Du wählst - arbeite an unseren Standorten in Chur, The Circle/Zürich, St. Gallen, Bern oder im Home-Office, dabei stehen dir attraktive und flexible Voll- und Teilzeitmodelle offen.
«Mein Arbeitsumfeld ist agil, offen für Neues und alle sind flexibel.» Bei Inventx gestaltest du den digitalen Wandel in der Finanz- und Versicherungsindustrie mit. An der Schnittstelle zwischen IT und Banking/Insurance sorgst du mit uns dafür, dass unsere Kunden sich rund um die Uhr auf ihre IT-Infrastrukturen verlassen können und zu digitaler Innovation befähigt werden.
Arbeitest du leidenschaftlich gerne mit motivierten Teamkolleg:innen an innovativen Technologien? Willst du an der Speerspitze mit dabei sein wenn neue Ideen entstehen und deine Spuren hinterlassen? Werde ein Teil von mutigen Macher:innen und gestalte mit uns die Zukunft von morgen.
Was ist dein Gestaltungsraum?
Du übernimmst den Betrieb und die Weiterentwicklung der Finnova-Module Portfolio Management System (PMS), Corporate Action (CA), Valorenstamm (VL), Transaction Hub (THUB), Steuern (TX) und Vorsorge (VD) sowie der zugehörigen Schnittstellen und Umsysteme
Du planst und setzt Change Requests und Incidents selbstständig um
Du begleitest die Quartals- und Jahresendverarbeitung
Du arbeitest aktiv an spannenden Projekten oder größeren Changes mit
Du unterstützt das Releasemanagement durch Parametrierung und Testing
Du arbeitest eng mit Kunden und Lieferanten wie Finnova zusammen
Du identifizierst Automatisierungsmöglichkeiten und setzt diese eigenständig um
Ausgewiesenes Informatik (Finnova) und Banking-Knowhow im Bereich Investment Management
Kenntnisse in SQL oder einer Skript Sprache von Vorteil
Strukturiertes Denken und Handeln
Flair für konzeptionelles Arbeiten und ein hohes Mass an Qualitätsbewusstsein
Kenntnisse in Requirements Engineering sind von Vorteil
Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Kompensation von Überstunden und Home-Office
Learning Points & Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
Bis zu 33 Tage Ferien
Zahlreiche Mitarbeitenden- und Teamevents
EventX Mitarbeitendenverein & ix.Innovation Lab
#J-18808-Ljbffr
«Mein Arbeitsumfeld ist agil, offen für Neues und alle sind flexibel.» Bei Inventx gestaltest du den digitalen Wandel in der Finanz- und Versicherungsindustrie mit. An der Schnittstelle zwischen IT und Banking/Insurance sorgst du mit uns dafür, dass unsere Kunden sich rund um die Uhr auf ihre IT-Infrastrukturen verlassen können und zu digitaler Innovation befähigt werden.
Arbeitest du leidenschaftlich gerne mit motivierten Teamkolleg:innen an innovativen Technologien? Willst du an der Speerspitze mit dabei sein wenn neue Ideen entstehen und deine Spuren hinterlassen? Werde ein Teil von mutigen Macher:innen und gestalte mit uns die Zukunft von morgen.
Was ist dein Gestaltungsraum?
Du übernimmst den Betrieb und die Weiterentwicklung der Finnova-Module Portfolio Management System (PMS), Corporate Action (CA), Valorenstamm (VL), Transaction Hub (THUB), Steuern (TX) und Vorsorge (VD) sowie der zugehörigen Schnittstellen und Umsysteme
Du planst und setzt Change Requests und Incidents selbstständig um
Du begleitest die Quartals- und Jahresendverarbeitung
Du arbeitest aktiv an spannenden Projekten oder größeren Changes mit
Du unterstützt das Releasemanagement durch Parametrierung und Testing
Du arbeitest eng mit Kunden und Lieferanten wie Finnova zusammen
Du identifizierst Automatisierungsmöglichkeiten und setzt diese eigenständig um
Ausgewiesenes Informatik (Finnova) und Banking-Knowhow im Bereich Investment Management
Kenntnisse in SQL oder einer Skript Sprache von Vorteil
Strukturiertes Denken und Handeln
Flair für konzeptionelles Arbeiten und ein hohes Mass an Qualitätsbewusstsein
Kenntnisse in Requirements Engineering sind von Vorteil
Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Kompensation von Überstunden und Home-Office
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Application Manager Investment Management 80-100% Arbeitgeber: Inventx AG
Inventx AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 33 Tagen Urlaub fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit und offener Kommunikation, was dazu beiträgt, dass jeder Einzelne wertgeschätzt wird und seine Ideen einbringen kann.