Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal

Mainz Werkstudent 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Personalteam im Alltag und lerne die Personalarbeit kennen.
  • Unternehmen: Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und wertvolle Praxiserfahrung.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Team und wertschätzende Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Erlebe spannende Einblicke in die Personalarbeit und entwickle dich weiter.
  • Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder ähnlichem Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Zukunft. Fördern. Werte schaffen. Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen – für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land.

Im Bereich Personal erwartet Sie ein abwechslungsreiches Umfeld mit spannenden Einblicken in die Personalarbeit. Sie unterstützen unser Team im operativen Tagesgeschäft, übernehmen organisatorische und administrative Aufgaben und lernen die vielfältigen Aufgabenbereiche des Personalwesens kennen. Manchmal sind es genau die kleinen Dinge, die den Unterschied machen: ein gut organisierter Termin, eine schnelle Rückmeldung, ein Überblick zur richtigen Zeit. Und genau hier kommen Sie ins Spiel.

Sie haben Interesse an Personalthemen, arbeiten gern strukturiert und fühlen sich wohl, wenn alles rundläuft? Dann möchten wir Sie gern kennenlernen – wir freuen uns auf Sie als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal.

Aufgaben

Sie starten in den Tag, schauen kurz in Ihre To-dos – und sind direkt mittendrin im Geschehen: Sie unterstützen unser Personalteam im Alltag und bekommen dabei ganz nebenbei jede Menge Einblicke in die Personalarbeit. Ganz nach dem Motto „learning by doing“ übernehmen Sie nach und nach organisatorische und administrative Aufgaben und finden sich schnell gut zurecht. Sie haben ein Auge fürs Detail: Ob Daten, Dokumente oder Übersichten – Sie halten alles sauber, aktuell und gut organisiert. Wenn Termine koordiniert werden müssen oder Mails anstehen, sind Sie mit dabei und sorgen dafür, dass alles rund läuft und nichts liegen bleibt. Besonders spannend wird's beim Recruiting: Sie helfen bei der Terminabstimmung und stehen im Kontakt mit Bewerberinnen und Bewerbern – und bekommen so ein gutes Gefühl dafür, wie neue Kolleg*innen zu uns finden. Kurz gesagt: Sie halten dem Personalteam im Hintergrund den Rücken frei – und entwickeln sich dabei Schritt für Schritt immer weiter.

Profil

Sie stecken mitten im Studium – idealerweise in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder in einem ähnlichen Bereich – und möchten das Gelernte endlich auch in der Praxis erleben. Vielleicht haben Sie sogar schon erste Einblicke gesammelt, etwa durch ein Praktikum oder eine Werkstudierendentätigkeit – wenn nicht, ist das aber auch kein Muss. Sie arbeiten gern strukturiert, achten auf Details und behalten auch dann den Überblick, wenn mehrere Themen gleichzeitig auf Ihrem Tisch landen. Im Umgang mit anderen treten Sie offen, freundlich und professionell auf – Kommunikation liegt Ihnen einfach, und organisieren können Sie sowieso. Und wenn Sie Ihren Laptop aufklappen, sind Outlook, Word und Excel für Sie vertraute Tools, mit denen Sie sich sicher bewegen.

Wir bieten
  • Flexibilität ist für Ihr Studium wichtig? Sie entscheiden nach Abstimmung, wann zwischen 6 und 20 Uhr Sie arbeiten. So lassen sich Studium und Arbeitszeit optimal kombinieren.
  • Mobiles Arbeiten? Bei uns gerne – nach Absprache und sobald Sie eingearbeitet sind.
  • Stress im Studium? Ihre Vorlesungs- und Prüfungszeiten berücksichtigen wir selbstverständlich, damit Studium und Tätigkeit gut zusammenpassen.
  • Praktische Erfahrungen bringen Sie weiter. Sie erhalten bei uns spannende Einblicke in den Arbeitsalltag einer Bank und lernen unsere vielfältigen Aufgabenbereiche kennen.
  • Freuen Sie sich auf ein kollegiales Team, das Sie unterstützt und eine wertschätzende Zusammenarbeit lebt.

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal Arbeitgeber: Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB)

Die Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Werkstudent im Bereich Personal nicht nur spannende Einblicke in die Personalarbeit bietet, sondern auch ein flexibles Arbeitsumfeld, das sich optimal mit Ihrem Studium vereinbaren lässt. Hier profitieren Sie von einem kollegialen Team, das Wertschätzung und Unterstützung großschreibt, sowie von der Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, die Ihre berufliche Entwicklung fördern.

Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB)

Kontaktdaten:

Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Werkstudentenstelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Personalteam aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte zur ISB haben. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die ISB und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Personalbereich dazu beitragen können, die Ziele der Bank zu erreichen. Wir wollen sehen, dass du motiviert bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den ersten Schritt in deine Karriere machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal mit Bravour zu bestehen

Organisatorische Fähigkeiten
Administrative Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Kommunikationsfähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Teamarbeit
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden und macht einen professionellen Eindruck.

Details zählen!:Kleine Fehler können einen großen Unterschied machen. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler, bevor du sie abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Genauigkeit!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass du nichts verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) vorbereitet

Informiere dich über die ISB

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz verschaffen. Schau dir ihre Förderprogramme an und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Mission der Bank beitragen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder deine Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Werkstudent im Personalbereich zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Du könntest fragen, wie das Team arbeitet oder welche Herausforderungen im Personalbereich aktuell bestehen.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Die ISB sucht nach jemandem, der gut ins Team passt. Zeige deine Begeisterung für Personalthemen und dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln.