Auslagerungsmanager (m/w/d) (45000.00 EUR pro Jahr)

Auslagerungsmanager (m/w/d) (45000.00 EUR pro Jahr)

Mainz Vollzeit 45000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Auslagerungen und IT-Dienstleistungen, sorge für reibungslose Abläufe und analysiere Risiken.
  • Arbeitgeber: Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz mit innovativer und offener Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse für Mobilität und betriebliche Altersversorgung.
  • Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem menschlichen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder IT, analytisches Denken und Kommunikationsstärke.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 45000 € pro Jahr.

Einleitung Zukunft. Fördern. Werte schaffen. Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen – für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land.

Sie behalten gern den Überblick und bringen Struktur in komplexe Themen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns dreht sich alles um sicheres und transparentes Management von Auslagerungen und IT-/IKT-Dienstleistungen. Wenn Sie Freude daran haben, Risiken frühzeitig zu erkennen, Prozesse aktiv zu gestalten und Fachbereiche kompetent zu beraten, dann wartet bei uns Ihre nächste Herausforderung.

Aufgaben

  • Sie sind die erste Adresse für alle Fragen rund um Auslagerungen und IT-/IKT-Dienstleistungen. Mit Ihrem Einsatz sorgen Sie dafür, dass alles reibungslos funktioniert und die Prozesse ineinandergreifen.
  • Risiken haben Sie im Blick! Sie führen Analysen durch, erstellen Kontrollpläne und stellen sicher, dass nichts dem Zufall überlassen wird.
  • Sie begleiten die Steuerung und Überwachung ausgelagerter Dienstleistungen und achten darauf, dass gesetzliche Vorgaben wie MaRisk, BAIT und DORA eingehalten werden.
  • Verträge sind Ihr Spielfeld! Sie jonglieren geschickt mit Service-Level-Agreements, KPIs und vereinbarten Leistungen und sorgen dafür, dass alles wie Zahnräder ineinandergreift und transparent bleibt.
  • Strategisches Denken ist Ihre Stärke. Sie entwickeln Ausstiegsstrategien und halten die Pläne so aktuell, dass wir jederzeit handlungsfähig bleiben.
  • Sie kommunizieren klar und souverän. In Gesprächen mit externen Dienstleistern stellen Sie sicher, dass alle Anforderungen erfüllt werden und schaffen Vertrauen in die Zusammenarbeit.

Profil

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder IT – oder eine Qualifikation, die Ihnen das Fundament für Ihre Stärke und Expertise gegeben hat.
  • Sie sind neugierig und offen für Neues. Auch wenn Sie aus einem anderen Fachbereich kommen, trauen Sie sich zu, sich in regulatorische Themen und Prozessmanagement einzuarbeiten.
  • Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern ist ein Plus, aber kein Muss! Wichtiger ist, dass Sie Lust haben, Verantwortung zu übernehmen.
  • Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.
  • Kommunikation liegt Ihnen. Sie bringen Themen klar auf den Punkt und schaffen Vertrauen in Gesprächen.
  • Mit MS Office fühlen Sie sich sicher, und wenn Sie Tools für Auslagerungsmanagement kennen, umso besser.

Wir bieten

  • Wir sind keine Bank mit starren Regeln und formeller Kleiderordnung. Bei uns kommt es auf Ihre Ergebnisse und Ihr Engagement an. Ihre Leistung erbringen Sie in einem Umfeld, das offen, innovativ und menschlich ist.
  • Wir glauben an Work-Life-Balance, weil gute Ideen nur entstehen, wenn Beruf und Privatleben im Einklang sind.
  • Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher – auf uns können Sie langfristig bauen!

Darauf können Sie sich freuen

  • Sie lieben Flexibilität? Bei uns entscheiden Sie in Abstimmung, wann zwischen 6 und 20 Uhr Ihr Arbeitstag beginnt.
  • Und mobiles Arbeiten? Natürlich – sobald Sie sich eingearbeitet haben, schauen wir, wo Sie am produktivsten sind.
  • Freie Zeit ist wichtig: 30 Tage Urlaub plus zwei zusätzliche Tage an Fastnacht sowie Heiligabend und Silvester gehören bei uns einfach dazu.
  • Und weil Mobilität individuell ist, wählen Sie: Zuschuss zum Deutschlandticket oder zum Parkplatz – ganz wie es zu Ihnen passt.
  • Familie? Haben wir im Blick. Mit unseren "Mainzelmäusen" sind Ihre Kinder in den Ferien oder im Notfall bestens betreut.
  • Für Ihre Zukunft sorgen wir gemeinsam: mit tariflicher Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen.
  • Auch Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – von betrieblicher Vorsorge bis zu sportlichen Angeboten wie Urban Sports Club oder Laufgruppen.
  • Und Weiterbildung? Wir entscheiden zusammen, was Sie brauchen, damit Sie Ihre Stärken weiter ausbauen können.

Klingt gut? Der Job passt zu Ihnen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich unter Angabe des Stichwortes "Auslagerungsmanager (m/w/d)", Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über das Bewerbungsformular. Haben Sie vorab Fragen zur Stelle, dann rufen Sie einfach Angelika Baldering (Personal, Tel, ) oder Sören Haag (Fachbereich,, ) an.

Chancengleichheit und Vielfalt sind für uns wichtig und selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns über jede Bewerbung, denn für uns zählen Kompetenz und Persönlichkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auslagerungsmanager (m/w/d) (45000.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB)

Die Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein offenes und innovatives Arbeitsumfeld bietet, in dem Ergebnisse und Engagement zählen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub plus zusätzlichen freien Tagen, sowie einem starken Fokus auf Work-Life-Balance und individueller Mobilität, unterstützt die ISB ihre Mitarbeiter in allen Lebenslagen. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten eine tarifliche Altersversorgung sowie Gesundheitsangebote an.
Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB)

Kontaktperson:

Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auslagerungsmanager (m/w/d) (45000.00 EUR pro Jahr)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle als Auslagerungsmanager. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die ISB und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Auslagerungen und IT-/IKT-Dienstleistungen am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du Fragen zur Stelle hast, zögere nicht, Angelika Baldering oder Sören Haag direkt zu kontaktieren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, das Stichwort "Auslagerungsmanager (m/w/d)" anzugeben!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auslagerungsmanager (m/w/d) (45000.00 EUR pro Jahr)

Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Risikomanagement
Prozessmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Vertragsmanagement
Kenntnisse in Service-Level-Agreements
Kenntnisse in KPIs
Strategisches Denken
MS Office Kenntnisse
Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern
Neugier und Offenheit für Neues
Flexibilität
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden!

Pass auf die Details auf!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen, also nimm dir die Zeit, alles sorgfältig durchzulesen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein klares Bild von den Aufgaben und Anforderungen des Auslagerungsmanagers. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du Risiken managen und Prozesse optimieren kannst.

Analytisches Denken demonstrieren

Da der Job viel mit Analysen und strategischem Denken zu tun hat, solltest du während des Interviews deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit komplexe Probleme gelöst hast und sei bereit, diese Beispiele zu teilen.

Kommunikation ist der Schlüssel

In dieser Rolle ist klare Kommunikation entscheidend. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten und deine Ideen klar zu präsentieren, um Vertrauen aufzubauen – sowohl im Interview als auch später im Job.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Auslagerungsmanagement oder zur Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern sind besonders relevant.

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