zum Einsatz kommt, wo sie unsere Arbeit wirklich besser macht.
Dabei bist du nicht einfach „die Person für AI“.
Du arbeitest eng mit unseren Teams zusammen, verstehst ihre Prozesse und Herausforderungen und findest gemeinsam mit ihnen heraus: Wo kann AI uns schneller machen?
Wo können wir Qualität verbessern?
Und wo entstehen dadurch vielleicht sogar völlig neue Möglichkeiten?
Was dich erwartet
- Du tauchst in unsere Abteilungen und Prozesse ein und identifizierst gemeinsam mit den Teams die größten AI-Potenziale.
- Du identifizierst, strukturierst und priorisierst gemeinsam mit den Fachbereichen AI-Use-Cases nach Wert und Machbarkeit und begleitest sie beratend von der ersten Idee bis zur Umsetzung.
- Du entwickelst Enablement-Formate wie Trainings, Leitfäden und Tool-Onboardings und befähigst Fachbereiche zur eigenständigen Nutzung von AI-Werkzeugen.
- Du setzt machbare Automatisierungen selbst um und baust eine wiederverwendbare Prompt- und Skill-Bibliothek auf.
- Du arbeitest eng mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen und sorgst für einen reibungslosen Austausch zwischen den beteiligten Fachbereichen und Rollen.
- Du etablierst mit uns eine echte AI-First-Arbeitsweise, bei der wir Prozesse konsequent darauf prüfen, wie AI sie besser machen kann.
- Du machst den Erfolg unserer AI-Initiativen messbar und zeigst anhand klarer KPIs, welchen Mehrwert und ROI sie für das Unternehmen schaffen
Du rockst den Job, wenn
- du AI liebst, neugierig bleibst und neue Möglichkeiten am liebsten direkt ausprobierst.
- du Prozesse schnell verstehst und daraus konkrete AI-Potenziale ableiten kannst.
- du Eigeninitiative zeigst und Themen vom ersten Impuls bis zum messbaren Ergebnis treibst.
- du Erfahrung darin hast, Menschen zu schulen und für neue Themen zu begeistern, und komplexe AI-Themen einfach und praxisnah vermitteln kannst.
- du organisiert arbeitest, nach Impact priorisierst und Lösungen gemeinsam mit den Menschen entwickelst, die sie nutzen.
- du ein abgeschlossenes Studium hast, z. B. in Wirtschaftsinformatik, Informatik, AI, Digital Business oder einem vergleichbaren Bereich.
- du bereits erste Berufserfahrung gesammelt hast und idealerweise schon eigene AI-Projekte vorangetrieben oder begleitet hast.
Was wir dir bieten
- Eine Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss darauf, wie wir in Zukunft arbeiten.
- Eigenverantwortliche Gestaltung deiner Arbeitszeit.
- Eine einzigartige und freundschaftliche Unternehmenskultur.
- Remote-Arbeit ist möglich.
• »Bring your Dog«!
- Individuelle & bedarfsorientierte Personalentwicklung sowie Coaching.
- Rabatte auf Produkte der Planet Group.
- Die Option, ein Jobrad zu leasen*.
- Die Möglichkeit einer Hansefit-Mitgliedschaft, die dir Zugang zu zahlreichen Sport- und Gesundheitsangeboten bietet*.
- Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft*.
*Nach erfolgreicher Beendigung deiner Probezeit.
Über uns
Wir bei Inuvet lieben unsere Tiere.
Und wir mögen Menschen.
Wir sind überzeugt davon, dass jeder Mensch gut ist.
Wir glauben an ein ehrliches, tolerantes und respektvolles Miteinander.
Wir schaffen eine Umgebung, in der jedes Individuum auch ein Solches sein kann.
Bei uns darf Arbeit Spaß machen und das bedeutet auch, dass wir uns selbst nicht immer so ernst nehmen.
Wir träumen, denken groß und sind neugierig wie kleine Kinder.
Dabei freuen wir uns auch über Fehler und das, was wir aus ihnen lernen dürfen.
Persönliches Wachstum und Entwicklung sind bei uns keine Buzzwords, sondern echte Werte.
Deshalb lernen wir, wo wir können, teilen unser Wissen und arbeiten jeden Tag an uns.
AI Enablement Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Inuvet
Inuvet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine einzigartige und freundschaftliche Unternehmenskultur pflegt, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit Angeboten wie einem Corporate Benefits Programm, einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und der Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen, schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter*innen nicht nur ihre Fähigkeiten entfalten, sondern auch Spaß an der Arbeit haben können. Bei uns wird persönliches Wachstum gefördert und Fehler werden als Lernchancen betrachtet, was unsere Mitarbeiter*innen motiviert, jeden Tag ihr Bestes zu geben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Enablement Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Inuvet bewerben
Viele Unternehmen, wie Inuvet, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Enablement Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Inuvet und die ausgeschriebene Position AI Enablement Manager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inuvet vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Inuvet an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
